搜索

标题 全文 模糊搜索 同义词 按 相关性 发布时间倒序 排序

大约有5,000项符合查询结果，库内数据总量为704,437项。（搜索耗时：0.0546秒） [XML]

3501. 30%的农业劳动力：转移需继续，务工莫贪早 [89%]

...利已趋于消失。对于农民工来说，这似乎是利好消息，因为供不应求的状况下，一方面他们的薪酬待遇水涨船高，另一方面他们也有了更多的选择权。于是，不少新生代农民工按捺不住，甚至辍学进城务工。只是，这种变化未必长久，转型之后的中国经济，需要的是更有知识与技能的工人。从长远来看，接受更多教育和职业培训，才不至于在未来面临新一轮失业。中...

标签:劳动力 人口红利 发布日期:2014-11-22 08:19:33 Catid:565 Status:6

3502. 政策驱动内需潜力持续释放 新消费拉着中国经济跑 [89%]

...春认为可以从以下三个方面着手： 改善居民收入占比，让百姓钱袋更鼓。目前我国劳动者薪酬占GDP比重仍比世界平均水平稍低。“在企业利润再分配中，减少企业留利，增加劳动者所得。” 加强居民制度保障，让百姓花钱无忧。我国储蓄率占GDP的比重一直过高，2007年曾高达51%，2017年仍然有44%，是美国的2到3倍。“我国家庭预防性储蓄太高，百姓总想着养老...

标签:经济增长 中国经济 发布日期:2017-12-19 08:39:00 Catid:565 Status:6

3503. 扶贫产业“沉下去”脱贫成效“提上来” [89%]

...沉”扶贫车间运行规范有序。 二是强化日常巡查。加强对“产业下沉”扶贫车间薪酬兑付的监督，治理和惩戒欠薪行为，确保“零拖欠”。强化劳资矛盾隐患的排查与妥善化解做好劳资纠纷案件的预防和处置工作。加强“产业下沉”扶贫车间安全运营管理，督促落实安全生产责任制度，加强劳动保护，严格执行安全生产、职业病防治、防火防爆等各...

标签:扶贫车间 发布日期:2020-04-02 10:23:56 Catid:565 Status:6

3504. 缓解“民工荒”，要重视40岁以上大龄农民工的就业 [89%]

...求职方挑剔。新生代农民工已成为产业工人的主体，其行为方式日趋城市化，对工作的时间、薪酬、闲暇娱乐、社会保障、人格尊严和社交归属等有了更高的追求，诉求日益增多，喜欢用脚“投票”，导致企业用工不再如过去那么容易。另一方面，用工方也挑剔。当前，我国绝大多数农民工的就业领域仍主要在制造业、建筑业和加工服务业等劳动密集型产业。这些行...

标签:农民工 劳动力 发布日期:2014-09-13 07:38:22 Catid:565 Status:6

3505. 上海长宁区出15项措施为企业共克时艰 [89%]

...动用工指导和服务。实施灵活用工政策，因受疫情影响导致生产经营困难的企业，可通过调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时、综合调剂使用年度内休息日等方式稳定工作岗位，具体方式由企业与员工协商一致确定。做好疫情防控期间劳动关系法律政策解释，积极协调解决因受疫情影响发生的各类劳资纠纷。支持鼓励各类灵活用工信息平台发挥作用。畅通用工信息供需对接机制，...

标签: 发布日期:2020-02-08 08:22:00 Catid:1828 Status:6

3506. 民企贷款“一二五”目标非硬性考核 不对银行… [89%]

...尽职免责认定标准，引导金融机构适当下放授信审批权限，将小微企业贷款业务与内部考核、薪酬等挂钩。亟需公平竞争的市场环境银保监会考虑设立“一二五”目标，是因为当前民企从银行得到的贷款规模，与民企在国民经济中的地位和作用严重不匹配。郭树清表示，据不完全统计，现在银行业贷款余额中，民营企业贷款占25%，而民营经济在国民经济...

标签: 发布日期:2018-11-12 08:45:12 Catid:479 Status:6

3507. 第十四届人力资源博览会北京开幕 京东数智化福利打造人力服务升级强效助力 [89%]

...>管理数智化升级 降本增效满足企业全场景需求 作为企业薪酬待遇中的“软黄金”,企业福利能激发人才工作的积极性,吸引并留住优秀人才。随着新生代员工对于个性化福利的需求不断增加,企业对弹性福利平台灵活发放形式的诉求也增长明显。与此同时,对员工及企业而言,员工福利也是企业文化的一种表达,近年来,越来越多的企业希望...

标签: 发布日期:2023-11-28 05:48:14 Catid:1940 Status:6

3508. 重庆银行：数字化转型成为高质量发展的突破口 [89%]

...出，为优秀人才录用留出空间。三是加强收入分配的双重激励，通过建立分级管理体系、完善薪酬管理制度、打通员工职业通道、优化绩效考核政策，实现收入能增能减，调动员工工作积极性。 在对外人才引进上，重庆银行坚持“公开、公正、透明、择优”的聘用原则，打破传统选人渠道，拓宽选人用人视野，将公开竞聘、双向选择、市场招聘等多种方式结合起来...

标签:重庆银行 数字化转型 发布日期:2021-12-07 09:52:36 Catid:566 Status:6

3509. 川菜馆老板方舱医院里获重生 拿全部利润帮员工复工 [89%]

...o;王彬说，“我把这一天视作自己‘重生’后的人生新起点。” 复产不减员工薪酬闯“生路” 经过医护人员精心治疗和隔离观察，4月6日，王彬回到正常生活之中。 新的挑战又摆在他面前。他经营的3家川菜馆受疫情影响损失不小，员工也面临生活困难，急需复工复产。 4月8日，武汉市解除离汉通道管制措施，王彬召开管理层视频会议。...

标签:川菜馆老板 员工复工 发布日期:2020-05-26 10:25:39 Catid:1830 Status:6

3510. 上海启动公务员分类管理改革：探索执法体制创新 [89%]

...序列，不再受原有的非领导职务晋升职数的限制；改革优化绩效考核制度，将干部晋升职务、薪酬奖金等与工作绩效、工作能力直接挂钩，充分体现了“多劳多得”的考核导向，促进执法力量向基层倾斜，改善执法一线人员职级晋升缓慢的问题。　　　　　 在相关部门看来，公务员分类管理改革主要从制度层面解决此前的三大“痛点”。首先是职位分类没有...

标签:执法 改革 监管 彻查 发布日期:2016-07-12 10:23:58 Catid:478 Status:6