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801. 武汉为三大国家级开发区出台新举措激发新活力 [100%]

...标（KPI）考核为核心，创新绩效考核体系；实行全员聘用制的开发区可按照有关规定自主确定薪酬水平、分配办法。试行“以岗定酬、按绩定酬”的薪酬制度，将个人绩效薪酬与园区考核系数、部门考核系数、个人考核系数直接挂钩。 突出投资贸易便利化、商事制度改革等重点领域，鼓励开发区积极稳妥复制推广中国湖北自由贸易试验区武汉片区改革经验。 ...

标签: 发布日期:2020-09-25 12:56:08 Catid:1828 Status:6

802. 上海金融业人才规模持续扩张 [100%]

...、津贴水平、企业年金和商业保险四个维度构建的人才效能模型看出，传统金融行业在各维度薪酬待遇方面呈现出“一优全优”局面，私募基金业和证券业薪酬待遇竞争力最强。 据悉，2017中国（上海）金融人才指数是在上海市金融服务办公室、上海市统计局指导下，于今年6月正式启动，由新华社中国经济信息社主办。

标签:人才 金融 上海 发布日期:2017-12-22 11:13:43 Catid:482 Status:6

803. 县级医院人才荒 如何让好医生自愿“下基层”？ [100%]

...医院协会的上述调查，85.7%的县级医院人才流向上级医院或经济相对发达地区，其中认为“薪酬待遇水平不高”的占到60.5%，成为人才流失首要影响因素。 近年来备受瞩目与热议的福建省三明市医改模式，在改善待遇方面做出探索，实行以医生年薪制为核心的薪酬制度，让临床一线的医务人员多劳多得。经过3年改革，2014年医务人员人均收入7.72万元，较2011年的3.23万...

标签:下基层 医生 医院 人才 发布日期:2015-05-06 04:15:26 Catid:565 Status:6

804. 公安奉贤分局招聘编外用工48名 20日报名结束 [100%]

...实有效，如考生填报信息失真、不符合报考条件要求的，将取消其应聘资格。 六、薪酬及待遇 1、每月工资3700元，加班及考核奖金每月500元左右（具体数额参照编外用工薪酬标准，并根据日常工作考核成绩而定），另有新文件规定的，按照新文件规定调整。 2、实行试用期制度（三个月），合同期内享受上海市城镇职工社会保险及用人单位为员工投...

标签: 发布日期:2019-01-21 10:51:00 Catid:926 Status:6

805. 节后“跳槽热”提前或源于“职场雾霾” [100%]

...来日趋严重的“职场雾霾”有关。智联招聘发布的《2013年职场“PM2.5指数”调研》数据显示：薪酬、加班、背房、健康和职场安全感已成为职场人“最不满”的五大要素。在这项由智联招聘发起，8000余名职场人参与的调研中，超七成人不满意当前薪酬，其中，位于23～25年龄段的80、90后最不满意；2/3的职场人回家后还要继续工作，过八成人表示近一周内加过班，10%的人更被逼...

标签: 发布日期:2013-03-05 10:17:20 Catid:565 Status:6

806. 安徽省实施六大支柱行动激化七大重点群体活力带动城乡居民收入较快增长 [100%]

...民营，促进企业经管人员增收 完善国有企业经营管理人员激励方式。深化国有企业负责人薪酬制度改革，全省16个市全部印发薪改方案，出台相关配套政策文件，符合薪改条件的4个省直部门全部出台所属国有企业负责人薪酬管理办法。支持民营企业家发展。制定关于充分发挥审判职能作用依法促进非公有制经济发展的指导意见、关于融资担保公司为诉讼当事人申请财产保...

标签:城乡居民增收 发布日期:2018-04-08 04:16:09 Catid:565 Status:6

807. 山西：城镇居民人均可支配收入要增6.5% [100%]

...业工资决定机制的实施意见》,建立工资总额与经济效益同向联动机制,积极妥善开展职业经理人薪酬制度试点。深化事业单位工资制度改革,落实机关事业单位基本工资调整政策,健全事业单位岗位绩效工资制度,稳步推进公立医院薪酬制度改革试点。着力拓宽居民增收渠道,综合施策,多措并举促进工资性收入稳步提高、经营性收入不断扩大、财产性收入快速增长、转移性收入持续...

标签:企业工资分配 城镇居民 山西省 发布日期:2019-03-12 02:14:34 Catid:565 Status:6

808. 引入民资外资 完善治理结构 国有企业改革向纵深推进 [100%]

...升、流动和退出机制充分调动了员工的积极性与创造力，员工能进能出、管理人员能上能下、薪酬能增能减的目标得以实现。混合所有制企业还通过绩效薪酬、弹性薪酬、员工持股、模拟股份制等激励约束机制，最大限度地唤醒沉睡的人力资本，实现激励相容，打造资本所有者与劳动者利益共享、风险共担的责任共同体，激发企业内生活力与动力。 比如，第二批混合所有...

标签:企业 资本 所有制 混合 发布日期:2018-04-12 10:15:00 Catid:488 Status:6

809. 兰州西固：人社部门精准施策 助力民营经济健康发展 [100%]

...业人才成长发展。在指导落实民营企业专业技术人才工资分配激励政策的同时，深入开展企业薪酬调查工作，认真摸排企业运营、员工数量、薪酬结构等指标情况，深入宣传相关政策，指导填报薪酬，为提高民企人才待遇水平、稳定民企人才队伍提供指导和服务。 服务事项“一窗办” 便民服务事项“一网办” 据西固区人社局负责人介绍，该...

标签:兰州西固区 发布日期:2021-04-20 03:53:25 Catid:1830 Status:6

810. 国资委：央企安全生产考核将与负责人年薪挂钩 [100%]

...业要制定完善本企业的安全生产考核相关制度，将安全生产考核与企业负责人年薪、企业年度薪酬总额挂钩。　　《细则》的修改遵循三大原则，包括依法依规原则，从严处罚原则以及分类分责原则。　　《细则》要求，将从严制定较大以上生产安全事故的扣分和降级标准。进一步严格安全生产考核，加大了生产安全责任事故的扣分力度。对瞒报事故和事故级别、起...

标签:企业 安全生产 中央 发布日期:2014-08-12 11:52:12 Catid:26 Status:6

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