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81. 外卖送餐员表面高薪 背后尴尬 [100%]
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...;作息时间不同，蓝领群体因自身的工作性质不同，他们的工作时间更具特殊性，普遍存在“加班”或“倒班”现象，甚至“自愿加班”的现象。据58同城调查数据显示，仅13%的蓝领可正常享受双休不加班，超20%的蓝领每周加班10-20小时，每周加班0-10小时蓝领近30%，每周加班0-20小时的蓝领近40%，值得注意的是，每周加班超过30小时的超过两成，高达21.3%，更有3.5...
标签:送餐员 外卖
发布日期:2016-05-11 10:22:37
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Status:6
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82. 劳动者可否要求追加“欠薪利息”？律师解析 [100%]
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...者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬等情形的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
记者注意到，北京市高级人民法院2014年发布的《当前民事审判中需要注意的几个法律问题》明...
标签:劳动报酬 劳动合同法 拖欠工资
发布日期:2018-04-17 09:12:55
Catid:565
Status:6
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83. 公务员十年未涨工资说法遭质疑 [100%]
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...013年，冷水江市煤炭局生产股违规收取年检评审费30多万元，在市煤炭学会入账，用于违规发放加班补助和下井补助。这种“灰色收入”，是不会体现在被曝光的财政统发系统所发工资单中的。 再以这位作者所处的中央部门来说，2009年度审计署抽查了56个中央部门，发现一些政府部门利用虚假发票套取资金9784.14万元，其目的是用于发放职工福利补贴等。2010年审...
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发布日期:2014-02-19 10:43:07
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Status:6
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84. 法制日报：治理“996”工作制要靠什么 [100%]
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...么市场竞争的不够规范、法律法规的不够健全、执法力度的欠缺以及社会舆论对所谓“加班文化”的过度肯定和褒扬都有可能使试图维权者畏首畏尾。近日,在某知名代码托管平台上,有人发起名为“996.ICU”的项目,以抵制某些公司实行的“996”工作制(主要人群是互联网公司的程序员),此举立即得到很多人的响应。据不完全统计,有84家互联网公司实行“996”工...
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发布日期:2019-04-18 01:28:22
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Status:6
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85. 深圳出台首部地方性健康法规 加班太多将被“强制休假” [100%]
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深圳出台首部地方性健康法规，明年1月1日起实施
加班太多将被“强制休假”
业内专家认为，强制休假的新规出台有一定示范效应
阅读提示
10月29日，深圳市第六届人大常委会第四十五次会议表决通过《深圳经济特区健康条例》，提出推行强制休假制度，以更好地保障劳动者身心健康。作为国内...
标签:深圳
发布日期:2020-11-10 11:38:05
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86. 追问“996”互联网公司：倡导创业和拼搏，非得“强制”加班？ [100%]
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...居上，高速成长，在国际市场上越来越举足轻重。毫无疑问，这背后离不开互联网企业员工的加班努力。难怪有互联网企业要求坚决淘汰三类人，其中一类就是“不能拼搏的人”。然而，当加班演变成“996”工作制，辛苦自不待言，不料竟还有不少拥趸，其中就有“996”公司的员工。何以如此？实话实说，很多实行“996”的互联网企业，其工资待遇和福利有较大优势...
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发布日期:2019-04-10 07:28:18
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Status:6
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87. 低油价时代油企：国外项目部食堂开始收费了 [100%]
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...金却明显下降。程宇感觉,去年的薪酬比前年少了大概20%。
程宇称,油价高的时候,平均每天加班两三个小时很正常。赶项目的时候,他们甚至一两个月天天加班,周末也只休半天。“这么多年,油价一直往上蹿,年轻人接触的都是大项目,在技术方面提高不少”。
“到了去年中旬,大家突然感觉不用加班了,周末也能双休。”这个改变,在程宇看来也不是什么坏事。&...
标签:油企 油价
发布日期:2016-01-25 11:43:01
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Status:6
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88. 50.7%受访者称所在企业有“加班文化” [100%]
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50.7%受访者称所在企业有“加班文化”
53.0%受访者认为过度加班损害员工身心健康，不利于企业长远发展
漫画：张建辉
加班在当下职场非常常见。有的上班族在该休息的时间依然在工作，更有企业将加班文化作为企业文化的一部分，鼓励员工加班。
上周，中国青年报社社会调查中心...
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发布日期:2018-03-29 07:45:00
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Status:6
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89. 稳定劳动关系、发挥三方机制 北京市这样助力企业复工复产 [100%]
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...乳时间。
四、生产口罩、医用防护服等承担政府疫情防控保障任务的企业，可以要求职工加班加点吗？
对承担政府疫情防控保障任务需要紧急加班的企业，在保障劳动者身体健康和劳动安全的前提下，指导企业与工会和职工协商，可适当延长工作时间应对紧急生产任务，依法不受延长工作时间的限制。
五、职工被隔离期间，企业能否解除劳动合同？
在疫...
标签:复产复工
发布日期:2020-03-02 02:17:44
Catid:1854
Status:6
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90. 两部门明确防疫期间事业单位人员工资待遇问题 [100%]
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...防控期间事业单位人员有关工资待遇问题：有关单位在内部分配时，向敢于担当、勇挑重担、加班加点参加疫情防控的一线工作人员特别是作出突出成绩的人员倾斜。
人力资源社会保障部、财政部就疫情防控期间事业单位人员有关工资待遇问题通知如下：
一、在疫情防控期间，各级人力资源社会保障、财政部门要在当地党委、政府领导下，根据承担新型冠状病毒肺...
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发布日期:2020-02-17 11:57:30
Catid:1854
Status:6
