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大约有5,000项符合查询结果，库内数据总量为704,216项。（搜索耗时：0.0668秒） [XML]

2541. 松江打造高品质人才公寓引才聚才留才用才 [100%]

...博阳新能源科技股份有限公司，公司为其申请区里的人才积分认定，让他享受到了租房补贴、薪酬扶持等一系列政策。今年5月，张海洲搬进茸城新业苑一套两居室的人才公寓，他说：“从大学实习到毕业工作，一路走来，我一直享受着松江贴心的人才政策，这让我们这些身在异乡的学子感受到了家的温暖，松江是我的第二个故乡，我非常愿意投身于G60科创走廊建设。”

标签: 发布日期:2018-10-10 05:20:24 Catid:478 Status:6

2542. 许昌市的制造业，为何“风景”这般好？ [100%]

...人”为抓手，作为专门针对企业关键岗位设定的职位，实行特岗特薪，以此引导职工职级、薪酬、福利与技能等级挂钩，并在评优评先等方面给予重点保障，让技术工人群体得到更多的尊重。鼓励当地应用型大学和职业技术类学院与制造企业联合开展实用型院校建设，推进工匠精神进校园，创新“校企双制、工学一体”的技能人才培养模式。 同时，许昌市总工会...

标签:许昌 制造 工匠 企业 发布日期:2017-06-15 05:19:04 Catid:1159 Status:6

2543. 首批“AI推介官”完成签约 上海人社部门创新推出“AI+HR” [100%]

...智能招聘、人才画像、组织诊断等领域，为行业智能化升级提供实践样本。 “我们的AI薪酬专家已经可以承担80%的任务型合同。”上海利唐信息科技有限公司总经理朱德权介绍，AI员工可以是企业HR的助理，也可以是数据分析专家，在某些岗位甚至能够独立工作。“在人类员工休息的8小时之外，AI员工也可以辛勤工作，如果碰到重大问题则记录整理，第二天交给人...

标签: 发布日期:2025-09-01 07:31:42 Catid:566 Status:6

2544. 2021年一季度山东24户省属企业实现营业总收入4419.4亿元，同比增长43.3% [100%]

...同比增长48.4%;累计上交税费217.1亿元，同比增长28.6%。在岗职工人数61.4万人，同比增长0.5%;职工薪酬总额333.3亿元，同比增19.9%。 据山东省国资委副主任邵泽武介绍，一季度，省属企业资产规模平稳增长，主要产品销售旺盛，效益水平大幅提高，重点项目进展有序，经济运行呈现“强势开局、持续回升”的特点。 主要指标大幅增长。纳入财务快报的24户省属企业...

标签: 发布日期:2021-04-29 02:10:33 Catid:565 Status:6

2545. 2021年一季度山东24户省属企业实现营业总收入4419.4亿元，同比增长43.3% [100%]

...同比增长48.4%;累计上交税费217.1亿元，同比增长28.6%。在岗职工人数61.4万人，同比增长0.5%;职工薪酬总额333.3亿元，同比增19.9%。 据山东省国资委副主任邵泽武介绍，一季度，省属企业资产规模平稳增长，主要产品销售旺盛，效益水平大幅提高，重点项目进展有序，经济运行呈现“强势开局、持续回升”的特点。 主要指标大幅增长。纳入财务快报的24户省属企业...

标签: 发布日期:2021-04-29 11:47:27 Catid:1933 Status:6

2546. 金羚优秀实践案例揭晓 英科医疗荣膺"2025年度ESG典范企业" [100%]

...终把人才视为企业发展的核心资产，致力于营造公平、包容和尊重人权的工作环境，持续完善薪酬福利体系与职业发展路径，有力保障员工职业健康安全，为员工自我价值和职业理想的实现提供广阔空间。 在企业管理方面，英科医疗将可持续发展理念融入公司治理，构建"三会一层"现代化管理体系，切实保障股东合法权益；以"零容忍"态度推进廉洁建设，筑牢廉洁风险防...

标签: 发布日期:2025-06-16 03:19:55 Catid:1940 Status:6

2547. 江苏：全面加速复工复产，确保夺取“双胜利” [100%]

...省签约外资项目118个，预计投资总额143.6亿美元。 强化就业保障，鼓励各类企业采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定劳动关系。加强输入地与输出地对接，对集中返岗人员实施“点对点”包车、包机和专列运输，确保安全有序直达。截至目前，全省累计组织包车运输10383辆次，专列运输42趟次、包机运输35班次，为企业直达送工18.42万人次。据中国移动通信...

标签:复工复产 发布日期:2020-04-02 10:26:15 Catid:565 Status:6

2548. 优蓝国际冲刺IPO，财务数据稳步增长 [100%]

...理服务的外包服务的毛利率通常较低，这主要是因为公司负责所有外包成本，包括蓝领人才的薪酬成本，据灼识咨询确认，这种情况符合行业惯例。 同时，优蓝国际的成本随着业务能力的提升而得到控制，不断优化财务结构。于业绩记录期间，优蓝国际持续...

标签: 发布日期:2023-03-24 06:22:18 Catid:1940 Status:6

2549. 沈阳经济区：探索健全技术创新激励机制 [100%]

...院，下辖几十个分院所，内部实施弹性工作制、院长负责制和项目负责制，对研发人员实行高薪酬和高福利政策，采取“研发成果转让收益+技术入股收益+创新奖励收益+产品销售提成收益”相结合的激励机制，在制度上将科研人员的利益与研发技术和产品挂钩。创业园技术创新激励机制的核心内容可以概括为“知识产权发明人所有制”、成果商品化、产权资本...

标签:沈阳经济区 科研人员 发布日期:2014-11-14 12:12:20 Catid:565 Status:6

2550. SAP借助角色型Joule智能助手重塑企业级AI [100%]

...管理”智能助手可协调一组专用智能体，其中包括全新的人员洞察智能体，帮助发现和解决薪酬异常等问题，助力管理者提升绩效。一个新的“财务规划”智能助手将由多个专业智能体支持，包括全新的现金管理智能体，帮助优化现金流和利息收益，推动财务效率提升。这一系列角色感知型 AI 智能助手不仅能在各自领域提升人机协作效率，还能跨业务职能协同，解决...

标签: 发布日期:2025-10-09 02:37:07 Catid:1828 Status:6