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961. 浙江金华:招商引才“出大招”,366名驻外招商引才专员“奔赴北上杭深 [78%]

...引才工作的意见》更明确,事业人员工资收入与同级别公务员相当,国企员工最高按原岗位薪酬水平提高40%;考核优秀的总部,驻外招商人员的优秀比例提高到25%;市级单位选派人员中的行政事业人员可根据本人意愿转为企业身份,薪酬不低于行政事业单位同类人员的1.5倍。 种种硬核举措出台,目的就打造培育一支“有激情、懂经济、会沟通、有耐心”的招商...

标签: 发布日期:2021-08-30 02:34:45 Catid:489 Status:6

962. 吴杭民:公务员工资去神秘化才能双赢 [78%]

...。而可查公务员工资明细等,更能让我们知道,保民生过紧日子一句真话。让公务员的薪酬福利在阳光下运行,更政府信息公开的关键一项内容。政府信息越公开,政府的公信力就越强。   同时,可查公务员工资明细,也不妨看作官员财产公开的“试水”一环。长期以来官员财产公开制度,始终“只闻楼梯声、不见人下来”,官员财产公开...

标签: 发布日期:2014-02-24 10:03:31 Catid:565 Status:6

963. ?闵行推进养老服务工作 [78%]

...也将全面落实——扎实推进机构社区融合发展和养老品牌的创建;探索建立养老服务护理人员薪酬增长机制;探索征地农民入住养老机构梯度化补贴机制;试点推进农村互助式养老服务模式;积极培育多元养老服务市场,引导社会力量参与养老服务业发展。推进医养结合。积极探索机构医养深度融合的新模式,重点推进托管式服务、嵌入式服务、签约式服务、设立执业点...

标签: 发布日期:2019-03-12 09:11:44 Catid:478 Status:6

964. 山东聚焦五大要素领域改革方向 提升要素市场化配置水平 [78%]

...院校)毕业生,在应征入伍、公务员招录、企业事业单位招聘(教师招聘除外)以及确定工资薪酬、职称评定等方面享受相应待遇,推动形成尊重劳动、崇尚技能的浓厚氛围。 ——在资本要素方面,重视发挥好资本要素市场作用。资本金融和实体经济循环的重要纽带。2020年,我国股票、债券市场规模均居全球第二位,商品期货交易额连续多年位居世界前列。山东...

标签:改革方向 发布日期:2021-01-13 11:46:11 Catid:26 Status:6

965. 江苏首次面向社会公开招聘11名聘任制公务员 [78%]

...面试和综合评价等。拟聘任人员与招聘单位签订聘任合同,明确聘任期限、职位及职责要求、薪酬待遇等,聘任合同期限由双方协商确定。首批聘任制公务员的合同期限一般为3-5年,试用期6个月包括在聘期内。  江苏省公务员主管部门负责人表示,开展聘任制公务员管理试点,旨在深化干部人事制度改革、创新公务员选拔任用方式、拓宽机关选人渠道,将探索聘任制公...

标签:公务员 聘任制 招聘 聘任 发布日期:2014-12-18 05:44:08 Catid:103 Status:6

966. 债转股签约金额已达2.3万亿元 [78%]

...市场化法治化债转股主力军作用。推动金融资产投资公司建立符合股权投资特点的绩效评价和薪酬管理体系。妥善解决金融资产投资公司等机构持有债转股股权风险权重较高、占用资本较多问题。同时,积极吸引社会力量参与市场化法治化债转股。积极推动优质企业和民营企业市场化法治化债转股,推动转股企业完善更加符合市场经济要求的治理结构。(苏诗钰)

标签: 发布日期:2019-06-12 09:25:03 Catid:487 Status:6

967. “阳光引领+数字赋能”:河北国控高质量发展的新动源 [78%]

...rdquo;“大监督”体系支撑下,河北国控的组织机构改革,财务制度改革,人事制度改革薪酬绩效改革等国企改革中最难的“4大改革”同步推进,总部管控能力得到加强,3大功能平台逐步转型,中层岗位公开竞聘,普通干部转岗交流,正向激励奖励制度陆续出台……数字化管理正在成为其高质量发展的新动源。

标签: 发布日期:2022-05-31 11:35:16 Catid:566 Status:6

968. 金华婺城推出“企业工情代办站”,解职工之忧 [78%]

...ldquo;通过‘工情代办站’能够快速协调各方资源,帮助职工解决劳动安全、卫生、福利、薪酬、教育、健康、发展等方面的需求。”企业负责人介绍。通过维护职工合法权益,化解矛盾纠纷,帮助职工解决生活方面的困难,职工得以安心工作。 作为试点企业,某集团企业充分利用微信、食堂宣传窗、电视屏、宣传栏等载体,提高了工情代办在职工中的知晓率,并...

标签:金华婺城 发布日期:2020-07-24 05:58:58 Catid:566 Status:6

969. 江西宜春:拿出措施助力“双创”工作“开花结果” [78%]

...市高层次人才引进办法(试行)》,提出了20项优惠政策,对全职到该市发展的高层次人才给予薪酬津贴、生活津贴、购房补贴、创业扶持、税收奖励,并帮助人才解决社会保障、医疗保障、配偶就业、子女入学、户籍办理等问题。同时按照拎包标准新建了416套宜春人才公寓,为高层次人才提供良好的居住环境,让他们放心工作,安心发展。

标签:创新 创业 青年 发布日期:2018-03-20 05:53:22 Catid:565 Status:6

970. 滨海新区:向国际化创新型宜居生态新城区大步迈进 [77%]

...力。深化国有企业改革,实现政企、事企分开,健全董事会监事会制度,完善经营业绩考核与薪酬分配有效衔接的激励约束机制,实现以管企业为主向管资本为主转变。促进非公经济健康发展,支持民营企业上市,解决中小微企业融资难题。推广政府和社会资本合作模式,支持民间资本进入基础产业、社会事业等领域。 深化社会领域改革。深化医药卫生体制改革,完善覆...

标签:滨海新区 生态新城区 发布日期:2016-03-11 05:45:45 Catid:1159 Status:6