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1551. 东莞市公立医院2019年的门诊次均费用仅为全国公立医院平均水平的68.7% [64%]

...立医院总体的经营水平相比过往已有了质的飞跃，为改善就医环境、提升服务质量、医护人员薪酬改革奠定了基础。 其中，盈余为负数的有6家医院，其中4家为镇街医院。而2018年盈余为负数的有13家，2017年盈余为负数的有19家。这与近年来东莞大力推动镇街医院转型，积极加强专科特色，改善医疗服务水平密切相关，越来越多原本亏损的医院找到了发展的路子。 排...

标签:东莞 公立医院 幸福感 发布日期:2020-08-30 05:52:53 Catid:1828 Status:6

1552. 医学高地效应显 “沪字牌”跨省办医探索医改新路 [64%]

...，我们将与当地一道探索分级诊疗的推进、公立医院改革、现代医院管理制度，以及更科学的薪酬考核体系等一系列在旧医疗格局中难以推进的事，寻路中国医改。”上海市六医院党委书记方秉华告诉记者。 广袤的中国大地，不可能一种医疗模式包打天下，各地需因地制宜。对接“健康中国2030”与新医改，如果说一个个上海医院外出办医项目的起点是“六院...

标签:医院 医疗 上海 模式 发布日期:2017-08-22 09:10:16 Catid:478 Status:6

1553. 薪税管理师项目发布会于1月5日在京成功举办 [64%]

...师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位，将帮助广大企事业单位更好地理解和用好薪酬和税务相关政策，实现企业战略目标和人才资源战略目标。随后，到场的领导和嘉宾对媒体收集的相关问题进行了交流互动。 薪税管理师项目启动后面临下一...

标签:薪税管理师 发布日期:2020-01-07 08:48:26 Catid:1510 Status:6

1554. 130公里票价低至6元！“成绵”汽车客运疯狂“内卷”！A股巨头发声：打响行业保卫战！ [64%]

...末，公司拥有各类营运车辆6309辆，客运线路842条；参控股客运站29个。公司当期（2024年）领取薪酬员工总人数2422人，需承担费用的离退休职工人数822人。 上述汽运业内人士认为，内卷式竞争对行业生态的破坏不容小觑。一方面，长期的低价运营使得企业难以维持正常的服务质量。为了降低成本，企业可能会减少车辆维护、降低驾驶员培训标准，甚至削减安全保障措施，...

标签: 发布日期:2025-07-25 05:32:08 Catid:1940 Status:6

1555. 国投高新——发挥央企基金引领作用 推动国家战略有效实施 [64%]

...管理团队的激励约束机制。引入职业经理人制度，畅通职业经理人身份转换通道，打开薪酬空间，吸引业内高端人才和业务骨干。实行管理团队持股、超额收益分成、管理公司跟投等行业惯常做法，把个人利益与出资人利益紧密捆绑，较好地激发了管理团队的动力和活力，也可规避管理人的道德风险。完善对管理公司的考核办法，重点考核基金投资回报水平、管理公司...

标签:国投高新 发布日期:2017-09-15 09:35:27 Catid:1159 Status:6

1556. 国投高新——发挥央企基金引领作用 推动国家战略有效实施 [64%]

...管理团队的激励约束机制。引入职业经理人制度，畅通职业经理人身份转换通道，打开薪酬空间，吸引业内高端人才和业务骨干。实行管理团队持股、超额收益分成、管理公司跟投等行业惯常做法，把个人利益与出资人利益紧密捆绑，较好地激发了管理团队的动力和活力，也可规避管理人的道德风险。完善对管理公司的考核办法，重点考核基金投资回报水平、管理公司...

标签:国投高新 发布日期:2017-09-15 09:35:27 Catid:1171 Status:6

1557. 第二十二届中国文旅全球论坛于深圳举行 [64%]

...立覆盖全系列的品牌矩阵；第三，要结合国际酒管和地产二者的特点，建立高效的组织架构和薪酬激励体系；第四，以地产为背景，要建立成本优势，以及投融管退的全策略”，万科集团高级副总裁、万科酒店与度假村首席执行官、悦榕中国董事长丁长峰分享道。 中国融通旅发集团融旅饭店管理有限公司总经理傅维焕则指出：酒店品牌未来的发展趋势就是“年轻化&...

标签:第二十二届中国文旅全球论坛（2022CTGF） 发布日期:2022-07-12 09:54:00 Catid:1524 Status:6

1558. 引领未来医疗：医院发展战略规划与实施路径 [64%]

...占业务收入比重逐年增加至36.37%，人员费用占公立医院业务支出费用的比例逐年增加至52.16%，薪酬中稳定收入的比例逐年增加至55.57%，门诊、住院、医务人员患者满意度逐年提升，分别达到94.18%，94.78%，93.89%；平均住院日逐年下降至6.47天，管理费用占公立医院费用总额的比重逐年下降至6.78%，门诊次均费用增幅逐年下降至6%以内，住院次均费用增幅逐年下降至7%以内，药占比逐...

标签: 发布日期:2025-03-19 05:00:13 Catid:2186 Status:6

1559. 海南居民生活水平显著提高 [64%]

...以银行保函方式缴纳农民工工资保证金制度，试行事业单位聘用外国人管理办法和灵活多样的薪酬分配等全国首创性、差异化制度，出台全国首个社会保障卡领域法规，推动人社公共服务法规制度不断完善，为加快海南自贸港建设提供了坚实的人社法治支撑和保障。 引进1.8万名中小学“好校长、好教师” “为改变海南基础教育存在的...

标签:居民生活水平 发布日期:2021-01-20 08:47:55 Catid:1828 Status:6

1560. 科技创新政策“最后一公里”怎么走好？亟待制度细则 [64%]

...才更大的人财物支配权和技术路线决策权。对承担重大科技攻关任务的科研人员，采取灵活的薪酬制度和奖励措施。探索赋予科研人员科技成果所有权和长期使用权。有悖于激励创新的陈规旧章，要抓紧修改废止；有碍于释放创新活力的繁文缛节，要下决心砍掉。” 听到政府工作报告对科技创新及其成果转化做出了这么直接的要求，全国人大代表、中国科学院沈阳分...

标签:科技创新 细则 制度 政策 发布日期:2018-03-20 10:50:39 Catid:565 Status:6