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1321. 经济体制改革重点工作扎实有序推进 [71%]

...中国医药集团总公司、中国建筑材料集团公司开展董事会行使高级管理人员选聘、业绩考核和薪酬管理职权试点。四在国资委管理主要负责人的中央企业中选择2~3家开展派驻纪检组试点。改革成效逐步显现经济体制改革各项措施的推进实施,不仅促进了社会主义市场经济体制的不断完善,促进了国家治理体系和治理能力的现代化,而且对经济社会发展特...

标签:推进 试点 改革 投资 发布日期:2014-08-03 05:35:09 Catid:565 Status:6

1322. 助力“青雁归巢”,金柚网法务总监薛蓓蓓做客《筑巢青春 职引未来》 [71%]

...各地人才招引问题,与当地的政府部门以及相关行业协会保持深入交流和探讨,在区域政策、薪酬福利、职业发展等方面为人才提供更多选择,用待遇招人、用发展引人、用情感留人。并在数字化平台的辅助下为企业和员工带来个性化且有温度的体验,真正意义上做到为人才“留、返、引、招”提供全方位全链路的人力资源数字化综合服务。 人才新时代改...

标签: 发布日期:2023-03-02 10:05:20 Catid:1940 Status:6

1323. 国企改革顶层设计将“瓜熟蒂落” [70%]

...改组国有资本运营公司及投资公司的方案文件、国有资本预算改革方案的制订;人社部主要负责薪酬改革方案及细则制定;国资委则牵头两个文件,一深化国企改革指导意见,二国有企业功能界定和分类。其中,深化国企改革指导意见即俗称的“总文件”。   资产腾挪成地方改革新特点   伴随着产业升级转型,一些地方国资委会把旗下上市...

标签:国企改革 市值 国资 发布日期:2014-12-18 04:15:33 Catid:565 Status:6

1324. 北京:医药分开一周年 您给打几分? [70%]

...,定向培养乡村医生,进一步充实基层医疗服务一线力量。 同时,北京将进一步开展基层薪酬制度改革试点,调动基层人员工作积极性,让基层医务人员留得住。例如,羊坊店社区卫生服务中心主任袁坚宾向中国经济导报记者介绍,为调动家庭医生积极性,每签约一个重点人群,一年补助80元,非重点人群一人一年20元。但为防止“签而不约”的情况,补助否能拿...

标签:北京羊坊店社区 医药分开改革 三级医院 发布日期:2018-04-26 06:03:07 Catid:565 Status:6

1325. 上海市卫生和计划生育委员会关于本市医疗机构进一步加强药事管理推动药学服务转型发展的通知 [70%]

...学服务质量标准,明确服务内涵,规范服务流程,通过药师提供的各项具体药事服务内容,在薪酬上体现药师的劳动技术价值。保障药师薪酬待遇,使药师队伍人员稳定并合理发展。鼓励医疗机构用优厚条件吸引临床药学优秀人才,同时着力选拔培养院内青年临床药师,用合理的工资待遇促使院内药学人才队伍健康稳定发展。 三、多管齐下,切实加强临床用药行为规范

标签:临床 医疗 机构 药学 用药 发布日期:2018-06-04 10:15:00 Catid:925 Status:6

1326. 上海推进科创中心建设22条意见全文发布 [70%]

...离岸创业基地,推进人才试点政策在全市复制推广。建立与国际规则接轨的高层次人才招聘、薪酬、考核、科研管理、社会保障等制度,支持高校和科研院所试点建立“学科(人才)特区”,实施长聘教职制度,构建灵活的用人机制。 四、营造良好的创新创业环境 没有好的创新生态环境,不可能孕育成长科技创新中心。要秉持开放理念,弘扬创新文化,培育...

标签:科创 上海 科技创新 影响力 中央 发布日期:2015-10-23 01:55:25 Catid:478 Status:6

1327. 营业收入215亿!兰州新区商投集团再创佳绩 [70%]

...优化人才队伍结构为方向,逐步规范和完善人事管理体系与绩效考核体系,使员工业绩能力与薪酬待遇挂钩,从而提升了人才队伍综合素质,促进了人才工作和各项工作的协调发展。集团现有职工527余名,其中党员155名,本科以上(含本科)学历占85.2%,30岁以下职工占43.8%。 騊駼骋远,非一足之力。商投集团全体干部员工在新目标引领下,戮力同心,拼搏奋进,全力推动...

标签: 发布日期:2019-08-15 09:02:57 Catid:734 Status:6

1328. 雄安新区设7个内设机构 每村都下派工作组 [70%]

...方面,制定特殊人才政策,在引进、使用、管理等方面打破常规,广泛推行聘任制,科学设计薪酬制度,建立创新成果市场化激励机制,吸引国内外高端人才到新区创新创业。试点探索完善外国人在华管理有关规定,提供工作许可、签证、居留和生活政策等便利。 如今,雄安新区将开启一场浩大地下工程的智慧建设,这里将形成“先地下后地上,先生态后生产”的...

标签:雄安 发布日期:2017-07-10 09:34:36 Catid:565 Status:6

1329. 日本经济:痼疾未除,低位运行 [70%]

...末年初消费旺季,对停滞不前的居民消费会起到一定推动作用。预计2016年企业有望进一步提高薪酬,加之后期再次提高消费税将带来的突击消费现象,预计日本消费将保持平稳增长。

标签:日本经济 发布日期:2016-01-12 03:17:45 Catid:565 Status:6

1330. 推进“混改”,当前需警惕三大问题 [70%]

...合理的。  张政军:管理层和员工的持股,应该放在已经实现混合所有制之后。他们的薪酬已经按照市场化的方式来激励的情况下,鼓励他们通过产权交易所来购买国有股,以及其他社会资本减持或者转让的股权。  员工持股,加上过去一些企业改制过程中暴露出来的问题就,不患寡而患不均,员工和管理层分配比例如何确定?再有就持股后,企业效益只能...

标签:混合所有制 员工持股 国企混改 发布日期:2014-10-24 03:25:54 Catid:565 Status:6