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8211. 商界巨擘陨落！中国空中商学院企业家痛别主席团主席宗庆后 [100%]

...超7亿元。2022年，宗庆后主席获得浙江省慈善奖“个人捐赠奖”。近年来，宗庆后主席给员工发的年终奖都超过6亿元。他还在嘉兴、海宁、成都、天津、重庆等地建起千余套员工公寓，为已婚骨干员工福利分房1500多套，为员工提供廉租房640套，提供购房补贴5000多万元，真正做到发展成果与员工共享。他生活简朴，宗庆后主席曾说：“我每年生活开销一般不会超过5万...

标签: 发布日期:2024-02-27 05:36:41 Catid:1940 Status:6

8212. 上海首个宿舍型保租房社区落地松江 [100%]

...职住平衡、宜居多元”的布局原则，提供更高品质的多层次保租房供应，不断增强周边企业员工在租住体验上的安全感、幸福感、归属感，服务长三角G60科创走廊建设，体现保租房建设运营单位的社会担当。 “城璟·松江中山社区有超400套多人间宿舍型房源上线随申办，一次性提供超2700张床位，项目上线后可以匹配松江企业更多员工的租住场景，全面健全完善&...

标签: 发布日期:2024-07-12 03:12:50 Catid:2102 Status:6

8213. 中信银行大理分行助力南涧保安村 实现脱贫摘帽 [100%]

...定了“中信银行大理分行三年扶贫规划”。该行先后通过向上级行争取资源，发动本级行员工捐款等方式筹集资金数十万元，专项用于保安村的人居环境提升和扶贫产业发展。其中，重点为保安村安装了30盏太阳能路灯、实施了村心道路硬化工程、扶持挂钩贫困户发展生猪养殖和青花椒种植、为挂钩贫困户解决子女上学难的问题。与此同时，该行还多次发动员工捐书捐物...

标签: 发布日期:2020-05-28 11:27:21 Catid:105 Status:6

8214. 奉东供水管理所降低产销差 实现降本增效 [100%]

...办事处的产销差居高不下，产销差在36.3%左右，其中沈家村产销差高达59.2%。朱凤在调研中指出员工责任心的问题，对于如何培养员工责任心、产销差管理提出指导性的建议。 “资金投入是一方面，但是如何在没有资金投入的情况下做到降低产销差，才是真正的有效管理。”朱凤与奉东供水管理所班子成员一起探讨，一致认为，要统过精细化管理。于是立即分组对各...

标签: 发布日期:2019-01-22 10:50:00 Catid:926 Status:6

8215. 9月19日全民国防教育日 上海将试鸣三次防空警报 [100%]

...空防灾演练的市民在听到防空警报音响信号后，无需采取任何行动。各生产企业、建筑工地的员工要坚持生产、施工，落实安全措施。在公共场所的人员无需慌张，切勿拥挤乱跑，同时要提高警惕，防止不法分子趁机扰乱治安。在家的居民要对家中的老弱病残者加强看护，必要时可关上门窗。防空警报试鸣时，各区县将组织部分城镇居民进行防空防灾演练。 由于9月19日是...

标签:防空 警报 上海 全民 国防 发布日期:2015-09-09 09:40:35 Catid:481 Status:6

8216. 广西百色水利枢纽发挥防洪减灾作用，持续保障下游安全 [100%]

...抗洪抢险任务给予极高重视，始终将保障人民群众的生命和财产安全作为首要任务。公司全体员工齐心协力，团结一致，公司领导亲临一线指挥，各职能部门紧密协作，不遗余力地投入到抗洪抢险行动中，确保百色水利枢纽的安全稳定运行。在此次抗洪战斗中，公司员工发扬不怕疲劳、连续作战的精神，迎难而上，坚守职责，为保障下游人民群众的生命财产安全付出了艰辛的...

标签: 发布日期:2024-09-12 02:39:00 Catid:1830 Status:6

8217. 李国庆：“依法接管当当” ，当当网：“这是假话” [100%]

...。打扰了。 我作为当当董事长，首要目的是要保证当当的正常经营，这一点不用担心。请员工也安心工作，目前组织架构不变，大家各司其职。 有盖章或者付款的需求，请联系我或者赴新当当筹备总部。当当上下游合作伙伴也不要担心，货款正常结算，对接人不变。 当当股东之间出现了一些纠纷是暂时的。当当没错，员工没错，合作伙伴没错。我们夫妻大股...

标签:李国庆 当当网 发布日期:2020-07-07 05:31:17 Catid:1830 Status:6

8218. 公司搬迁导致合同解除是否必须给予经济补偿 [100%]

...情况通知工会，并在搬迁前两个月书面征求全厂职工意见，表示将与愿意至新工作地点工作的员工签订劳动合同变更协议。薛某表示其为青浦本地人，家庭均在青浦，不想到太仓去工作。 公司人事部门等领导与薛某又进行多次沟通无果，随后公司书面通知薛某解除劳动合同。薛某收到通知后,要求公司支付解除劳动合同的经济补偿，但遭到公司的拒绝。于是，薛某向该区...

标签:合同 劳动 薛某 公司 发布日期:2018-02-09 01:01:00 Catid:926 Status:6

8219. 中华保险济南中支：守护新脉动，筑梦泉城行 [100%]

...急救援、心理疏导等增值服务，提升乘客的安全感和满意度。 客制化雇主责任险。在针对员工基本的保障之上，增强企业的稳定性。通过降低用工风险和提升员工福利，能够吸引和留住人才，提高员工的工作满意度和忠诚度，从而减少人才流失，确保稳定发展‌。 基于济南轨道交通集团业务范围不断壮大，在科技创新、平台建设、人才引育等领域开展务实工作，...

标签: 发布日期:2024-11-12 04:33:17 Catid:1932 Status:6

8220. 券业过冬AB面：有的变相裁员降薪 有的加大力度转型 [100%]

...固定津贴，保代签字费分期支付，同时在公司内部实行末位淘汰制以控制成本。此外，公司对员工的考核日趋严格，如要求员工避免不必要的出差。某小型券商投行部员工表示，今年公司裁员加辞职的有100多人。主要是公司项目很少，业务人员的工资水平主要靠业绩收入，没有项目就没有业绩，因此很多人选择主动离职。有的团队负责人辞职后，整个团队的人也就辞职了...

标签: 发布日期:2018-12-15 10:15:26 Catid:479 Status:6