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1051. 新时期加强企业宣传工作的对策 [100%]

...业在发展进程中转变观念同时,更要不断提高宣传工作的吸引力、感召力和实效性,充分调动员工的积极性、主动性、创造性,从而达到对内提高员工队伍素质、对外提高服务质量和水平,提升企业社会形象的目的。 一、建立健全企业宣传工作保障体系。企业领导者要把宣传思想工作当做企业精神文明建设的前沿阵地,坚持将宣传工作与生产经营工作同安排、同部署、同...

标签: 发布日期:2024-09-03 02:49:41 Catid:1940 Status:6

1052. 一个半月内第三家上市券商宣布卖房 挂牌价不低于8.17亿元 [100%]

...置价格以成交价为准。对于拟出售的11处房产,该券商公告表示,其中一部分房产为公司员工宿舍。据披露,拟处置的郑州市金水花园房产目前用于员工住宿,郑州市明鸿新城房产目前用于该公司存放物品或员工宿舍,可于出售后交付。而拟出售的北京地区房产为该券商的营业部办公场所,签订资产交易合同且支付全部价款后,需6个月至9个月的搬迁过渡期方可交付房屋。...

标签: 发布日期:2018-12-17 08:45:11 Catid:487 Status:6

1053. 吉林省重点企业复工复产实现“应复尽复” [100%]

...经济秩序恢复。 具体来看,近期吉林省复工复产方面采取的主要措施包括:一是建立复产员工返岗“白名单”制度,将急需复工复产企业纳入“白名单”,最大限度简化员工放行条件,提高返厂效率;二是按照分区、分类、分级、分策原则,探索实施“无疫工厂”与“无疫小区”的“点对点”通勤模式,4月17日下午,该模式在长春汽开区以...

标签: 发布日期:2022-04-21 01:12:31 Catid:566 Status:6

1054. 从单车、充电宝到员工……疫情下共享经济逆势增长 [100%]

自生鲜平台联合餐企达成“共享员工”合作后,各行各业不断加入“共享”行列,共享模式逐渐由消费领域向生产领域发展。业内预计,疫情之后,共享经济将迎来新的发展契机。 自生鲜电商平台盒马鲜生联合云海肴、西贝、青年餐厅等餐饮品牌为应对疫情影响,达成“共享员工”的合作后,近期,陆续有住宿、百货零售、制造业、汽车租赁等行业的...

标签:共享经济 逆势增长 发布日期:2020-03-24 04:04:28 Catid:1855 Status:6

1055. 对抗疫情 天津经开区大型商超在行动 [100%]

...和疫情带来的双重压力。开发区永旺超市负责人说:“按照经开区商投办要求,我们超市的员工一直都在坚守岗位,超市的营业时间从来没有调整过,跟原来一样是从早上9点到晚上10点,方便市民可以随时过来购买各类商品。 华润万家负责人表示:“大型超市一直营业,不是为了销售业绩,而是企业责任的体现,我们也是一日无休战斗在一线的抗击疫情的战士”...

标签:对抗疫情 天津 发布日期:2020-02-04 10:06:27 Catid:1828 Status:6

1056. 北京管道以“智慧+”改革登顶双百企业标杆 [100%]

... title="" /> 新型经营责任制的探索与实践 “员工是企业最宝贵的财富。”北京管道公司总经理朱汪友表示,“唯有让员工切实感受到企业的关怀与成长空间,才能凝聚起推动高质量发展的磅礴力量。” 他的这段表述背后,是该公司持续强化市场化导向,树立“业绩是干出来的,工资是挣出来的”理念,探...

标签: 发布日期:2025-07-16 03:14:15 Catid:1940 Status:6

1057. 中国石油大庆石化未上市业务前5个月整体盈利 [100%]

...ong> 6月18日,在中国石油广东石化石油焦制氢部气化装置现场,大庆石化检测技术开发公司员工杨楠进行脉冲涡流检测作业。截至目前,这个公司累计检测面积超过1200平方米。这是大庆石化未上市业务主动拓展市场、创效增利的企业实践。年初以来,大庆石化以改革破局、市场开路、整合聚力为抓手,推动未上市业务经营质量持续提升,前5个月实现整体盈利,为高质量发...

标签: 发布日期:2025-06-23 04:15:13 Catid:25 Status:6

1058. 中移动降薪幅度近“腰斩” 已有高管提出辞职 [100%]

...降20%。该消息一石激起千层浪,迅速引发业内讨论。“降薪消息孰真孰假?”“一线员工是否会受到影响?”“降薪背后的原因是什么?”“降薪是否会导致离职潮?”等问题备受关注。 据中国移动内部人士透露,此次降薪消息是事实,并且已经在公司内部逐步实施。有业内人士分析,此轮降薪不会仅限于中国移动,其他两大运营商也会波及。...

标签:中移动 高管离职 工资腰斩 发布日期:2015-08-03 08:18:00 Catid:565 Status:6

1059. 抓实调查调研 切实破解海外高质量发展难题 [100%]

...激励机制、风险管控等七大方面进行横向和纵向对比,有针对性抓好整改。同时,针对调研中员工关心的薪资、绩效等热点问题,制定了《集团所属单位海外员工与其他外经单位薪酬对比表》,更好统筹推进海外工资改革。围绕“海外要转型,到底转什么?怎么转?如何解决制约海外发展难题?”等方面问题,该公司还先后组织召开海外发展头脑风暴...

标签: 发布日期:2024-10-14 04:17:26 Catid:1828 Status:6

1060. 前员工“另立门户”恶意侵权 广东高院二审判赔5000万元 [100%]

...quo;红日及图”注册商标也曾被国家商标局认定为驰名商标。石某文曾是广州红日公司市场部员工,2016年离职后便成立了智美公司(当时名称为广东睿尚电器股份有限公司),制造“红日E家”集成灶等产品,联合广州红日公司在江西、河北、河南、陕西4家原省级经销商,利用广州红日公司与经销商共同建立的销售渠道和网点,进行大规模销售。智美公司等通过在终端门...

标签:知识产权 红日 发布日期:2020-04-23 10:24:55 Catid:1830 Status:6