搜索：劳动权益 - - 中国发展网

大约有2,000项符合查询结果，库内数据总量为705,108项。（搜索耗时：0.0567秒） [XML]

...了“两权分置”，这是我国农村改革的重大创新。当前，工业化、城镇化快速发展，大量劳动力离开农村，农民出现了分化，承包农户不经营自己承包地的情况越来越多。顺应农民保留土地承包权、流转土地经营权的意愿，把农民土地承包经营权分为承包权和经营权，实现承包权和经营权分置并行，这是我国农村改革的又一次重大创新。　　韩长赋表示，从“...

标签: 发布日期:2014-12-23 05:33:58 Catid:484 Status:6

502. 贵州省：紧抓对口帮扶契机推进公共服务共建共享 [100%]

...南农民工金融服务中心，在云南挂牌贵州省首个驻外创业就业服务中心，为有输出就业意愿的劳动力提供岗位信息和就业指导、返乡创业指导、维权等服务。社会保障方面，一是开展跨省异地就医即时结算。自2012年以来，遵义市、贵州省本级逐步将重庆第三军医大学附属大坪医院、新桥医院纳入定点管理。2016年，贵州、重庆跨省异地就医实现互联互通，在承担跨省异地...

标签:公共服务异地就医贵州省 发布日期:2019-01-17 03:25:21 Catid:565 Status:6

503. 上海市人力资源社会保障局发出关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情实施支持保障措施的通知 [100%]

...量在线上开展。全面优化和畅通线上网络招聘渠道，积极引导有用工需求的企业和求职需要的劳动者通过互联网实现供需对接。对于考试或者招聘等确需组织的活动，切实采取有效措施防范疫情。同时，做好服务对象的宣传解释工作。二、强化人社窗口服务单位疫情防控措施切实做好公共就业服务、社保经办、职业培训和技能鉴定、人才人事服务、劳动人事争议处...

标签: 发布日期:2020-01-29 07:33:24 Catid:478 Status:6

504. 用人单位主体化更有助于防范性骚扰 [100%]

...采取维权行动。原因之二，现行法律法规尚不健全。譬如，从《妇女权益保护法》到《女职工劳动保护特别规定》等法律规定，都对涉及性骚扰问题规定得过于原则和模糊，实施效果有限。《女职工劳动保护特别规定》第十一条虽然规定，“在劳动场所，用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰”，但由于对“用人单位”没有主体化，不少用人单位没有尽...

标签:用人单位防范性骚扰 发布日期:2019-12-25 04:11:56 Catid:565 Status:6

505. 山东省地矿局二七三大队开展女职工普法活动 [100%]

中国发展网讯为深入贯彻《中华人民共和国妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》等法律法规，切实维护女职工合法权益，增强其法治意识与自我保护能力，3月26日，山东省地矿局二七三大队工会在栖霞基地举办“情系女职工法在你身边”主题普法宣传活动，队党委委员、工会主席杨颖出席活动。

标签: 发布日期:2026-04-01 10:23:50 Catid:1934 Status:6

506. 辽宁多措并举积极维护农民工合法权益 [100%]

标签:农民工辽宁 发布日期:2019-03-24 06:49:51 Catid:565 Status:6

507. 保障妇女权益营造平等就业观 [100%]

...业的今天，企业有自己的用人自主权，但企业的自主权必须以不能违反相关法律法规为前提。劳动法第12条、13条、《就业促进法》第27条等法律法规明确规定了劳动者的平等就业权；但目前的招聘市场上的确存在着这样一种现象，部分女性往往被卡在“限招男士”或“男士优先”的规定上，而“是否婚育”“承诺排队生娃”等或明或暗带着性别歧视的意...

标签: 发布日期:2019-03-22 10:51:00 Catid:926 Status:6

508. 就业司：就业形势总体平稳，“十四五”就业工作实现良好开局 [100%]

...调查失业率控制在5.1%，较2020年和2019年同期均下降0.1个百分点，低于5.5%左右的宏观调控目标。劳动力市场求人倍率稳定在1以上，供需保持基本平衡。二是重点群体就业得到有效保障。高校毕业生是国家宝贵的人才资源。去年以来，各地各有关部门把促进高校毕业生就业工作放在首位，不断完善就业支持体系，多方位扩宽其就业渠道，应届高校毕业生就业去...

标签: 发布日期:2022-02-07 04:15:09 Catid:2040 Status:6

509. 快递企业不得以商业险代替社保 [100%]

...保，不得以商业险代替。在从业人员权益保障方面，《草案》明确，快递企业应当依法与劳动者订立书面劳动合同，依法为员工缴纳社保。快递企业不得以签订承包合同、承揽合同等形式规避用人单位的法律义务。快递企业对其主营业务及相关岗位的员工，一般不得使用劳务派遣用工方式，确属临时性、辅助性或者替代性安排的除外。同时，快递企业应当依法在注...

标签:快递企业商业险 发布日期:2021-12-06 10:09:21 Catid:566 Status:6

510. 官方明确了！企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保 [100%]

...其应当缴纳的社会保险费。企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保。如果用人单位违反劳动保障法律、侵犯了劳动者本人的合法权益，劳动者自己除了通过劳动争议处理程序等渠道维护自身合法权益外，也可以向劳动保障监察机构投诉。

标签:社保 发布日期:2020-07-07 11:43:21 Catid:565 Status:6

501. 农业部部长韩长赋："三权分置"是重大制度创新 [100%]

502. 贵州省：紧抓对口帮扶契机推进公共服务共建共享 [100%]

503. 上海市人力资源社会保障局发出关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情实施支持保障措施的通知 [100%]

504. 用人单位主体化更有助于防范性骚扰 [100%]

505. 山东省地矿局二七三大队开展女职工普法活动 [100%]

506. 辽宁多措并举积极维护农民工合法权益 [100%]

507. 保障妇女权益营造平等就业观 [100%]

508. 就业司：就业形势总体平稳，“十四五”就业工作实现良好开局 [100%]

509. 快递企业不得以商业险代替社保 [100%]

510. 官方明确了！企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保 [100%]

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