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41. “单独两孩”再引女性就业歧视：已婚已育变劣势 [100%]

...　　“一孩政策下，企业对女性员工休产假带来的损失是可预期的，毕竟绝大多数女性职业生涯中只休一次产假，休完了就可以安心工作。但两孩政策放开后，短短几年内企业可能要承受女性员工休两次产假，一些中小企业出于用人成本考虑恐怕难以接受。”中南大学社会学教授李斌说。 　　有受访人士表示，“两孩”政策放开之初，多年积压的生育意...

标签:单独两孩 就业歧视 已婚已育 发布日期:2014-03-25 06:03:43 Catid:565 Status:6

42. 专家解读居住证制度：有助消除地域歧视 [100%]

...在居住地享受按照国家有关规定办理出入境证件、机动车登记、申领机动车驾驶证、报名参加职业资格考试、申请授予职业资格、办理生育服务证等便利。　　征求意见稿还提出，国务院有关部门、地方各级人民政府及其有关部门应当积极创造条件，使居住证持有人享有与当地户籍人口同等的中等职业教育资助、就业扶持、住房保障、养老服务、社会福利、社会救助、居...

标签:居住证 制度 暂住证 发布日期:2014-12-05 04:26:40 Catid:565 Status:6

43. 二十大报告为劳动者“饭碗”注入“稳力量” [100%]

...劳动者权益保障制度，加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。 在冯文猛看来，随着职业伤害保障等措施进一步落地，新就业形态劳动者权益将得到更好保护，这是一种兜底，有助于解决他们的后顾之忧，让他们都安心就业。

标签: 发布日期:2022-10-21 10:35:00 Catid:565 Status:6

44. 北青报：高教普及时代不应有“精英教育情结” [100%]

...化阶段，中国社会应当抛弃从精英教育角度看待高等教育的成见，只有办好每一所高校尤其是职业院校，才能拓宽国民的教育选择，缓解社会的教育焦虑，解决高等教育结构和质量与社会需求脱节的问题。 教育部职业教育与成人教育司司长王继平5月8日在教育部新闻发布会上介绍，2018年我国高校招生790.99万人，毛入学率达到48.1%，今年毛入学率将超过50%，实现高等教育普...

标签: 发布日期:2019-05-09 08:27:00 Catid:484 Status:6

45. “非全”研究生的含金量如何才能和“全日制”一样？ [100%]

...初被录取的分数整体大于前者，而且在校学习的时间要长很多。 值得一提的是，诸如法律职业资格考试等在报考条件上都设置了全日制作为门槛，很多人认可法律、医生这样的职业有必要设置全日制门槛，言下之意还是认为全日制比非全要大概率靠谱，既然如此那么就可以类推了。 应该说，改革后，非全日制研究生和全日制研究生实施了统一的政策和标准，但人才...

标签:非全日制研究生 含金量 发布日期:2020-09-06 05:37:04 Catid:1830 Status:6

46. 20余省份延长生育假，会加剧就业歧视吗？ [100%]

...的分化。“一般而言，国家机关、事业单位、国有企业等体制内单位，对女职工生育权益和职业发展的保障更为到位。对于原本就存在性别歧视的行业，假期延长会让歧视更加明显。这也意味着，女性想要跻身于保障较好的单位，竞争可能会越来越激烈。” 建立成本共担机制 如何让好政策真正落地，而不是沦为纸面福利？ 多位专家指出，关键在于平衡各...

标签: 发布日期:2022-01-04 10:12:59 Catid:1830 Status:6

47. 这些留学生讲述为何离开美国回国发展 [100%]

...和国际视野建设祖国。还有一个小建议，在出国读研前不妨先试着留一年在国内实习，对探索职业方向更有帮助。 每个留学生其实都是中美人文交流最小的载体。如果双方足够真诚、包容、友善，留学生与当地人的交流对两国人民增进相互理解非常有益。 今年因为疫情应对不力、反种族歧视运动、美国大选等事件，我目睹了美国应对危机方式的欠缺，直观感受到美...

标签:留学生 美国 发布日期:2020-12-03 05:41:58 Catid:565 Status:6

48. 消除就业中的性别歧视 [100%]

...们还将开展着眼于提高社会各界特别是用人单位对女性职场教育方面的重视程度，形成良好的职业培训机制，给予女性更多的岗位选择，并保障女性培训、就职、升职与社会福利等渠道的连接畅通。黄芬表示，在促进女性平等的国际大会上出现中国的声音，这是非常令人高兴的事情。因为中国日益增长的国际地位，国际上也非常希望中国的声音能多出现在这样的高端会议...

标签:妇女 联合国 歧视 发布日期:2014-03-18 11:45:23 Catid:565 Status:6

49. 用人的事儿，教育部说了算？ [100%]

...毕业生就业政策，指导普通高等学校开展大学生就业创业工作”，“指导以就业为导向的职业教育的发展与改革”。很明显，教育部门的本分是为人才市场提供“适销对路”的人力资源。就算涉及就业，也是为学生提供就业技能、为毕业生提供就业服务。而招聘理应是用人单位的市场化行为，具有很强的自主性，不可能纳入教育部门的行政管理范围。再看看...

标签:教育部 高校 招聘 歧视 用人单位 发布日期:2013-04-20 04:48:05 Catid:565 Status:6

50. 河南新增9所高校为何均是职业学校？ [100%]

阅读提示 “新增的9所高校均是职业学校”在河南备受热议和关注的背后，一方面是社会各界对于河南高等教育优质资源不足的忧虑，另一方面则反映出人们对职业教育的认可度依然有待提高。要打消公众的疑虑，尚需要多措并举，“让学生在职业生涯中取得成功，同时满足行业和企业的期望”。 因为新设立9所职业院校，位于中部地区的河南职业教育...

标签: 发布日期:2023-03-01 09:10:26 Catid:565 Status:6

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