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621. 向改革要动力要活力 [100%]

...富中长期激励“政策包”和“工具箱”，增加相关改革穿透力。 针对前几年员工队伍活力不足、关键岗位人才流失率高等突出问题，云南云天化股份有限公司聚焦科研人员等关键群体，建立起股权激励、超额利润分享等短中长期相结合的多元化激励体系，企业面貌焕然一新，经营业绩持续增长。 锚定“管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能...

标签: 发布日期:2022-06-15 09:59:37 Catid:566 Status:6

622. 江门市全国首设特约社管专员 “自己人”调解矛盾更有效 [100%]

...，经多方协调未果后，一些中层管理人员和工人采取了一些不适当的抗议措施，致使该公司12名员工遭到刑事拘留。被抓员工的家属情绪激动，声称如果不及时放人，老人家就上吊、跳楼抗议，并要越级上访，事态越演越烈。　　由于当事建筑公司的主要负责人是浙江籍人士，得知情况后，浙江商会的特约社管专员立即介入处理此事，一方面将有关情况迅速向市工商联、...

标签:广东记者站 发布日期:2013-03-27 07:19:00 Catid:565 Status:6

623. 网点不堪重负 降费罚款成压垮基层快递点的最后稻草？ [100%]

...压垮基层快递点的最后稻草？ 眼下，刘喜祖面对近30万元的罚款，被停工号的20名员工，以及车后箱还没派送完的快递无可奈何，“把你推到湖中间了，你还想回头？” --------------- 广西南宁的快递网点承包商刘喜祖怎么都没有想到，今年11月前20天他和网点员工起早贪黑送出的9万件包裹，不仅没有给他们带来预期的收入，还被公司以各种罚款的名义...

标签: 发布日期:2020-12-15 08:46:54 Catid:565 Status:6

624. 太古可口可乐：洞悉时代变化 构建“人才与业绩并重”发展模式 [100%]

...准确把握市场变化和行业趋势，及时调整公司的人才战略，在公司2030战略中，特别强调了人员员工发展的重要性。此外，太古可口可乐2020年制定的“致胜2025”战略中，也特别强调了团队的赋能，帮助员工“提能力”成为五大重要的支柱之一；继而又于2022年正式发布EVP雇主价值标语——“你的志向，由此乐启”，指的是当你在太古可口可乐工作，你将...

标签: 发布日期:2023-12-01 08:10:30 Catid:1940 Status:6

625. 淮滨县发改委坚持“两手抓” 扎实推进工业企业复工复产工作 [100%]

...每人每天保证2个以上；消毒液能满足每天两次以上消杀；红外线测温仪能满足正常测温需求。员工排查到位。对企业外来高管人员，核实属地提供的“三证一书”，即健康状况证明、生活轨迹证明、车辆通行证明和本人承诺书，经核实确认后，在淮隔离观察14天方可上岗。对本地工人，坚持优先上岗，核实“两证一书”，即健康状况证明、生活轨迹证明和本人承诺...

标签: 发布日期:2020-02-24 09:47:53 Catid:1854 Status:6

626. 步步高王填：建议延续并释放两年短期稳就业、促就业 [100%]

...国总工会出台了一系列稳定和促进就业的好政策，包括社保缴费减免、鼓励线上培训、补贴新员工招聘、工会经费全额返还政策等，为企业注入了能量，帮助企业“活下去”渡难关。目前，随着全球疫情的肆虐与蔓延，产业链大、中、小企业还将继续受到波及，稳就业仍然面临更多未知的挑战。

标签:王填 稳就业 发布日期:2020-05-21 05:35:44 Catid:1912 Status:6

627. 长虹员工创业新机制 [100%]

...）最大亮点及创始人情况 2015年，长虹公司制定了科技型中小企业发展的主要任务，鼓励员工创业。截止2015年8月底，长虹已累计完成了11个内部创业项目的孵化、投资工作，其中多个项目已获得外部投资。以下为部分孵化公司情况： （1）成都零点六一八科技有限公司：一家专注于智能家居、智能硬件及物联网领域产品研发和销售的初创企业，致力于打造时尚、高品...

标签:长虹 2015双创活动周 发布日期:2015-10-20 04:26:37 Catid:681 Status:6

628. 首例公募基金股权改革花落中欧 [100%]

...、刘建平等5人在内的核心团队，通过个人出资方式获得原有股东的部分股权转让，真正实现了员工、股东和客户的利益一体化。　　根据今日公告显示，经中欧基金管理有限公司2014年股东会决议，公司股东国都证券有限责任公司和北京百骏投资有限公司分别将其持有的公司各10%的股权转让给股东以外的自然人窦玉明先生、刘建平先生、周蔚文先生、许欣先生和陆文俊先...

标签:基金 股权 中欧 发布日期:2014-04-25 09:35:54 Catid:565 Status:6

629. 香溪花谷助产业升级 乐动高峰促扶贫增收——福建省三明市高峰村 [100%]

...动接待服务工作。 （二）创新合作模式，增强造血功能。 一是推行“股东+员工”模式。通过扶持资金量化折股，采取“保底收入，盈利分红”的原则，发展高峰村乡村旅游。一方面将有关部门扶持村财资金投入到漂流、游泳池、停车场等旅游项目和基础设施建设中，以固定分红形式获得收益，增加村财收入；另一方面鼓励贫困农户在出租农...

标签: 发布日期:2020-06-08 07:39:14 Catid:26 Status:6

630. 如何让“员工热线”成为企业价值提升的助推器 [100%]

...边为您登记报修。” …… 以上是某大型电力公司的在线客服机器人通过员工热线,为员工处理IT故障报修的对话片段。当确认清楚员工诉求后,该系统会自动推送工单,运维人员可以及时赶到现场处理。是不是很像真实的客服场景?如果员工问到什么特例问题,客服机器人就会自动接线给人工客服处理。在这个“AI+人工”的服务闭环里,无论是服务入口、过...

标签: 发布日期:2020-09-25 03:43:08 Catid:1940 Status:6

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