大约有3,000项符合查询结果,库内数据总量为720,342项。(搜索耗时:0.0707秒) [XML]

21. 艾滋病反歧视午餐日活动在15省份同步亮相 [100%]

...记者潘晓娟报道5月26日,在艾滋病健康基金会(AHF)的支持下,第八届国际艾滋病反歧视午餐日活动在山西省临汾市举行。本次活动在中国性病艾滋病防治协会指导下,由中国预防性病艾滋病基金会、临汾红丝带学校主办,旨在呼吁反歧视从每个人做起,号召通过与艾滋病患者共进一顿午餐,来展示消除歧视的行动和决心,以期早日实现“零歧视”,终结艾滋病...

标签:艾滋病 发布日期:2019-05-29 04:19:31 Catid:565 Status:6

22. 智联招聘:超八成女性认为职场存在性别歧视 [100%]

...样本128576份,其中,调查对象中57%为男性,43%为女性。调查显示,女性群体对于就业中的性别歧视感知更为强烈。超八成女性认为在就业中存在歧视,其中,22%的女性认为就业中性别歧视现象严重,比男性高出近8%。 关于晋升过程中的性别歧视,调查显示,超八成女性认为在晋升中存在性别歧视,其中,有25%的女性认为在晋升中存在严重性别歧视。相比之下,有74%的男性...

标签:女性 男性 歧视 发布日期:2017-03-08 03:14:22 Catid:1159 Status:6

23. “微”观财经 [100%]

...于鼓励长期价值投资的理念在股市扎根,减少股市的大起大落。 【两会委员提案:反就业歧视应立法】 新闻源:日前,出席全国政协十二届三次会议的全国政协委员、农工党天津市委会副主委、南开大学法学院副院长侯欣一向大会递交提案,建议国家制定反就业歧视方面的相关法律法规,维护社会公平公正,从保障公民的平等权利开始,使更多优秀人才不被挡在就...

标签:微观财经 养老金 发布日期:2015-03-14 05:06:00 Catid:565 Status:6

24. “单独两孩”再引女性就业歧视:已婚已育变劣势 [100%]

...孩”政策好,当“两孩”妈妈难?——“单独两孩”政策再次引发女性就业歧视   长沙市民夏芳(化名)之前在一家外贸企业上班4年,结婚怀孕之后,立刻被公司辞退了;现在孩子已经10个月了,夏芳决定再入职场,但每次面试都会被问到“你是独生子女吗?”“你会生两孩吗?”   虽然夏芳根本没有生两孩的打算,“但很多公...

标签:单独两孩 就业歧视 已婚已育 发布日期:2014-03-25 06:03:43 Catid:565 Status:6

25. 两部门发文坚决打击对新冠肺炎康复者就业歧视 [100%]

...,人力资源和社会保障部、国家卫生健康委员会发布“关于坚决打击对新冠肺炎康复者就业歧视的紧急通知”,严禁用人单位、人力资源服务机构以曾经新冠肺炎病毒核酸检测阳性为由,拒绝招(聘)用新冠肺炎康复者。严禁用人单位在劳动者入职和用工过程中对新冠肺炎康复者实施就业歧视。严禁用人单位随意违法辞退、解聘新冠肺炎康复者。 通知提出,近期,部...

标签: 发布日期:2022-08-02 02:55:55 Catid:565 Status:6

26. 浙江性别歧视第一案宣判 [100%]

  近日,浙江性别歧视第一案一审宣判,法院认定新东方烹饪学校存在性别歧视,并且要求其赔偿原告黄蓉(化名)精神损害抚慰金2000元。  河南籍应届女大学毕业生黄蓉在应聘新东方烹饪学校文案职位时,多次因“限招男性”的规定被拒,她于今年7月8日向杭州市西湖区人民法院提起诉讼。9月10日,法院公开审理了此案,被告经传唤无正当理由拒不到庭。案件...

标签:性别歧视 中国 歧视 第一案 法院 发布日期:2014-11-14 06:35:48 Catid:565 Status:6

27. 选才唯"211""985"? [100%]

...经听到麻木,开始想着:反正我也不是名牌高校毕业,去了也是白去?    就业路上存歧视,望而却步OR勇敢向前?   选才唯“211”、“985”? “学校歧视”你遇到过吗?    “非‘985’‘211’高校毕业生就业时遭歧视的现象日益普遍,...

标签:就业 发布日期:2015-03-30 10:08:47 Catid:565 Status:6

28. 九部门发文反对性别歧视,就不怕用人单位“上有政策下有对策”? [100%]

...p>《通知》共八条要求,多次提及女性生育、育儿问题,抓住了问题的关键点:在职场中,性别歧视的主要原因是生育歧视。女性职工生育,客观上给用人单位造成人力资源损失,成为用人单位歧视女性的根源。为确保有关要求落到实处,《通知》也规定了一系列惩罚措施,显示出改善现状的决心。《通知》要求建立联合约谈机制,根据举报投诉,对涉嫌就业性别歧视的用人单...

标签: 发布日期:2019-02-23 07:27:56 Catid:484 Status:6

29. 侯虹斌:为什么歧视了女性还觉得自己委屈? [100%]

...宗罪:1.黑女性;2.黑男性:男性的工作机会和成绩寄希望于女性退出平等竞争——这么歧视男性我都看不下去!3.黑职场:职场奋斗就要“削尖脑袋”;4.黑婚姻:婚姻就是一鸡贼老婆回家歇起,把老公推出去削脑袋吐血抢地盘当冤大头,男的结婚太亏了! 短短的几行字,传递出多重滑稽的价值观,需要怎样一个错误观念所交织成的头脑才能办到啊? 之...

标签:女性 侯虹斌 发布日期:2015-04-22 10:18:27 Catid:565 Status:6

30. 大学生就业压力年年攀高 就业歧视仍存阻碍公平 [100%]

...,岁末年初的就业市场情况如何?   有专家表示,总量压力增大、市场冷热不均、就业歧视仍在,是今年大学毕业生求职面临的新问题。   总量压力增大   供求明显变化   刘笛是北京大学某社科院系的应届硕士研究生,从去年9月到现在,她已经投出了五六十份简历,参加笔试、面试近20场,至今还没有拿到心仪的录用通知。据她介绍,目前班里...

标签: 发布日期:2014-01-09 09:43:14 Catid:565 Status:6