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1681. 政府工作报告（全文） [57%]

...大规模职业技能提升培训行动，增加制造业、服务业紧缺技能人才供给。加快构建技能导向的薪酬分配制度，提高技能人才待遇水平，让多劳者多得、技高者多得、创新者多得。 强化基本医疗卫生服务。实施健康优先发展战略，促进医疗、医保、医药协同发展和治理。深化以公益性为导向的公立医院改革，推进编制动态调整，建立以医疗服务为主导的收费机制，完善薪酬...

标签: 发布日期:2025-03-13 10:25:00 Catid:565 Status:6

1682. 2014年医药业增速回落至20%以下 重组大戏愈演愈烈 [57%]

...司(简称：国药集团)作为发展混合所有制经济试点和董事会行使高级管理人员选聘、业绩考核和薪酬管理职权试点。据了解国药集团旗下A股上市公司国药股份、国药一致、天坛生物、现代制药这四家上市公司。 　　国药集团表示，已经实现混合所有制的子企业，要在股权层面改革的基础上，进一步完善公司的法人治理结构，完善激励和约束相结合的管理体制。此外，要加...

标签:医药 上市公司 企业 市场 发布日期:2014-12-30 03:41:35 Catid:565 Status:6

1683. 央企名企缘何扎堆潍坊？ [57%]

...车泊位，市区公交统一实行1元票价制，免费为城区所有燃气用户更换金属软管，提高环卫工人薪酬福利，各项民生实事快速落地。 这些，应该是央企名企缘何扎堆潍坊的另一种解释吧？ 营商环境优化，让潍坊政商关系既亲又清 良好的营商环境，源自于“人”和制度。10月20日举行的深圳（潍坊）科技工业园正式开工仪式上，潍坊市委书记田...

标签: 发布日期:2021-11-09 10:21:25 Catid:565 Status:6

1684. 上海制造：擦亮金字招牌 抢占全球产业价值链最高端 [57%]

...步退出历史；大批外资制造业企业从苏南、浙江、珠三角等地开始布局中国各地；凭借机制、薪酬成本、用工灵活性、地缘等优势，各地的外资和民营企业用了20多年时间，在消费制成品的市场共同竞争。 进入新世纪以来，上海加快产业结构调整，实施创新发展战略，培育了汽车、电子信息、成套设备、石油化工及精细化工、精品钢材、生物医药六大支柱产业。 2008...

标签:上海 制造 品牌 发布日期:2017-12-27 09:01:00 Catid:922 Status:6

1685. 产能过剩调控多年“化解”取代“抑制”有深意 [57%]

...、自负盈亏、自我发展的市场竞争主体，做到产能能增能减，职工能进能出，干部能上能下，薪酬能升能降。二是企业应深入认识钢铁产业“资源全球配置，生产贴近市场”的布局规律，对区域市场容量不足，销售半径过大，各项技术经济指标和成本水平即使达到行业前列仍然亏本的产品或生产线，应考虑压缩规模或转产。三是加快企业兼并重组步伐，形成区域市场或独...

标签:过剩 行业 企业 化解 产业 发布日期:2013-10-29 07:05:20 Catid:565 Status:6

1686. 中共中央 国务院关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见 [57%]

...综合考虑服务居民数量等因素制定社区工作者配备标准；健全社区工作者职业体系，建立岗位薪酬制度并完善动态调整机制，落实社会保险待遇，探索将专职网格员纳入社区工作者管理。加强城乡社区服务人才队伍建设，引导高校毕业生等从事社区工作。 (五)推进基层治理创新。加快基层治理研究基地和智库建设，加强中国特色社会主义基层治理理论研究。以市(地、州、...

标签: 发布日期:2021-07-12 10:49:14 Catid:1956 Status:6

1687. 开放团组会议上，广东再发“求贤令”——“百万英才汇南粤”行动计划观察 [57%]

...发出“史上最强求贤令”：实施“百万英才汇南粤”行动计划，拿出具有竞争力的薪酬和岗位，吸纳100万高校毕业生来粤就业创业。 新学期一开学，大湾区的引才先锋队就奔赴长三角重点高校。聚焦人工智能、机器人两大领域需求，广东省人社部门和20余家企事业单位带着700多个岗位走进上海、杭州等地的大学，向青年人才发出邀请。 诚意在求贤若渴的...

标签: 发布日期:2025-03-07 10:44:00 Catid:565 Status:6

1688. 中共中央、国务院：推动现代职业教育高质量发展 [57%]

...层次人才计划，探索从优秀产业工人和农业农村人才中培养选拔干部机制，加大技术技能人才薪酬激励力度，提高技术技能人才社会地位。 （孙淑红 孙子琨）

标签: 发布日期:2021-10-13 05:42:21 Catid:1956 Status:6

1689. 着力引领产业集群发展推动自贸港园区建设蓬勃展开 [57%]

...谋划项目和招商等方面，不断推动园区高质量发展：一是以市场化、专业化为导向，建立完善薪酬体系和奖励激励机制，切实做到引得进、留得住人才，不断提升园区管理队伍能力；二是进一步增强市县一把手和园区管理机构的投融资意识，充分发挥园区平台公司投融资功能，有效放大政府投资杠杆作用，提升园区造血能力，减少对政府财政的依赖；三是坚持“项目为王&rdq...

标签: 发布日期:2023-01-09 01:59:34 Catid:26 Status:6

1690. 平安2023年提供产业帮扶振兴资金407亿元 [57%]

...7分，核心人员持股计划和长期服务计划覆盖范员工超10.3万人、比例达36%，员工性别比例均衡。薪酬之外，平安为员工提供了为员工提供商业保险、高端医疗健康保险、企业年金、定期体检、内购产品、员工关怀计划（EAP）等福利。 在股东权益保护方面，平安高度重视对投资者的合理投资回报，制定了合理的派息政策。自A股上市以来，除个别年份外，每年均实施年度与中...

标签: 发布日期:2024-03-29 01:39:27 Catid:1830 Status:6