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1. 虹口法院审理违法解除劳动者案件 [100%]

“用人单位不可随意解除劳动关系，否则将承担相应的法律责任。”近日，上海虹口法院审理了两起违法解除劳动合同案件。2015年6月，陈某入职一家房地产公司担任销售总监，月薪6万元。2017年12月，公司突然以其“工作失职、工作懈怠且未完成工作计划与目标”为由将其解雇。至仲裁和诉讼阶段，公司又不断增加理由指出陈某“不接听招商电话、接听没有记录、未跟...

标签: 发布日期:2019-04-18 11:28:19 Catid:478 Status:6

2. 崇明:用人单位不能与劳动者约定劳动合同解除 [100%]

...公司要求办理了离职手续，但不认为是自行离职。后胡某提出仲裁申请，要求公司支付其违法解除劳动合同赔偿金。【争议焦点】建立劳动关系的双方当事人是否能够自主约定劳动合同解除条件？【仲裁结果】仲裁委审理后认为，本案实质上是某科技公司与胡某约定了解除劳动合同条件，但该约定不符合法律规定。《中华人民共和...

标签: 发布日期:2018-08-22 01:48:51 Catid:478 Status:6

3. 最新消息!日本今夜将全面解除紧急事态宣言 [100%]

参考消息网5月25日报道日媒称，日本政府将在25日晚上宣布解除东京、千叶、埼玉、神奈川和北海道的紧急事态宣言。 据共同社5月25日报道，日本首相安倍晋三将在25日晚间的政府对策总部会议上，解除基于新冠病毒特别措施法在北海道、埼玉、千叶、东京、神奈川5个都道县仍在持续的紧急事态宣言。 报道称，日本政府25日上午召开向专家倾听意见的咨询委员会，...

标签:解除紧急事态宣言 发布日期:2020-05-25 05:48:08 Catid:565 Status:6

4. 大连市西岗区工人村社区解除物理封闭“解除隔离不解除管控” [100%]

...hinadevelopment.com.cn/2020/0806/1596684798974.jpeg" border="0" alt="WechatIMG5292" /> 工人村社区将本着“解除隔离不解除管控”的原则，继续对确诊病例居住楼栋居民实施每日健康监控、出入测温、登记等监控管理，对相关疫点实施终末消毒，进一步加强垃圾清运、环境卫生管理和重点区域消杀工作，积极做好新冠肺炎疫情防控基本知识的公众宣传、普及和疫情危机心理干预与应急...

标签:大连 疫情 发布日期:2020-08-06 03:11:30 Catid:1828 Status:6

5. 网易“暴力裁员”引关注 企业裁员应如何兼顾各方诉求 [100%]

...普遍关注。近两年来，劳动争议案件数量有所增长，主要矛盾大都集中在裁员上。企业与员工解除劳动合同时，应在刚性法律和人文关怀之间如何平衡？企业变相裁员会面临哪些风险？被裁员工又该如何维护自身合法权益？本期“声音版”邀请有关学者、实务工作者和企业相关人士对此进行探讨，敬请关注。 本期嘉宾： 姜 颖(中国劳动关系学院教授) 蔡文...

标签:网易 发布日期:2019-12-04 11:41:09 Catid:1830 Status:6

6. 网易“暴力裁员”引关注 企业裁员应如何兼顾各方诉求 [100%]

...普遍关注。近两年来，劳动争议案件数量有所增长，主要矛盾大都集中在裁员上。企业与员工解除劳动合同时，应在刚性法律和人文关怀之间如何平衡？企业变相裁员会面临哪些风险？被裁员工又该如何维护自身合法权益？本期“声音版”邀请有关学者、实务工作者和企业相关人士对此进行探讨，敬请关注。 本期嘉宾： 姜 颖(中国劳动关系学院教授) 蔡文...

标签:企业裁员 暴力裁员 发布日期:2019-12-04 07:26:53 Catid:1830 Status:6

7. 解除“老赖”限制出境，到底是不是“系统自动生成”？ [100%]

据中国之声报道：近日，中国之声持续报道了“江苏丹阳法院被指伪造法律文件、违法解除‘老赖’限制出境”事件，引发社会关注。对此，镇江市中级人民法院27日回应称，院党组高度重视，已经成立联合调查组针对此事展开调查。 老赖欠6000多万本息，为...

标签:老赖 法院 发布日期:2019-11-28 10:16:02 Catid:1830 Status:6

8. 北京对新发地相关人员分类解除隔离观察 [100%]

中疾控专家：仅以核酸检测阴性作为解除医学观察的标准有较大风险 新发地批发市场相关人员集中隔离时间已满14天，但他们并未解除隔离。6月29日下午，在北京市疫情防控新闻发布会上，北京市疾病预防控制中心副主任庞星火公布了当前针对新发地市场相关人员分类解除隔离观察的程序与策略。 中国疾病预防控制中心应急中心副主任施国庆解执行上述决策的原...

标签:新发地 解除隔离观察 发布日期:2020-06-30 10:43:16 Catid:1855 Status:6

9. 员工旷工3天被辞获赔9.8万：公司未告知工会 违法 [100%]

...却要赔偿员工近10万元。 其原因就在于，该企业未通知工会就与员工解除劳动合同。记者采访发现，类似案件不止这一起。专业人士建议，用人单位应依法成立工会组织，并在与员工解除劳动合同前，依法履行通知工会的程序，如果该单位未成立工会，则需向上级工会征询意见。 因未事先通知工会被判违法解除

标签:员工旷工 劳动法 公会 发布日期:2019-12-03 07:33:57 Catid:1830 Status:6

10. 出租房被群租，房东可以解除合同吗？ [100%]

...某发出《违规行为整改通知书》，要求对群租行为进行整改。为此，茅某多次与刘某协商要求解除租赁合同，但均遭刘某拒绝，故诉至法院。 法院经审理认为，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力，双方均应恪守。虽合同中约定刘某承租系争房屋可分割多套一室户进行转租，但刘某进行转租不得违反相关的法律法规的规定。现刘某将系争房屋分隔成5套一室户进行...

标签: 发布日期:2018-12-13 09:30:00 Catid:478 Status:6

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