搜索：雇主 - - 中国发展网

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...间也会被进一步压缩。国内最大的人力资源服务商前程无忧此前发布的《2015年第一季度雇主招聘意愿调查报告》显示,“竞争太激励”“劳动力成本高”被雇主们视为最大的经营难题,计划加薪幅度大于10%的雇主数量环比减少了3.2个百分点。接受《经济参考报》记者采访的专家认为,尽管最低工资的增长幅度已经下降,但仍大大高于同期经济增长速度,最低工...

标签:工资标准增幅调整 发布日期:2015-04-23 08:29:35 Catid:565 Status:6

262. 企业、职业年金税优新政受市场欢迎 [78%]

...后对企业实施或调整企业年金或补充养老计划的影响，张雨萌说：“税优政策会影响一部分雇主重新考虑现有的整体薪酬福利，并建立企业的补充养老计划或调整现有计划。但是，如果对雇主的税收优惠没有直接改变的话，大部分的企业可能还是不会采取行动。”美世调研发现，77%的参加调研企业之所以还没有实施补充养老计划，成本考虑是主要因素。张雨萌认为：...

标签:企业计划年金 发布日期:2014-04-02 11:38:47 Catid:565 Status:6

263. 澳媒认为：新冠疫情或引发居家工作革命 [78%]

...iddot;桑德尔的题为《新冠肺炎疫情有可能引发一场居家工作革命》的文章称，如果雇员和雇主能够恰当地保持平衡，享受到计划周详的远程工作带来的好处，此次新冠疫情暴发可能会是远程工作安排成为常态的转折点。文章摘编如下：想象一下你的雇主要求你在家工作，直到另行通知之时。随着新冠肺炎疫情继续蔓延，这种情况似乎越来越有可能发生。

标签:居家工作新冠疫情澳大利亚 发布日期:2020-03-13 05:21:22 Catid:1855 Status:6

264. 9省市上调最低工资标准中低收入人群最为受益 [78%]

...的是，与涨薪同时出现的，是企业持续攀升的招聘需求。前程无忧近日发布“2014年第二季度雇主招聘意愿调查报告”，在调查企业中，所有职位薪酬增长超过5%的雇主占30.5%，一年前这一调查结果为51.4%。不过，88.6%的受访雇主表示将在今年第二季度招聘比去年同期更多的雇员，高于今年第一季度的调查结果。　　《经济参考报》记者近日走访劳务市场发现，最低工...

标签:工资最低标准 发布日期:2014-04-22 04:09:40 Catid:565 Status:6

265. 58同城推出2023薪动节招聘活动汇聚百万企业助力人尽其职 [78%]

...0230129362428616840.png" data-needdownload="true" /> 不仅如此，58同城特别设置直播板块，并邀请优质雇主直播带岗，以便更好地展现雇主优势、详细介绍名企优岗。在58同城官方直播间，用户不仅可通过金牌主播及企业HR了解招才需求、岗位信息、工作地点、福利待遇等企业信息，还可以与主播进行线上互动，并就岗位相关问题进行在线提问。除此之外，对岗位有应聘需求的求职者...

标签: 发布日期:2023-01-29 11:33:31 Catid:1940 Status:6

266. 智联招聘CEO郭盛：智力时代“向心力”就是生产力 [78%]

标签:中国人力资源成都 发布日期:2018-11-28 11:42:51 Catid:1159 Status:6

267. 法学专家：“饿了么”，你需要做的，远远不仅是一个道歉 [77%]

...案件适用法律若干问题的解释》第九条规定： “雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其...

标签: 发布日期:2018-08-21 05:18:00 Catid:484 Status:6

268. 张倩烨：香港公务员延迟退休为何没挨骂 [77%]

.../p> 　　与内地公务员养老金制度不同的是，2000年后受聘的香港公务员须执行强积金制度：由雇主和雇员各缴纳月薪的5%。它与一般职员的没区别，因此公务员延退也不会被视作特殊福利。　　上周五，香港特区政府公布《延长公务员服务年期咨询文件》，宣布将就公务员延迟退休展开为期4个月的社会咨询。政令一出，引发各方热烈讨论。围绕着咨询文件的内容，各利...

标签:延迟退休香港 发布日期:2014-04-10 06:37:24 Catid:565 Status:6

269. 2025年QS世界大学排名，科廷大学再创新高！世界排名上升9名！ [77%]

...，也是目前唯一一个重视就业数据与可持续性发展的世界大学权威排名。本次排名增加了雇主声誉的评分占比权重，更重视在真实工作中，雇主对于各大高校毕业生工作能力的认可度。在毕业生就业能力方面，科廷大学一直表现卓越，毕业生雇主满意度（QILT）已经连续两年蝉联全澳第1。科廷大学在本次排名的各项类别均有显著提升，可持续性类别上升了216位，国...

标签: 发布日期:2024-12-06 05:07:38 Catid:1940 Status:6

270. 未来1年、5年、10年的职场会是什么样？ [77%]

...方案只是组织在吸引下一批人才时面临的难题之一。在未来的五年里，组织还需要改革员工与雇主之间的权力层级关系，并且在为95后员工铺设的职业道路上，探索出全新的、激动人心的方式来帮助他们提升技能。十年趋势：人与技术构成了组织的基础十年后，随着我们所说的第四次工业革命的全面展开，职场...

标签:职场预测戴尔科技集团 发布日期:2020-03-30 10:27:56 Catid:1830 Status:6

261. 五地调整最低工资标准平均增幅11.3%近年最低 [78%]

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