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9701. 山东“海上粮仓”五年规划出炉 [85%]

...了山东省今后一个时期渔业发展总体形势，着眼补齐资源环境刚性约束、用海需求与有限资源矛盾、渔业经济结构不优等短板，以创新、协调、绿色、开放、共享发展理念为引领，牢固树立“大食物”理念，统筹粮食安全与现代渔业建设，破解发展难题，厚植发展优势，把握发展方向，推动“海上粮仓”的整体、协调、可持续规划建设。 《规划》明确，山东...

标签:渔业 规划 粮仓 发布日期:2016-08-24 04:24:50 Catid:1159 Status:6

9702. 四川水电消纳难应破除送出瓶颈 [85%]

...川经济发展乃至全国资源优化配置。有迹象显示，四川水电集中突显的“消纳和输送”等矛盾，不仅成为制约四川水电发展的关键性问题，也成为了我国“十三五”期间推动电力体制改革、履行节能减排承诺以及解决资源优化配置、有效提高经济增量的重大问题。　　与会专家一致呼吁，将四川水电消纳纳入我国中东部地区“十三五”及远景能源规划，...

标签:水电 四川 消纳 发布日期:2014-12-30 11:35:52 Catid:25 Status:6

9703. 中国人民政治协商会议章程修正案 [85%]

...任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的目标。在现阶段，我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。但我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变，我国是世界最大发展中国家的国际地位没有变。由于国内的因素和国际的影响，我国人民同国内外的敌对势力和敌对分子的斗争还将是长期的，阶...

标签:中国人民政治协商会议章程 发布日期:2023-03-19 05:11:26 Catid:2119 Status:6

9704. 徐绍史回应对中国的经济统计数据的质疑 [85%]

...一个企业如果3个人的话，就有多少就业？而且你可以看到，现在中国因为就业问题引起的社会矛盾甚至影响到社会稳定的情况很少看到，几乎没有。所以，也欢迎这位媒体朋友更好地提出建设性意见，使我们的统计核算能够进一步完善、进步。

标签:中国经济统计数据 发布日期:2016-02-03 04:15:10 Catid:26 Status:6

9705. 支小再贷款政策望月内落地与定向降准互为补充 [85%]

...中小银行和新型互联网银行有两方面利好：一是拓宽负债来源。目前中小银行存贷增长不匹配矛盾进一步凸显，存贷比压力进一步加剧，制约其支持小微企业的意愿和能力。比如部分银行在新发放贷款已超过年初制定的投放计划的同时，信贷投放向零售和票据领域倾斜导致存款派生能力下滑。而互联网银行线上、线下受约束较多，负债来源狭窄，也制约了其信贷投放能力；二...

标签: 发布日期:2019-01-04 08:25:12 Catid:478 Status:6

9706. 发改委等三部门联合出台意见 部署秸秆气化清洁能源利用 [85%]

...医院、养老院等公共设施供应炊事取暖清洁燃气。 发改委表示，当前，农村清洁能源供需矛盾依旧突出，农村地区生活能源仍以秸秆、薪柴和煤炭为主，燃烧效率低下，污染严重。推动秸秆气化清洁能源利用，能够完善农村能源基础设施、优化农村用能结构、提高农村用能水平。同时，目前秸秆违规焚烧现象屡禁不止，造成局部地区环境污染加剧。通过推广秸秆气化清洁...

标签:秸秆 能源 利用 发布日期:2018-01-06 09:52:00 Catid:1160 Status:6

9707. 兰州西固区实施民生改善攻坚行动，增进高质量发展“新福祉” [85%]

...桥经验”，严格落实“四化四有四联”制度，健全完善三级综治中心核心功能，加大矛盾纠纷基层化解力度；全面启动“八五”普法，深入推进全民法治宣传教育。持续抓好“平安西固”建设，推动扫黑除恶工作常态化，全力打击新型网络犯罪等违法行为。织牢织密应急管理防护网，扎实开展道路交通、建筑施工、食品安全等领域专项整治，启动实施石化...

标签:民生改善 发布日期:2021-01-19 10:39:58 Catid:1828 Status:6

9708. 人社部：反对非985、211不招的毕业生新歧视 [85%]

...实，制定了一系列具体的政策措施，关键是要落实好。 　　实际上，往往是在劳动力供求矛盾比较突出的情况下，各种显性的或者隐性的就业歧视现象就会抬头。过去相当长一个时期农民工供大于求，现在是农民工招工难了。在农民工供大于求的时期，农民工就业就容易遭到歧视，比如对年龄要求特别苛刻。现在这个问题已经初步得到解决，年龄在逐步放宽。现在高校毕...

标签:歧视 高校 毕业生 发布日期:2013-12-13 10:59:47 Catid:565 Status:6

9709. 商业银行基层行绩效管理的难点与对策思考 [85%]

...发展和本位主义影响，部门条线易争相出台办法、争夺资源倾斜，考核办法间往往发生冲突或矛盾，使执行人员无所适从；二是考核对象往往指向同一目标，使被评价对象不堪重负，疲于应对；三是考核办法“多、散、乱”，资源挂钩条条切块，极有可能出现经营中的内耗和不良竞争。价值管理“上深下浅”。一是考核模式转换易形成价值管理缺位。二是资本约束...

标签:基层 绩效 考核 管理 发布日期:2014-12-17 12:33:02 Catid:565 Status:6

9710. 四川达州奋力打好全年收官战 [85%]

...上心、不尽力，甚至是无所作为的班子和人员，必须严厉问责。 焦伟侠强调，当前，各种矛盾困难交织、工作任务异常繁重，全市上下一定要调整好自身状态，提振干事创业的精气神。必须树立迎头赶上的坚定信心，树立多做贡献的大局意识，树立迎难而上的昂扬斗志，始终保持奋发进取的精神状态，紧盯目标、坚定信心，主动作为、迎头赶上，确保全年工作顺利收官。...

标签:达州 收官战 四川 全年 发布日期:2015-11-16 05:25:29 Catid:565 Status:6