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大约有2,000项符合查询结果，库内数据总量为703,970项。（搜索耗时：0.0590秒） [XML]

861. 2026年国资央企怎么干？央企负责人会议释放这些信号 [79%]

...导融入公司治理各环节，进一步厘清各治理主体的权责事项；深化三项制度改革，进一步加强薪酬管理；加快企业组织形态和管理流程变革，持续推动扁平化、智能化改造。（记者王希）

标签: 发布日期:2025-12-25 10:48:09 Catid:565 Status:6

862. 事业单位管理新规已出 4000万人员社保谁掏 [79%]

...话说，分类改革没有完成，管理主体无法明确，谁来掏上述的钱也就无法明确;进而，事业单位薪酬工资改革无法完成，单位的缴费基数以及拨款额度就无法明确;同时，事业单位养老保险制度改革尚无定论，多层次的养老保障体系无法同步建立又是个问题。　　“《条例》虽然出台了，但这些逻辑问题不搞清楚，后面的很多改革都无法进行。”竹立家表示，事业单位...

标签:事业单位 社会保障 发布日期:2014-05-22 06:39:59 Catid:565 Status:6

863. 大放送！虹口这些单位正在招人 [79%]

...ng>一、科技中心项目助理（10名）工作区域：上海学历要求：硕士及以上薪酬：8000及以上需求专业：工程管理/项目管理/土木工程/给排水科学与工程/暖通/电气工程岗位职责：收集整理国内外相关领域的研究动态，并与团队成员进行分享；参与技术调研，协助研究员完成研究方案的设计；配合项目经理完成与研究设计直接相关的基础技术研究，...

标签: 发布日期:2018-12-14 11:53:45 Catid:478 Status:6

864. 赣江新区加快培育高质量技术技能人才 [79%]

...的重要指标，对新区企业、技工院校、科研机构引进高技能领军人才的，以申报年上一年人才薪酬为基数，连续三年按该基数的50%给予用人单位最高30万元引才补贴，同时给予人才10万元安家补贴。 三是加大力度育才。鼓励园区院校和企业采用新型学徒制、订单式、定向式合作培养员工，按每位高级技工1500元、技师2000元、高级技师3000元的标准给予技工院校最高30万元/年...

标签: 发布日期:2021-05-08 02:00:20 Catid:734 Status:6

865. 甘肃:积极推广创新相关改革举措 [79%]

...工资审批下放至省直主管部门。再次完善事业单位绩效工资政策，制定印发《甘肃省公立医院薪酬制度改革试点工作实施意见》，在现行事业单位工资福利政策不变的基础上，提高绩效工资在个人收入中的比重，发挥绩效工资分配激励导向作用。 其四是推进国税地税联合办税。一是制定《甘肃省深化国税地税征管体制改革实施方案》，明确国地税合作领域、服务措施、流...

标签:企业 甘肃省 军民 发布日期:2018-04-16 11:32:22 Catid:565 Status:6

866. 2020中国国际仲裁高端论坛在广州顺利举办 [79%]

...化的改革方向，推进仲裁机构内部治理结构改革，建立适应仲裁行业发展需要的人事、财务、薪酬、税收管理等制度；推进互联网仲裁发展，支持仲裁机构探索在线立案、远程庭审等新方式，为战胜疫情、恢复经济发挥积极作用。

标签:中国国际仲裁高端论坛 发布日期:2020-10-28 08:54:26 Catid:566 Status:6

867. 新形势下中冶天工集团重视打造人才队伍 [79%]

...模式 新型的人力资源管理模式没能与企业员工的发展得到良好的结合，绩效考核、培训、薪酬等新型人力资源管理模式没能发挥出其应有的促进员工发展进步的作用。 二、解决企业人才建设困境的相应对策 以中冶天工集团中原公司为例。近年来，针对公司人才队伍的建设中面临的诸多问题，中原公司在打造优秀人才队伍上进行了探索，培养人才、使用人才、...

标签:中冶天工集团 发布日期:2018-08-30 04:19:13 Catid:565 Status:6

868. 多地企业工资指导线温和调整 职工工资不是“非涨不可” [79%]

...指导线，劳动关系总体保持和谐稳定。下一步，人社部将推进国有企业工资决定机制和负责人薪酬制度改革，完善改革相关配套政策措施。

标签: 发布日期:2019-11-09 02:27:27 Catid:1830 Status:6

869. 国企改革顶层方案料年内出台 职工持股等将有突破 [79%]

...一刀切，造成不公平和不合理。“分类是基础，包括混合所有制、员工持股、董事会建设、薪酬改革等方面都需要以分类为前提，分类不明确就容易出现混乱。”李锦认为，尤其在垄断性企业中，一些企业享受垄断的待遇，但在经营上享受市场的待遇，因此企业的功能要进行定性，要将企业的经济效益和社会效应进行明确划分，这是改革的关键。其次是资本结构重组和经...

标签:国企 改革 出台 原则 发布日期:2014-09-16 06:45:13 Catid:479 Status:6

870. 多地企业工资指导线温和调整 你的工资涨了吗？ [79%]

...指导线，劳动关系总体保持和谐稳定。下一步，人社部将推进国有企业工资决定机制和负责人薪酬制度改革，完善改革相关配套政策措施。

标签:工资增长基准线 发布日期:2019-11-07 09:08:38 Catid:1830 Status:6