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2611. 上海市人社局发出关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情实施支持保障措施的通知 [100%]

...低工资标准。 企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。 四、落实医护及相关人员工作保障 在新型冠状病毒感染肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤，依...

标签:上海市 新型肺炎 发布日期:2020-01-29 09:38:31 Catid:1828 Status:6

2612. 浙江桐庐桐君街道探索管理新模式 村级报账员讲规矩有担当让人放心 [100%]

...发了报账员干事的积极性。 ——统一出资强保障。新招录的村报账员薪酬资金由街道统一拨付到各村。街道资金的统一保障，为农村报账员解决了后顾之忧，让他们成为真正独立的村级财务执行个体，有效减少了村干部对村级财务管理的人为干扰，切断了与村干部的利益牵连。 有关专家表示，桐庐县桐君街道推行的村级报账员街道统招、各村聘任...

标签: 发布日期:2019-08-23 08:36:31 Catid:98 Status:6

2613. 2018上海居住证新政策已施行 奉贤办理点一览 [100%]

...上海市缴纳城镇社会保险基数高于上海市上年度职工平均工资2倍以上的，或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的，技术管理和关键岗位人员可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。 ④ 按个人在上海市直接投资（或投资份额）计算，最近连续三个纳税年度内累计缴纳总额及每年最低缴纳额达到上海市规定标准的，...

标签:居住证 办理 证明 上海市 发布日期:2018-01-05 07:06:00 Catid:922 Status:6

2614. 中国社科院智库研讨京津冀协同发展”十四五“新环境、新思路、新任务 [100%]

...目前，经开区同滨海新区其他开发区一道进行了法定机构改革，完成了全员竞聘上岗，深化了薪酬体系和绩效考核机制改革，激发出经开区全体人员面临新机遇、新挑战时奋勇争先的“野性”、“血性”。正是在此次法定机构改革的过程中，天津滨海-中关村科技园整体划归经开区管理。 中国社会科学院副院长蔡昉研究员指出，京津冀协同发展是党中央、国务...

标签:京津冀协同发展学术研讨会 天津滨海新区 发布日期:2019-09-29 05:01:54 Catid:1828 Status:6

2615. 人社部：无故拖欠农民工工资单位及其法人，将被列入失信联合惩戒名单 [100%]

...位拖欠工程款引发拖欠农民工工资的，由上级主管部门约谈单位负责人，并作为其业绩考核、薪酬分配、评先评优等的重要依据。 同时，对于建设资金不到位、未依法审批开工建设的工程项目拖欠农民工工资的，建立责任倒查制度，依法依规追究行业主管部门、审批部门负责人和其他直接责任人员的责任。 《意见稿》指出，保障农民工工资支付，适用本条例。保障...

标签:农民工 拖欠 工资 失信联合惩戒 名单 发布日期:2019-08-14 04:20:57 Catid:565 Status:6

2616. 收入分配改革有了新动作！国家要激励这些人增收 [100%]

...增加知识价值为导向的分配政策；三是改革国有企业工资决定机制，开展中央企业职业经理人薪酬制度改革试点；四是积极支持新型农业主体建设高标准农田，全面推进新型职业农民培育。 中新网记者注意到，国务院去年公布了《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》，提出瞄准技能人才、新型职业农民、科研人员、小微创业者、企业经营管理人员、基层...

标签:收入 群体 分配 改革 重点 发布日期:2017-06-16 10:20:41 Catid:479 Status:6

2617. “数”说林业：稠州银行依托中小微企业资金流平台精准滴灌绿色产业 [100%]

...”，一键整合了企业在各金融机构的收支明细：农药采购、燃油支付、设备运维支出、劳务薪酬……每一笔资金都在屏幕上铺陈开来，让企业的经营模式从“看不见、摸不着”变得“可穿透、可验证”。 更关键的是，平台自动抓取企业与上下游的往来回款，不仅有常规的防治服务收入，更有病害树木回收加工后的制品销售回款，这些原本散落在不同...

标签: 发布日期:2026-03-19 02:19:29 Catid:479 Status:6

2618. 一技在手 就业不愁 深圳市超1.2万技工院校毕业生就业率98% [100%]

...的《2021年毕业生就业质量年度报告》显示，该校毕业生就业质量呈现初次就业率高、初次就业薪酬高、毕业生就业满意度高、用人单位满意度高、毕业生自主创业成功率高、扶贫生就业质量高等“六高”特征，2021届毕业生初次就业率达98.7%，用人单位对毕业生的总体满意度为97.8%。2021年该校毕业生初次就业平均月薪5551元，起薪高于广东省高职院校毕业生初次就业平均月...

标签: 发布日期:2022-07-15 03:24:10 Catid:1830 Status:6

2619. 房多多拟赴美上市：靠裁掉半数员工“盈利” 号称“最大”第三方排名仅第六 [100%]

...17年实现盈利60万元，此前一年还巨亏3.32亿元。通常来讲，一般和行政费用主要是支付给雇员的薪酬，房多多该项目在2016年的支出为3.11亿元，2017年缩减至1.56亿元，到2018年更是降至1.45亿元。 从2016年底开始，新房销售代理业务在房多多的业务比重在不断上升，而公司因为监管变化从向购房者收取佣金转向直接从房地产开发上收取佣金。这块业务的快速增长从该公司应收账...

标签:房多多 发布日期:2019-10-22 04:22:37 Catid:565 Status:6

2620. 神州控股推股权激励彰显高增信心，近期股价涨幅逾25% [100%]

...干员工，鉴于他们极有可能成为执行公司未来策略的团队，董事会认为授出购股权将提升公司薪酬待遇的竞争力，以吸引及留聘公司的核心管理层及核心骨干员工，因此，授出购股权符合公司及其股东的整体利益。 神州控股认为，此举一方面展示了公司对未来业绩增长的强大信心，以及对公司股票长期投资价值的认同和信心；另一方面有助于保留和激励公司的核心人才，...

标签: 发布日期:2020-04-28 02:55:34 Catid:1828 Status:6