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281. 民生银行汕头分行凝聚发展新动能 为区域发展注活力 [100%]

...、党纪学习教育，引导党员干部不断筑牢思想之基、发展之基。三是扎实推进作风建设，引导员工树立“后台为前台、前台为一线、全行为客户”服务意识，促进队伍良性发展。在党建引领下，各项工作持续走深走实的同时，切实做到增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。 坚持以客为尊 提升客户体验 ...

标签: 发布日期:2024-12-30 04:50:00 Catid:1830 Status:6

282. 绿色科技驱动+特色企业文化 守住管好“大国粮仓” [100%]

...quo;！” 特色文化：“规范管理，务实高效” “用理念灌输员工，用制度管理员工，用环境陶冶员工，用活动吸引员工，用方法激励员工，用关爱凝聚员工”，这是淮北市振淮粮食物流有限责任公司多年企业文化建设的工作目标。 近年来，公司以管住管好天下粮仓为己任，以努力打造“一流党建、一流队伍、一流管理、一流企业&r...

标签: 发布日期:2019-09-04 08:45:46 Catid:1239 Status:6

283. 2000张罚单凸显银行乱象 其中原因包含银行员工素质低下 [100%]

...次银监会及各地银监局开出的罚单，折射出银行业共性管理问题主要包含四个方面：一是部分员工职业素质欠缺；二是规章制度不严不实，银行在关键流程和节点的管控上存在问题；三是，有规不依、执行不严；四是，道德风险与内外部欺诈问题。（小甲）

标签:银行 机构 风险 金融 发布日期:2017-09-20 08:26:45 Catid:1161 Status:6

284. 媒体十问合思CEO，现金流危机背后，企业应该怎么“省”？ [100%]

...我们的「更省」计划提出了三点——「合力省、买贵赔、银行补」。 企业要让全体员工一起参与到省钱中。管控是企业的一种管理一种手段,而对员工而言则是一种被管理的手段。特别是在当前经济环境下,大家要共同努力挣钱和省钱。在挣钱的过程中,公司可以颁布刺激业绩增长的激励手段,但省钱这件事情却很难激励,员工在理性上没有任何意愿去帮公司省钱,因此不...

标签: 发布日期:2023-10-13 05:47:09 Catid:1940 Status:6

285. 绿色科技驱动+特色企业文化 守住管好“大国粮仓” [100%]

...quo;！” 特色文化：“规范管理，务实高效” “用理念灌输员工，用制度管理员工，用环境陶冶员工，用活动吸引员工，用方法激励员工，用关爱凝聚员工”，这是淮北市振淮粮食物流有限责任公司多年企业文化建设的工作目标。 近年来，公司以管住管好天下粮仓为己任，以努力打造“一流党建、一流队伍、一流管理、一流企业&r...

标签:绿色科技 粮食物流企业 发布日期:2019-09-03 04:38:37 Catid:26 Status:6

286. 奉贤区25家企业上榜 哪些单位会是您心中的十佳 [100%]

...心思想，打造“家文化”氛围；大力弘扬工匠精神，树立标杆激励职工；树立“依靠员工、关爱员工、和谐发展”的价值导向，引领全体职工砥砺前行、携手奋进！ 推荐单位：南桥镇 02 上海朋泰机械科技有限公司 上海朋泰机械科技有限公司把党建文化、贤文化融入到企业文化中，用文化促进规范...

标签: 发布日期:2018-07-18 04:55:00 Catid:926 Status:6

287. 奉贤区25家企业上榜 哪些单位会是您心中的十佳 [100%]

...心思想，打造“家文化”氛围；大力弘扬工匠精神，树立标杆激励职工；树立“依靠员工、关爱员工、和谐发展”的价值导向，引领全体职工砥砺前行、携手奋进！ 推荐单位：南桥镇 02 上海朋泰机械科技有限公司 上海朋泰机械科技有限公司把党建文化、贤文化融入到企业文化中，用文化促进规范...

标签: 发布日期:2018-07-18 04:54:00 Catid:922 Status:6

288. 互联网时代企业转型不应舍本逐末 [100%]

...还有就是一些业务智能化了，不需要这么多人。”对此，海尔讳言是被迫裁员，认为是员工自动离职。但不争的事实是，海尔两年内将减员2.6万人，这一消息旋即引发了一场轩然大波。坦率地说，企业在自身经营状况出现困难时，主动减员压缩人力成本以便走出困境是很自然的事情。知名大型企业的裁员固然称得上是条新闻，但基本上仅此而已。例如，与海尔同属...

标签:海尔 企业 创新 互联网 发布日期:2014-07-11 12:28:54 Catid:565 Status:6

289. 社保何以遭小微企业“冷遇”？ [100%]

...学专家告诉中国经济导报记者。而不争的事实也摆在眼前：明明是最需要保障的小微企业员工，却始终是社保覆盖面最低的群体。一方面是让小微企业员工“应保尽保”的呼声不断高涨；一方面为小微企业打抱不平，“社保缴费压力太大，要给企业减减负”的声音也层出不穷。但实际上，自《社会保险法》2011年实施，给员工缴纳社保已是所有用人单位的法...

标签:企业 社保 缴费 发布日期:2014-11-09 04:58:20 Catid:565 Status:6

290. 百家企业探经营：最大的困难还是成本偏高 [100%]

...策再多点就好了。”杨晓勤说。 　　人力成本持续上扬 　　员工流动过于频繁给产品稳定性与质量提升带来很大障碍 　　■“愿意到实体制造业的高级人才越来越少，企业招人特别难” 　　调查中，近77%的企业将劳动力成本列为成本压力的主要来源。昆山龙腾光电有限公司算算账，企业每年劳动力成本增加...

标签:企业 成本 　　 发布日期:2017-07-18 02:29:39 Catid:954 Status:6