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171. 69家央企集团年内完成公司制改制 [100%]

...布局、推进提质增效、强化国资监管、全面从严治党等六大改革措施持续深化。其中，市场化薪酬改革方面，目前已有99%的中央企业集团公司建立了明确的工资效益联动机制，60户控股上市公司实施了股权激励。他还介绍，公司制改革取得重大进展，69家集团公司及2600多户下属企业年内将完成改制工作。 “推动中央企业不断完善现代企业制度，是企业形成有效制衡的决...

标签:央企 公司制改革 发布日期:2017-10-23 10:02:58 Catid:565 Status:6

172. 国企未来：舞台广阔，担子不轻 [100%]

...较大的情况下，政府强力推动改革，大力调整结构，保持了经济平稳运行。国企高管薪酬改革要紧贴国情日前，中共中央政治局审议通过《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》、《关于合力确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出的意见》，进一步明确国有企业负责人薪酬改革的基本原则。在市场经济发展的大潮中，上一轮央企负责人的...

标签:国有企业 企业 改革 发布日期:2014-09-12 05:20:47 Catid:186 Status:6

173. 山东新泰：园区改革聚焦做活“人”的文章 [100%]

...职特聘、特岗特薪政策。 以岗定薪，多劳多得 聘用人员实行岗位绩效薪酬制度, 收入分配既体现差异性基础，又突出实际贡献和工作量。 管委会聘任人员最高不超过当地同条件机关工作人员收入水平的1.3倍，最低为80%。惠泰公司按照市场化薪酬方式确定，企业服务部、经济发展部最高不超过当地同条件机关工作人员收入水平的2倍，最低为80%；各投...

标签:山东省新泰市 选聘 发布日期:2020-07-05 02:32:16 Catid:1828 Status:6

174. 人社部:鼓励企业对技能人才实行年薪制 [100%]

...业建立健全符合技能人才特点的工资分配制度，人力资源社会保障部办公厅印发了《技能人才薪酬分配指引》（以下简称《指引》）。《指引》结合企业薪酬分配理论实践和技能人才劳动特点，在引导企业建立多层级的技能人才职业发展通道、完善体现技能价值激励导向的工资分配制度等方面，提出了可参考的方式方法。 《指引》坚持职业发展设计与薪酬分配相配套，实...

标签: 发布日期:2021-03-17 10:42:18 Catid:565 Status:6

175. 公务员谈“留守”动力：一是晋升 二是“福利房” [100%]

　　近日，人社部新一轮“公务员薪酬改革”的基本方向浮出水面。“限高提低”四个字，却引发了全民热议，甚至招致“不公平”的新一轮反对之声。　　据人社部专家解读，“限高”主要是限制灰色收入，更确切地说，是限制公务员工资中名目繁多的津贴补贴;“提低”主要是薪酬向基层公务员倾斜，向职务偏低，但业务能力强、承担...

标签:公务员 工资 发布日期:2014-06-25 03:50:05 Catid:565 Status:6

176. 高考专业选择指南：A股剧透行业薪酬与政策风口 [100%]

...况来看，《证券日报》记者据同花顺iFinD数据统计，不区分地域的情况下，金融业上市公司人均薪酬排名第一。2019年，非银金融和银行业人均年薪分布分别为23.18万元和20.2万元。其次是房地产、建筑装饰和传媒行业，2019年人均年薪分别为5.61万元、4.47万元和4.01万元。 从单个公司来看，有14家上市公司员工平均年薪超过50万元，中信证券、华泰证券和龙元建设的员工平均年...

标签:高考专业 A股 发布日期:2020-07-09 08:46:46 Catid:566 Status:6

177. 公立医院改革扩大试点 个人支出将不超30% [100%]

...，所以改革还是让自己减少了开销。 强调公益性 建符合行业特点薪酬制 【政策干货】建立以公益性为导向的考核评价机制。卫生计生行政部门或专门的公立医院管理机构制定绩效评价指标体系，定期组织公立医院绩效考核以及院长年度和任期目标责任考核，考核结果向社会公开。 根据医疗行业培养周期长、职业风险高、技术难...

标签:试点 改革 医院 个人 发布日期:2015-05-18 10:01:27 Catid:496 Status:6

178. 独董平均年薪7万元 289名独董不领薪"白干活" [100%]

...ldquo;花瓶化”的现状。 　　有统计数据显示，在2013年，共有6567位独董在上市公司领取薪酬，合计年薪达4.49亿元，平均每位独董获得的年薪近7万元 　　随着上市公司频频曝出违法违规事件后，独立董事成“花瓶”的说法也充斥市场。更有分析人士向《证券日报》记者表示，造成独立董事成为花瓶的主要原因是其薪酬由上市公司来支付。对于支付薪酬的金主...

标签:董事 独立 上市公司 年薪 发布日期:2014-06-05 04:26:55 Catid:565 Status:6

179. 江苏首发省属国企改革细则 涉及6676亿元资产 [100%]

...业混合所有制、特定功能类企业的运营、相近行业的重组、企业领导人管理、企业业绩考核和薪酬、省属企业分类划分做了较为详细的规定。 　　汇鸿、国信先行试点 　　然而，对于改革的进度与时间表，《实施细则》没有提及，分析人士认为，这符合江苏一贯的谨慎态度。而在21日召开的媒体座谈会上，江苏省国资委发展改革处处长何啸表示，江苏国...

标签:江苏 省属 国企 改革 资产 发布日期:2014-10-22 07:03:02 Catid:103 Status:6

180. 前程无忧发布三季度薪酬调研报告：新一线城市人气看涨 [100%]

近日，前程无忧人力资源调研中心针对2019年第三季度薪酬趋势、人才流动状况进行调研，结果显示： ◆2019年第三季度企业招聘需求放缓，薪酬基本持平； ◆一线城市光环未退，新一线城市人气看涨； ◆中高端人才相对紧缺； ◆外企人才流动加速； ◆电子技术/半导体/集成电路行业招聘需求有所上升； ◆热门行业C位人才薪酬更给力； ...

标签:薪酬 发布日期:2019-10-08 09:45:25 Catid:1830 Status:6