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1. 人社部：完善劳动者诉求表达机制 切实维护好新就业形态劳动者劳动保障权益 [100%]

...在国务院政策例行吹风会上表示，近年来，随着我国平台经济的快速发展，新就业形态已成为劳动者就业增收的重要渠道。网约配送员、网约车驾驶员、网约货车司机、互联网营销师等新就业形态劳动者数量大幅增加。由于平台的用工形式和新就业形态劳动者的就业方式相对灵活，大量新就业形态劳动者难以与企业直接确认劳动关系，难以简单纳入我国现行劳动法律调整，其...

标签: 发布日期:2021-08-19 05:27:32 Catid:1956 Status:6

2. 加强“工会”守护，消除“算法”束缚，上海进一步保障新就业形态劳动者权益 [100%]

...展网讯 记者缪晓琴上海报道 蓬勃发展的新就业形态为我国创新型经济锦上添花，已成为劳动者就业特别是灵活就业的重要方式。近日，上海市人力资源社会保障局等八部门联合出台《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》，聚焦重点问题支持和规范发展新就业形态，切实维护上海市新就业形态劳动者劳动保障权益，促进平台经济规范健康持续发展。

标签: 发布日期:2022-02-14 04:59:28 Catid:565 Status:6

3. 加强“工会”守护，消除“算法”束缚，上海进一步保障新就业形态劳动者权益 [100%]

...蓬勃发展的新就业形态为我国创新型经济锦上添花，已成为劳动者就业特别是灵活就业的重要方式。近日，上海市人力资源社会保障局等八部门联合出台《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》，聚焦重点问题支持和规范发展新就业形态，切实维护上海市新就业形态劳动者劳动保障权益，促进平台经济规范健康持续发展。

标签: 发布日期:2022-02-14 12:28:36 Catid:478 Status:6

4. 完善劳动关系协商协调机制 《共同保障劳动者合法权益工作指引》发布 [100%]

...会保障部、中华全国工商业联合会、中国企业联合会/中国企业家协会等六部门印发《共同保障劳动者合法权益工作指引》，旨在进一步加强劳动者合法权益保障，完善劳动关系协商协调机制，形成多部门协作联动合力，维护职工队伍稳定和社会大局和谐稳定。 《工作指引》列出了十一个方面的重点任务，明确了多部门在保障劳动者合法权益方面的协作机制和具体职责。...

标签: 发布日期:2025-05-19 11:31:41 Catid:565 Status:6

5. 八部门为新就业形态劳动者筑权益“防护网” [100%]

八部门为新就业形态劳动者筑权益“防护网” 新华社北京7月22日电（记者姜琳）记者22日从人力资源和社会保障部获悉，人社部、国家发展改革委等八部门共同印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》，为新就业形态劳动者构筑权益“防护网”。 “意见的出台，对规范平台企业用工行为，维护新就业形态劳动者劳动保障权益，促...

标签: 发布日期:2021-07-23 10:08:16 Catid:1956 Status:6

6. 加强新就业形态劳动者权益保障意义何在？李克强这样说 [100%]

中国发展网讯 7月9日，国家发改委官网转发了李克强总理论述的关于“加强新就业形态劳动者权益保障的意义”相关文章。全文如下： “我国灵活就业人员已达2亿多人。他们之中大量是农民工，有的一个人打几份工，十分辛苦。”李克强总理在7月7日的国务院常务会议上说，“要放开灵活就业人员在就业地参加基本养老、基本医疗保险的户籍限制，让他...

标签: 发布日期:2021-07-09 02:47:12 Catid:26 Status:6

7. 维护新就业形态劳动者权益又添新政策 [100%]

新华社北京2月23日电（记者姜琳）人力资源和社会保障部23日发布《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》《新就业形态劳动者劳动规则公示指引》《新就业形态劳动者权益维护服务指南》，引导平台企业及其用工合作企业健全用工管理制度，提高劳动者权益保障水平。 人社部劳动关系司有关负责人表示，将此前八部门发布《关于维护新就业形态劳动者劳动...

标签: 发布日期:2024-02-23 08:44:00 Catid:565 Status:6

8. 张成刚：完善新就业形态劳动权益保障 [100%]

...> 首先，应肯定新就业形态的出现对劳动就业权保障的促进作用。新就业形态的出现，为广大劳动者提供了数以千万计的就业岗位，在一定程度上缓解了就业压力。劳动就业权是劳动权益的最基本内容，是其他劳动权益实现的前提。如果没有新就业形态提供的灵活就业岗位，相当一部分劳动者或将失去就业机会和收入来源。 其次，新就业形态增强了对劳动报酬权的保障...

标签: 发布日期:2021-05-20 03:50:33 Catid:565 Status:6

9. 新经济下我国劳动关系进一步变化 劳动者权益保护难度或增大 [100%]

...会在北京举行。 绿皮书表示，新经济下，中国的劳动关系将继续完善发展，对劳动者的保护力度会不断增强，但是，一些新的问题也随之不断涌现。比如，在新的经济发展形势下，不同就业形态导致的用工模式问题，不同身份的劳动者待遇、福利、保障等方面差距较大的问题，农民工问题，现行制度不适应分享经济下新就业形态等问题日益凸显。新经济下，中...

标签:劳动者权益保护 发布日期:2017-12-19 02:28:02 Catid:565 Status:6

10. 维护劳动者权益 构建和谐劳动关系 [100%]

...变成了供求大致平衡，在有些地方还出现了劳动力供不应求的状况。 在这种情况下，保护劳动者的权益既是劳动者自身的要求，对于国家来讲，也是我们构建和谐社会的要求，而且这样的要求顺应了劳动力市场变化的趋势。因为在过去劳动力供大于求的时候，构建这样的和谐劳动关系实际上和市场的供求关系并不是一致的。在那个时候，劳动者有一个工作就不错了，谈保...

标签:劳动者权益 发布日期:2015-04-25 03:49:00 Catid:565 Status:6

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