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791. 双11将至快递成“最火职业”:月薪8千仍难招人 [100%]

  尽管薪酬增加,但快递员起早贪黑,快递公司增加补贴也很难招到临时工。  昨日,记者从武汉市邮政管理局获悉,今年“双十一”,武汉市快件处理量将达到3500万件。  近期,顺丰、德邦、中通、圆通等快递企业在网上及线下同步举办招聘会,招聘快递、货运司机、搬运工、仓库管理员等15个岗位的人才。  据预计,今年双十一期间,武汉...

标签:快递 增加 双十 一 发布日期:2014-11-04 03:47:02 Catid:565 Status:6

792. 人社部官员:机关事业单位工资制度改革提上日程 [100%]

...分配宏观调控和指导,重点推进工资集体协商、建立工资正常增长机制,改进国有企业负责人薪酬管理,探索建立和完善人工成本与薪酬调查及发布数制度,建立最低工资宏观指导和评估制度。   此外,机关事业单位工资制度改革提上日程,主要是改善完善公务员工资制度,探索公务员工资增长分类推进事业单位改革,建立工资增长机制。“工资增长机制不是说每...

标签:增长 事业单位 工资制度 建立 公务员 发布日期:2014-07-25 03:54:55 Catid:565 Status:6

793. 人社部官员:机关事业单位工资制度改革提上日程 [100%]

...分配宏观调控和指导,重点推进工资集体协商、建立工资正常增长机制,改进国有企业负责人薪酬管理,探索建立和完善人工成本与薪酬调查及发布数制度,建立最低工资宏观指导和评估制度。   此外,机关事业单位工资制度改革提上日程,主要是改善完善公务员工资制度,探索公务员工资增长分类推进事业单位改革,建立工资增长机制。“工资增长机制不是说每...

标签:事业单位 发布日期:2014-07-25 02:52:20 Catid:565 Status:6

794. 5年有9392名医务人员流失 超六成县医院现“人荒” [100%]

...76.6%;其次是副高级职称,占36.4%。   《报告》认为,上级医院的诱惑、人事制度僵化、薪酬待遇扭曲、执业环境恶化等,是县医院人才流失的重要因素。流失的主要是无编制人员(53.3%),编外医务人员无论薪酬待遇还是晋升发展,都面临“编制内外有别”的困扰。《报告》建议,有关部门拿出切实措施控制大医院无序扩张,遏制县级医院人才逆流的虹吸现象;为县医...

标签:医务人员 流失 发布日期:2014-03-25 11:02:59 Catid:565 Status:6

795. 基金业协会发布“意见”鼓励基金公司上市 [100%]

...,《意见》明确,基金公司须建立充分体现风险与收益相匹配的激励约束机制,完善从业人员薪酬指标体系,将员工的收入水平与风控水平、合规水平、职业操守相挂钩,通过递延支付奖金等多元化的薪酬体系,促进员工树立长期理念,强化员工的合规风控意识。

标签:基金 意见 上市 发布日期:2014-03-11 10:53:35 Catid:565 Status:6

796. 日本经济20年通缩之谜 [100%]

...业在向高附加值产业升级时,频频出现决策上的失误以及投资失败的案列。四是不平等的薪酬体系难以调动新员工的积极性。终身雇佣和年功序列薪酬体系一直是日本企业的特色,如今也面临着挑战:一方面,终身雇佣和年功序列可以保障员工的工作稳定性;另一方面,由于不能轻易解聘老员工,企业难以减少冗员和“闲散富裕族”的诞生,人才的流动性极低,这也...

标签:日本 企业 日本经济 主要原因 日本政府 发布日期:2013-04-16 06:14:11 Catid:565 Status:6

797. 证券公司股权激励有望破冰 [100%]

...况自主确定。证券公司可以采取间接持股方式实施股权激励。据了解,目前国内证券公司的薪酬管理机制还不健全,比较突出的问题是薪酬结构不合理,以现金性收入和短期激励手段为主,这对证券行业持续健康发展构成不利影响。

标签: 发布日期:2013-03-21 07:06:21 Catid:565 Status:6

798. 武汉为三大国家级开发区出台新举措激发新活力 [100%]

...标(KPI)考核为核心,创新绩效考核体系;实行全员聘用制的开发区可按照有关规定自主确定薪酬水平、分配办法。试行“以岗定酬、按绩定酬”的薪酬制度,将个人绩效薪酬与园区考核系数、部门考核系数、个人考核系数直接挂钩。 突出投资贸易便利化、商事制度改革等重点领域,鼓励开发区积极稳妥复制推广中国湖北自由贸易试验区武汉片区改革经验。 ...

标签: 发布日期:2020-09-25 10:33:13 Catid:1930 Status:6

799. 截至10月底17个地区调整最低工资标准 平均增幅10.4% [100%]

...总体平稳。集体协商工作稳步推进,和谐劳动关系创建活动深入开展。组织153个城市开展企业薪酬调查工作。截至10月底,全国共有17个地区调整了最低工资标准,平均调增幅度10.4%。19个地区发布了工资指导线,基准线在8%左右。 二是劳动人事争议调处机制不断完善。劳动人事争议调解仲裁进一步加强,劳动人事争议仲裁办案规则和组织规则修订实施,劳动人事争议仲裁...

标签:最低工资标准 人社部 发布日期:2017-11-01 10:47:31 Catid:565 Status:6

800. 两江新区新闻中心面向社会公开招聘10名工作人员 [100%]

...区人力资源公司统一组织体检,与合格人选签订劳务派遣劳动合同,根据岗位需求派遣用工。薪酬标准分别按两江新区聘用人员管理有关规定确定,试用期2个月。试用期间,薪酬按标准(基数)的90%执行。“五险一金”按国家规定缴纳,其他福利待遇按用人部门和单位有关规定执行。 本次招聘委托专业化人力资源公司—两江新区人力资源公司具体组织实施,需...

标签: 发布日期:2020-07-02 04:38:44 Catid:734 Status:6