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9711. 广东省建立全域土地综合整治财政激励奖补机制 [57%]

...各地深入推进全域土地综合整治工作,助推“百千万工程”。 按照“事前引导+考核激励奖补”相结合的方式,2023年省财政已下达2.55亿元支持引导资金,对42个全域土地综合整治试点地区(3个县域试点、39个镇域试点)给予支持。2024年至2026年,省财政将再安排4.38亿元奖补资金,用于对在全省开展全域土地综合整治成效较好的地区按不同等次给予资金激励奖补...

标签: 发布日期:2024-10-28 05:22:29 Catid:1828 Status:6

9712. 辽宁省属企业“三能”机制改革主体任务完成超七成 [57%]

...国企“三能”机制建设。经理层成员任期制和契约化管理提质等九大攻坚战以及实现刚性考核兑现等27项重点任务,在全省国企中全面实施。

标签: 发布日期:2024-10-29 12:12:50 Catid:566 Status:6

9713. 中江县农业农村局召开2024年农村“厕所革命”整村推进示范村现场培训会 [57%]

...领导。“小厕所、大民生”,农村“厕所革命”工作作为民生实事和乡村振兴实绩考核内容。各乡镇一定要高度重视,明确分管领导和专人负责,全力高效推进改厕工作。要增添措施、确保任务完成。各乡镇一定要严格按照《2024年农村“厕所革命”工作实施方案》和《关于切实做好2024年农村“厕所革命”工作的通知》要求,抢抓当前晴好天气,抓紧施...

标签: 发布日期:2024-06-28 05:00:23 Catid:1373 Status:6

9714. 国务院国资委明确将给予央企创投基金更大支持 [57%]

...位,加强与相关部门的沟通协同,在放宽规模限制、提高出资比例、注重整体业绩和长期回报考核、明确尽职免责容错条件等方面,给予中央企业创投基金更大支持。 王海琳是在当日举行的国务院政策例行吹风会上作出上述表示的。 她同时表示,国务院国资委将指导中央企业用足用好现行相关政策,聚焦主责主业,结合自身优势和条件,利用创业投资基金加大对行...

标签: 发布日期:2024-06-27 10:07:28 Catid:565 Status:6

9715. 眉山市彭山区持续做好公益性岗位开发管理工作 [57%]

...,按照“谁用人,谁负责”原则,公益性岗位由用人单位统一管理,严格落实考勤制度、考核制度。今年以来,眉山市彭山区人社局新签和续签公益性岗位合同共136份。 强化监督,保障就业资金安全。重视日常监管,建立公益性岗位人员信息台账。区就业中心干部不定时进行电话和现场抽查,确保上岗人员履职尽责。同时街道、社区不定期开展乡村公益性岗位电话...

标签: 发布日期:2024-11-01 12:05:52 Catid:102 Status:6

9716. 四川通江:扎实推进重点群体创业带动就业 [57%]

...细化创业政策措施。建立健全联动协作、专档服务、宣传服务、安全保障、绩效考核等“五套机制”,强化“银政企”对接,为创业者发放创业担保贷款1449.5万元,其中小微企业贷款192万元。组织开展职业培训4043人,有效提升创业者的综合素质、技能水平和创业能力,提高创业成功率。鼓励发展“夜市经济”“小店经济”“后备箱经...

标签: 发布日期:2024-11-04 04:49:42 Catid:98 Status:6

9717. 济南经发中心:学习贯彻落实《山东省涉案财物价格认定条例》 [57%]

...,严格落实《条例》明确的工作职责,建立价格认定人员岗位管理制度,明确岗位职责 ,健全考核奖惩机制,积极争取有关部门的支持,切实加强价格认定队伍建设和财力保障。主动加强与当地监察、司法、行政执法等价格认定提出机关的沟通联系,协同做好《条例》的贯彻落实。严格落实价格认定人员管理要求和价格认定程序,特别是新的工作时限、办理业务时不得少于二...

标签: 发布日期:2024-06-21 02:20:19 Catid:1922 Status:6

9718. 山东莱西市发改局积极开展农本调查工作专项检查 [57%]

...全面检查。 检查采用实地走访的形式,深入农本调查户家中和田间地头,严格按照制定的考核细则标准逐项检查。检查中,查看了调查户记账的规范性和完整性,记录是否清晰、详细;核实了所记录数据是否账实相符以及调查户的整体履职能力。针对检查过程中发现的填报信息不及时、记录要素不完整等问题,现场要求调查户立即整改到位、确保工作实效。通过此次检查...

标签: 发布日期:2024-06-19 11:58:00 Catid:1922 Status:6

9719. 济南市发展改革委等10部门印发出台《公共资源交易协同高效监管若干机制》 [57%]

...管模式,提出了交易项目“应进必进”协同推进机制、交易绩效评估协同工作机制、专家考核协同工作机制、投诉举报和线索移交协同工作机制、意见常态化征集和问题及时答疑回复机制、廉政风险防控机制、异常信息推送和数据研判预警机制、评标现场人员规范管理机制、专家“工位式”分散评标机制和平台运行服务机构交易服务情况评估机制等10项机制,有效...

标签: 发布日期:2024-06-18 12:08:32 Catid:1919 Status:6

9720. 吉林绿园区委组织部举办青年干部座谈会 [57%]

...,帮助青年干部在能力素质、心智思想等方面加快成长;通过科级干部综合能力测试、无任用考核等方式,大力发掘发现、提拔使用优秀青年干部,确保“有才必有用、有为就有位”,全面优化全区干部队伍年龄、专业结构,为经济社会高质量发展提供充足的干部保障。

标签: 发布日期:2024-06-13 02:54:50 Catid:1830 Status:6