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9201. 兰州西固:诚信税宣进社区 志愿服务润民心 [100%]

...者向社区居民形象讲解了诚信纳税的重要性和联合奖惩重大意义。 “信用储蓄能化成企业财富,我们企业深有体会!”居住在兰州西固区山丹街社区的甘肃东升商品混凝土有限公司财务负责人说,“今年因为疫情影响,公司业务下滑,资金紧缺,但因我们连年诚信纳税被评为A级纳税人,税务局主动对接银行为我们发放了贷款,真是解了燃眉之急!” 此...

标签: 发布日期:2022-09-29 11:44:14 Catid:2074 Status:6

9202. 汕尾市大力发展海洋经济 海洋产业发展取得明显成效 [100%]

...quo;经过多年发展,汕尾市海工装备主导产业已经实现了从无到有,从有到强。2022年,海工基地企业实现产值132亿元,约占全市工业产值10%。”汕尾市工信局负责人介绍道,汕尾(陆丰)临港产业园计划分三期打造集技术研发、设备制造、检测认证、建设安装、运行维护为一体的海上风电装备制造全产业链。其中,一期先后引进了明阳智能、中天海缆、江苏长风、天能重工...

标签:海洋经济 海洋产业 发布日期:2023-02-09 08:17:00 Catid:565 Status:6

9203. 阳光财险多措并举开展7.8活动 用心践行“爱和责任” [100%]

...群众需求 阳光财险以“五进入”活动抓手,组织各级机构走进社区、商圈、企业等,通过金融知识宣传讲座、互动体验区等方式,聚焦反洗钱、风险减量、保险服务、消费者权益保护等主题,打通金融宣教最后一公里,切实提升人民群众的满意度和获得感。 在陕西,阳光财险走进企业,开展酒店行业风险减量服务暨安全培训活动。在专题培...

标签: 发布日期:2025-07-15 06:26:44 Catid:1940 Status:6

9204. 158亿!洲明科技凭啥四度霸榜 “中国最具价值品牌500强”? [100%]

...58.27亿元品牌价值荣耀上榜,位列第438位,连续四年稳居榜单,成为LED行业唯一实现四度蝉联的企业

标签: 发布日期:2025-05-30 03:16:28 Catid:1940 Status:6

9205. 东北振兴金融合作机制正式成立 助力东北老工业基地振兴 [100%]

...例比较高,直接融资占比目前看还不到15%。据统计,截止到去年年底,东北地区境内上市企业的数量占全国的比重还不足5%。我们说差距就是潜力,落差就是势能,东北地区资本市场发育有需求有空间,应该说具备了比较明显的后发优势。”在此背景下,东北振兴金融合作机制应运而生。林念修还建议,合作机制要为推动东北经济转型发展打造助力器,为防范化解...

标签: 发布日期:2018-01-06 02:23:20 Catid:478 Status:6

9206. 第十八届海交会在闽举行 开放为中外合作搭台 [100%]

...,搭建海丝沿线国家和地区文化商务交流的平台;自贸区商品展区,主要为进驻福建省自贸区的企业提供宣传推介和展销产品的平台。 据悉,本届海交会期间举办了系列高端论坛活动,其中包括ACD工商大会暨青年企业家创新峰会与首届联合国海陆丝绸之路城市联盟城市论坛。据了解,ACD工商大会首次将工商活动融入了ACD,增加了ACD活动内涵,为促进ACD各成员国经贸合作发...

标签:开放 合作 第十八届 发布日期:2016-05-19 05:22:02 Catid:1159 Status:6

9207. “稳”步向上 “进”中提质 青岛啤酒2023年上半年业绩再创新高 [100%]

...再创新高 报告期内,青岛啤酒继续坚定不移地推进实施高质量发展战略,加快推进企业创新驱动和数字化转型。充分发挥青岛啤酒的品牌、品质、生产基地及渠道网络优势,推进高端化、智能化、绿色化发展,不断加大在市场开拓、科技创新、数字化转型、品牌提升以及产品结构优化等方面的工作力度;同时积极开源节流、控本降费、提质增效,实现了经营业绩的...

标签: 发布日期:2023-08-28 08:13:17 Catid:566 Status:6

9208. 亮相2023中国品牌日活动,澳柯玛释放“温度科技专家”品牌力量 [100%]

...仅是以“温度科技专家”全新形象亮相中国品牌日的澳柯玛对温度的科技探索,也是中国企业对品质新生活的追求。 作为重要的环境因素,温度作用在生活和生产的每一个场景,即便是温度的微小变化,也深刻影响着人们的感受和体验。科技创新是征服广阔温域的必由之路。走在温度科技探索前沿的澳柯玛,在此次中国品牌日的线下展上带来了高端成套家电玲珑套...

标签: 发布日期:2023-05-12 04:15:45 Catid:1527 Status:6

9209. 百度“志青云计划”背后:根基业务严峻 用人之道变革 [100%]

...、90 后更多机会。 事实上,从 2010-2017 年,百度一直将公司员工的平均年龄仅有 26 岁作为企业形象宣传,李彦宏一直认为人创造力的高峰期是在 30 岁以前。 他在北大一场招聘宣讲会里曾说:只希望你们为百度工作 4 年就好。 目前,接替向海龙的是 " 一线业务能力强,从内部成长起来 " 的沈抖,他负责移动生态事业群组后,将继续打造 " 搜索和信息流双引擎生...

标签:百度 发布日期:2019-09-29 08:27:30 Catid:1830 Status:6

9210. 盘点十位中国商界大佬2016年“流行语录” [100%]

...巴巴。我没料到这会改变我的一生,我本来只是想成立一家小公司,然而它却变成了这么大的企业。”马云还说,如果有来生,“不会再做这样的生意”,“希望有机会去到世界上任意 一个国家,在那里平静度日。我不想谈论商业,不想工作”。 尽管如此,马云依然有一个实质性的梦想,那就是搭建“支持全球企业的电子走廊”。或许,这才是真正...

标签:   没有 马云 格力 发布日期:2017-01-06 05:42:59 Catid:479 Status:6