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871. 落实全民参与垃圾分类 嘉定区有妙招 [77%]

...圾分类承诺情况,与学生参与学校“三好学生”、奖学金评比等挂钩,与学校参与创先争优、绩效考核等挂钩,带动更多家庭主动参与垃圾分类。在两大群体之外,让居委会、物业、业委会“三驾马车”跑起来,带动居民、青年志愿者等人群参与,可以把垃圾分类减量变成社会治理增量。如何引领和驾驭“三驾马车”?这是一个亟需破解的关键问题。相关条例明确规定,...

标签: 发布日期:2019-04-25 05:26:21 Catid:478 Status:6

872. 江西宜春人力资源和社会保障局扎实做好社会保险工作 [77%]

...要做法。 一是确保社会保险待遇按时足额发放。全面落实企业基本养老保险省级统收统支绩效考核办法,确保了基本养老金按时足额发放。今年1至10月,共发放基本养老金96.27亿元。同时,做好了基本养老保险待遇调整和发放工作。按照国家统一部署,同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金,全市企业、机关事业单位退休人员2021年度调待工作圆满完成。6月23日...

标签:江西宜春 人力资源 发布日期:2021-12-08 03:38:28 Catid:566 Status:6

873. 四川成都:武侯区簇桥街道社区治理精细化精准化走深走实 [77%]

... 在城市基层治理工作持续推进的当下,簇桥街道积极探索创新,通过理顺工作机制、严格绩效考核、强化资源保障等一系列有力举措,为提升基层治理水平提供坚实支撑,力求打造更高效、更贴心的社区服务体系。 上述负责人介绍,在理顺工作机制方面,严格落实“战区呼叫、科室报到”响应机制,驻点团队实时收集居民诉求并精准分类,对超出社区权限的...

标签: 发布日期:2025-05-06 05:16:07 Catid:2074 Status:6

874. 环保PPP项目落地仍存掣肘需破瓶颈 [76%]

...主体多元化,推行项目收益权质押,探索项目收益债券、保险债券投资计划等融资工具。四是加强绩效考核,保证公共服务质量。

标签:PPP项目 发布日期:2016-08-15 11:29:09 Catid:25 Status:6

875. 崇明城桥镇实行湿垃圾“一日两清” [76%]

...,他们还会将情况报送至垃圾分类推进办。一方面,由于每个小区的分类情况与物业和居委的绩效考核挂钩,自然受到重视;另一方面,垃圾如果长期滞留,也会招致小区居民不满,因此,这样的方式还挺管用。“一般来说,整改都比较及时。”倪振荣告诉记者,“分类、清运、处置,环环相扣,配合默契,使小区环境得到改善。”清运工作不轻松垃圾...

标签: 发布日期:2019-03-06 06:15:06 Catid:478 Status:6

876. 热潮伴着乱象2万亿PPP项目要“打假” [76%]

...股权投资人(社会资本)固定回报。第二,这个政府补贴,并不是按邮储银行完成拆迁工作的绩效付费,所以不是真 的按绩效付费的可行性缺口补贴。尽管未看到直接证据和项目协议,但我认为项目公司很可能没有实质参与项目运营,即拆迁工作,而是将征地拆迁反包给政府,项目公司事实上成为融资工具。与拆迁工作的绩效挂钩无从谈起。” “还有一次,...

标签:PPP项目 变相融资 发布日期:2015-07-08 02:23:00 Catid:565 Status:6

877. 高质量发展氛围渐浓 新旧动能转换初见成效 [76%]

...任务、完成时限,同时将新旧动能转换工作情况纳入市对县经济社会发展综合考核、市直部门绩效考核,完善了考核指标,加强了项目督导。 孙玉臣表示,聊城市积极运用山东省重点项目督导服务平台开展工作,大力推进聊城市新旧动能转换可视化管理服务平台建设,形成了以考核促推进,以督导促落实的考核体系。 孙玉臣强调,“四个体系”建设是聊城市...

标签: 发布日期:2020-11-11 11:24:38 Catid:1828 Status:6

878. 山东省地矿局鲁南院召开“十五五”时期发展规划编制工作推进会 [76%]

...生产力。要在深化内部管理体制改革上求突破,进一步规范机构设置,完善工资和考核办法,绩效奖励进一步向野外一线和艰苦边远地区的技术人员倾斜。要坚持党建引领,努力争创全国文明单位,要发挥党员领导干部示范带头作用,走出去对接工作、拓展业务,扩大“朋友圈”。要加强党风廉政建设,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,持续推动党风院风向好向上,不断...

标签: 发布日期:2025-07-29 02:03:44 Catid:1934 Status:6

879. “党旗领航 三色担当” 华能山东公司奋力谱写深化改革创新、加快转型发展山东篇章 [76%]

...量充足、结构合理的后备人才梯队。抓好编制定员成果运用,推动任期制和契约化管理、全员绩效管理、薪酬分配机制等重点改革任务取得突破。 着力营造“功成不必在我”“功成必定有我”的浓厚氛围。聚焦公司改革创新和绿色高质量发展,开设“高歌奋进者”专栏,推出改革创新和高质量发展先进集体、模范个人、典型事迹的系列宣传报道,推荐参...

标签: 发布日期:2025-03-25 02:23:39 Catid:1920 Status:6

880. 一家水泥企业缔造的“节能王国” [76%]

...司按照对标要求,对各系统人员进行考核,使工序能耗指标、产品单耗指标考核与各级人员的绩效工资挂钩。而这套系统能清晰显示每个人在岗期间的生产能耗情况,为考核提供了依据。 值得一提的是,为降低能源消耗,提高资源的利用率,宜城公司抓科技投入,广泛引进新技术、新设备、新工艺,积极研究新规划、新方案、新措施,与武汉理工大学及葛洲坝水泥研发(...

标签:葛洲坝宜城水泥公司 发布日期:2017-06-17 11:50:06 Catid:25 Status:6