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941. 兰州市注重人才服务 助力经济社会发展 [100%]

...灵活性更强，有力的缓解了部分急需紧缺岗位的用人问题。通过实施事业单位公招按岗位分类笔试工作，探索按行业分批次组织考试，实现岗位设置方案动态调整，推动事业单位工作人员全员竞聘上岗等举措，进一步发挥岗位设置的基础性作用，促进人岗相适，形成能上能下的良性流动和竞争机制。通过落实事业单位离岗创业政策，解开编制和身份束缚，支持鼓励高校和科研...

标签: 发布日期:2020-05-26 02:43:00 Catid:1828 Status:6

942. 扩招18.9万！考研族“上岸”会更容易吗？ [100%]

...求。 扩招，让考研变得更容易吗？ 近期，一些地区纷纷将今年的考研笔试成绩放榜，拿到初试成绩的考生，正等待国家线的出炉。对于“考研族”来说，突如其来的扩招政策，让今年的竞争更小了吗？ “扩招意味着总体报录比提高，在报考人数固定的情况下，今年会有更多考生因扩招‘上岸’成功。如压线第一志愿复试线的考生，...

标签:考研族“上岸” 扩招 发布日期:2020-03-02 02:16:00 Catid:565 Status:6

943. 砥砺前行——延中复印工业公司创新发展之路 [100%]

...人员也是公司发展的得力干将。我们是怎样组织销售队伍呢？没有“皇亲国戚”，通过口试和笔试两种方式进行选拔。笔试是抽题作答，口试由公司领导亲自主持。通过选拔，招聘了八人，组成销售小组。销售组的同志，既能独立开展业务，又能自行在外地集体协作。最后建立了完善的销售网络，覆盖全国，除台湾、西藏之外，其余28个省市都建立了销售点，109家代销点。另外...

标签: 发布日期:2018-10-24 08:25:02 Catid:478 Status:6

944. 2023深圳技能大赛—宝安区家政服务员职业技能竞赛决赛成功举办 [100%]

...赛。2023年11月19日进行了初赛，来自全区20家企业院校共104名家政行业技能人才参与，经过初赛笔试，共有40名参赛者进入决赛。 决赛赛场上，选手们围绕“制作复合水果拼盘、兰草种植及养护、行李箱收纳整理”三个比赛项目开展技能比拼，选手们沉着冷静、动作规范、技术娴熟，用巧手匠心展现了宝安家政人的风采，上演了一场家政服务行业精英彰显实力的“...

标签: 发布日期:2023-11-29 02:03:55 Catid:1940 Status:6

945. 湖北恩施：青年夜校点亮乡村夜生活 [99%]

...升等设置，包含《习近平＜摆脱贫困＞》《全域旅游之精品民宿运营管理办法》、青年讲堂、笔试面试技巧等。每周一次集体活动、每月一次集体授课、半年一次“青年讲堂”、每年一个独立调研报告……掏干货、说实话，青年干部在夜校补足精神之钙。 “菜单式”课程安排让学习活起来。夜校采取“1+n”授课模式，通过理论培训、一线锻炼、...

标签: 发布日期:2021-05-21 02:54:00 Catid:1830 Status:6

946. 菜鸟无忧高管团队出席中国人力资源开发研究会年会 [99%]

...就业品质”为服务使命，以“科学职业定位、人岗精准匹配、提升简历网申通过率、提升笔试考核通过率、提升面试考核通过率、提升综合职业素质能力”为服务流程，面向国内2000余所高校、900余万大学生和海外留学生提供“高性价比、一站式、精准化”的就业咨询服务。 自创立以来，菜鸟无忧服务的企业客户遍布国内外500强，涵盖各行业大型央企、国企...

标签: 发布日期:2020-12-02 04:34:47 Catid:565 Status:6

947. 148万人最终通过国考报名审核 公务员热再升温 [99%]

...最终选择了放弃。 例如，2016年国考共有139.5万人通过招录机关资格审查，但是，公共科目笔试当天，近93万人实际参加考试，超46万人“弃考”。 从历史数据看，根据中公教育的统计，2012年度国考，133万人报名，最终37万人“弃考”；2013年度国考“弃考”人数逾38万人；2014年度国考“弃考”人数逾40万人；2015年度国考“弃考”人数高达5...

标签:报名 国考 发布日期:2016-10-27 08:12:19 Catid:565 Status:6

948. “才聚潍坊·技能兴潍” 山东潍坊举办第一届行政办事员职业技能竞赛 [99%]

...t.com.cn/2025/0427/1745713521794.png" border="0" alt="3" /> 在竞赛现场，有参赛选手表示，“上午的笔试感觉不错，因为这次考试内容和我们窗口工作结合得特别紧密！无论是业务流程标准化、服务礼仪规范，还是群众诉求处理技巧，都和我日常工作息息相关。考试就像一面镜子，既检验了我的工作经验，也让我发现了知识盲区。不管结果如何，我都会把考试当作提升的契机，把理...

标签: 发布日期:2025-04-28 02:35:20 Catid:1929 Status:6

949. 新余市渝水区改革人事制度：变“相马”为“赛马”下活用人这盘棋 [99%]

...们首次开展中层干部岗位的公开竞聘。此次竞聘重点针对35岁以下具有本科学历的年轻人，通过笔试、面试展现选手专业功底和才华风采。 “以前都是伯乐相马，像这样的副所长岗位竞聘方式还是头一次感受，形式不仅新颖，过程还公平、公正，同时也为大家提供了一个施展才能的平台，为基层供电所发展提升注入了活力和强大动力。”来自办公室的90后青年员工何...

标签: 发布日期:2021-06-23 11:15:00 Catid:1828 Status:6

950. 将求职做成生意，这些机构服务靠不靠谱？ [99%]

...，说好的每周两次，有时只有一次，而且有的岗位已经过了报名时间，基本没什么用。此外，笔试培训全是录播课程，内容少、不连贯，很难有实际效果。” “他们的套路是告诉家长和毕业生，某大型企业的招聘时间即将截止，他们能帮助优化简历，以便毕业生直接投递，然后再不断推销各种课程。”虽然小张当时并没有报考该大型国企的计划，但考虑到进入该...

标签: 发布日期:2024-07-12 11:37:43 Catid:565 Status:6

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