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391. 监管新规出台,推动生成式人工智能向上向善 [100%]

...> 但与此同时,生成式人工智能也带来了传播虚假信息、侵害个人信息权益、数据安全和偏见歧视等问题,如何统筹生成式人工智能发展和安全引起各方关注。 在专家看来,出台《办法》,有助于促进生成式人工智能健康发展,也有助于防范生成式人工智能服务风险,有利于推动生成式人工智能向上向善。 对于生成式人工智能,《办法》秉持鼓励创新与规范发展...

标签: 发布日期:2023-07-21 01:35:26 Catid:566 Status:6

392. 国际残疾人日|好心情呼吁做好残疾人心理康复,势在必行 [100%]

...目前全世界有超过10亿人存在不同程度的残疾,其中80%居住在发展中国家。残疾群体更容易遭遇歧视和偏见,他们面临着包括孤独、污名化、遭到歧视和忽略等在内的诸多障碍,无法获得平等的对待和参与社会的权利,经常难以享受到普通人所享有的教育、保障、就业及其他基本社会服务。 残疾群体往往伴随着很强烈的自卑感,内心极度敏感,对于外界的眼光和语言都是...

标签: 发布日期:2020-12-02 04:43:31 Catid:1940 Status:6

393. 四川彭山开展2020年“12.1”世界艾滋病日 宣传活动 [100%]

...一系列“12.1”世界艾滋病日宣传活动,让更多的群众“认识艾治病,预防艾滋病,不歧视艾滋病人。” 通过本次“12.1”世界艾滋病日系列宣传活动,在人民群众中广泛倡导了“每个人是自己健康第一责任人”的理念,增强了群众对艾滋病的认识和自我防护意识,有助于消除对艾滋病患者的歧视、恐惧,为艾滋病防治工作创造了良好的社会环境。...

标签: 发布日期:2020-12-02 12:09:07 Catid:575 Status:6

394. 垃圾分类要实施 群众工作先做好 [100%]

...等9部门联合印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》,要求不得对妇女进行就业歧视,不得在招聘过程中询问妇女的婚育情况。有些网友表示,都需要国家部门集体发声来抵制妇女的就业歧视问题了,可见,妇女的就业问题远比我们想象得要严重。对此,您怎么看?请关注我们的新浪官方微博“@松江报”并留言,或者发送电子邮件到youhuadajiashuo@163.com。欢迎广大...

标签: 发布日期:2019-03-08 07:42:22 Catid:478 Status:6

395. 残疾人福音:总理用文明公平衡量这两个条例 [100%]

...)》特别强调要切实对残疾人保障义务教育,同时要扩大职业教育,尤其是要防止各类教育入学歧视。一个公平正义的社会,必定要做到禁止任何基于残疾的教育歧视,也必定会补上残疾人的民生短板。所以《残疾预防和残疾人康复条例(草案)》从让残疾人平等、充分参与社会生活出发,明确要加大政府投入,更好调动社会力量,将残疾预防融入卫生计生等相关管理和服务之中...

标签:残疾人 残疾 条例 教育 发布日期:2017-01-13 09:43:42 Catid:478 Status:6

396. 发改委评估电信联通垄断情况 若属实将被罚10亿 [100%]

...国电信以过高价格变相拒绝与中国铁通交易;中国电信和中国联通对互联网服务提供商实行价格歧视的问题。2011年年底,中国电信和中国联通分别向发改委提交中止调查申请,承诺进行整改,消除涉嫌垄断行为的后果。   许昆林介绍,2013年12月23日和2014年1月7日,中国联通和中国电信分别提交最新整改情况:第一,互联互通质量有较大幅度提高。调查时,两公司之间互...

标签: 发布日期:2014-02-20 05:21:51 Catid:565 Status:6

397. 避免出现“无机会群体”需公平配置资源 [100%]

...出状元”,无论做什么工作都可以将自己的职业、行业做到极致,做得出彩,前提是分工无歧视、职业无贵贱。高考受到全社会的重视,职业技能学校往往受到冷落,这是歧视性观念。其实,职业学校培养的高水平技术工人,是当前我国各个产业最为急需的人才。国际上有奥林匹克技能大赛,工艺水平很高的德国、日本一直名列前茅。我们也应该有制度创新,让高水平的技...

标签:出彩 竞争 公正 平台 发布日期:2014-03-01 06:26:46 Catid:565 Status:6

398. 上海出台十条意见确保疫情防控依法推进 [100%]

...、法人和其他组织权益,保护患者和其他依法接受隔离医学观察人员的个人隐私并保障其不受歧视的权利,加强对疫情防控措施的合法性审查,依法严惩抗拒疫情防控措施等各类违法犯罪行为,维护正常市场秩序,确保疫情防控各项工作都在法治轨道上推进。 在依法制定、实施疫情防控措施方面,《意见》提出,上海市人大常委会要加强对《关于全力做好当前新型冠状病...

标签: 发布日期:2020-02-18 10:35:00 Catid:478 Status:6

399. 员工入职时隐瞒婚姻状况企业能以此为由解除劳动合同吗? [100%]

...以涉及个人隐私的信息,劳动者无需相告。企业拒绝招聘已婚女职工的行为也会被认定为就业歧视。《中华人民共和国就业促进法》第三条规定劳动者依法享有平等就业的权利、《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十三条规定,各单位在录用职工时,除不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。企业招聘已婚女职工确实...

标签: 发布日期:2018-10-18 08:50:01 Catid:478 Status:6

400. 上海出台十条意见确保疫情防控依法推进 [100%]

...、法人和其他组织权益,保护患者和其他依法接受隔离医学观察人员的个人隐私并保障其不受歧视的权利,加强对疫情防控措施的合法性审查,依法严惩抗拒疫情防控措施等各类违法犯罪行为,维护正常市场秩序,确保疫情防控各项工作都在法治轨道上推进。 在依法制定、实施疫情防控措施方面,《意见》提出,上海市人大常委会要加强对《关于全力做好当前新型冠状病...

标签:上海 新冠肺炎 发布日期:2020-02-21 06:36:26 Catid:1855 Status:6