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1521. 武汉:“七个聚焦” 持续深化产业工人队伍建设改革 [65%]

...限公司对技术人才、技能人员开展“能级工资”集体协商,对引进的高新技术型人才设立薪酬特区、津贴补助机制……当前,“技高者多得、多劳者多得”“收入分配向一线产业工人倾斜”的良好氛围正逐步成为在汉企业的共识。 聚焦精细服务,多措并举提升产业工人“幸福指数” 一枝一叶总关情,...

标签: 发布日期:2023-11-21 10:49:34 Catid:1830 Status:6

1522. 国网鹰潭供电公司:“阳光赛马”选人才 企业发展添活力 [65%]

...nbsp; 今年,国网鹰潭供电公司实施薪酬机制改革,调节收入分配关系,让多劳者多得,不断激发人才活力。

标签:企业发展 人才培养 创新 发布日期:2020-11-21 07:20:04 Catid:1828 Status:6

1523. “新基建”中区块链如何服务企业数字化升级?京东数科推出区块链电子合同企业级服务 [65%]

...平台可实现新员工入职手续、费用报销、入职/辞职检查表、合同协议、员工手册、保密协议、薪酬表单、离职证明等合同的在线签署并颁发区块链证书。其中,智臻链电子合同平台已面向京东内部及生态伙伴提供超百万合同签约,未来将逐步扩展到每年数亿次的电子合同签约场景。

标签:新基建 发布日期:2020-05-22 04:39:09 Catid:1828 Status:6

1524. 商业车险“涨价”真相:保费未变 部分地区返点骤降 [65%]

...续费包括险企向保险中介机构和个人代理人支付的所有费用,包括手续费、服务费、推广费、薪酬、绩效、奖金、佣金等。同时,要求险企上报的内容须有总精算师和车险负责人签字,通过责任到人,加强“报行合一”的约束效果。手续费上限设定导致保险中介机构和个人代理人从保险公司获得的总费用减少。一家中型财险公司河北分公司一线营销员王朝对记者称,大家...

标签: 发布日期:2018-08-21 10:15:14 Catid:479 Status:6

1525. 全国万亿个税北上广深贡献4成 北京上海均超千亿 [65%]

...此算来,深圳的人均创税水平也不比京沪低。这也证明,深圳的薪资收入水平与京沪同处我国薪酬收入水平的第一方阵。 从产业结构上看,作为三大金融中心之一,深圳聚集了大批金融机构,加上高新技术产业的快速发展也作出了较大贡献。深圳市财政委的信息显示,去年其新兴产业税收快速增长,1~11月七大战略性新兴产业和四大未来产业税收实现1631.4亿元,增长21.9%,...

标签:收入 个税 城市 广州 发布日期:2017-03-23 02:21:17 Catid:478 Status:6

1526. 财政部2016年政务公开工作要点 [65%]

...。及时公开中央企业改革重组、公司治理及管理架构、财务状况、重要人事变动、企业负责人薪酬等信息。研究制定国有企业信息公开有关制度,启动公开试点工作。(资产管理司按职责分工牵头落实) 4.深入推进预决算公开。在做好各级政府预决算公开工作的同时,重点推进省、市、县三级使用财政资金的部门和单位预决算公开,公开内容应包括本单位职责、机构设置...

标签:政务公开工作要点 发布日期:2016-05-30 05:11:00 Catid:565 Status:6

1527. “十三五”促进就业规划:注重加强政策协同和建立长效机制 [65%]

...扶。落实通过失业保险基金发放稳岗补贴等扶持政策,引导钢铁、煤炭等困难行业企业以协商薪酬、灵活工时、培训转岗等方式稳定用工。充分发挥中央奖补资金作用,通过转岗就业创业、托底安置、内部退养等多种方式妥善安置职工。 此外,《规划》还提出要做好军队转业干部和退役士兵的接收安置工作,重视青年群体就业工作,统筹做好残疾人、少数民族劳动者、退...

标签:就业规划 十三五 发布日期:2017-02-06 06:27:00 Catid:26 Status:6

1528. 花旗银行2015年财富论坛在贵阳召开媒体见面会 [65%]

...能源成本相对不少地区便宜,而全球化和科技创新亦减低了美国企业的劳动成本,令过去 40 年薪酬占美国 GDP 比重一直下降,我们相信这些结构性因素会巩固企业利润。 估值方面,当前美股市盈率约 18.5 倍,低于 30 年平均值 18.9 倍。当前的估值实际上反映企业现金流充裕及盈利能力偏高。更重要的,美国企业不断强化其资产负债表,同时提高股息及回购比率,并活...

标签:花旗银行 贵阳 见面会 财富 媒体 发布日期:2015-03-30 02:49:31 Catid:565 Status:6

1529. 逐步推行免费学前教育,进展成效怎么样? [65%]

...革、教育等部门的职责分工,统筹协调推进普惠托育发展。 另一方面,托育从业人员面临薪酬不高、劳动强度大、职业发展模糊等问题,流动性较大,制约着托育行业发展。重庆贝弗特托育早教中心园长李丽建议,在专业人才体系标准建设、学习平台建设等方面出台更多支持政策,加强婴幼儿托育学科专业建设,并将婴幼儿照护服务相关职业工种纳入职业培训认定范围,...

标签: 发布日期:2025-09-29 04:19:31 Catid:565 Status:6

1530. 厉以宁:中国经济没什么大问题 势头正在变好 [65%]

...:新一轮国企改革已经有了顶层设计方案,提出国企分类并鼓励选聘职业经理人,采取市场化薪酬。具体应该如何在实践中落实? 厉以宁:国有企业转型、改革分两个层次。第一个层次就国有资本的管理,国有资本的管理专门成立国有资本的基金公司也好、投资公司也好、运行公司也好。高层只管资本怎么运行,目的提高资源配置效率。 第二个层次的改革让...

标签:中国经济 发布日期:2016-01-21 11:01:46 Catid:565 Status:6