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8051. 红河访贫万里行 “三真”帮扶景色新 [91%]

...部扶贫协作考核内容和“缺什么补什么”的原则加大帮扶力度，开展项目实施，切实提升资金绩效，再创佳绩，做好2019年项目申报；要对标对表，补齐短板，争创一批两地合作的经典做法和优秀案例，力争2018年考核取得更好成绩。在听取红河州委常委、石屏县委书记李红芬介绍石屏县脱贫摘帽的经验做法后，方世忠区长表示，徐汇区将脱贫不脱钩、脱贫不脱政策，继续与石屏...

标签: 发布日期:2018-10-29 04:49:43 Catid:478 Status:6

8052. 新思维构筑现代医财管理 东软望海助力医院财务管理高层论坛 [91%]

...资源分布存在的问题，从顶层战略建设、医疗质量安全、财务资产管理、成本核算控制、人力绩效管控、精神文化建设、加强监管等实操性问题进行了全方位、多维度专业分析，指出在医院管理中财务是运营的根本。加强全面预算管理，建立健全全面预算管理制度及业务体系，预算的闭环管理是建立现代化医院管理的重要保证。 智慧财务传经送宝

标签:医疗卫生体制改革 医院财务管理 发布日期:2019-04-15 07:06:18 Catid:1526 Status:6

8053. 依靠易地搬迁，搞好精准扶贫 [91%]

...、纵向到底的责任体系。 省级部门要落实好规划制定、计划管理、组织协调、督促检查、绩效评估等责任。市（州）要落实好易地搬迁项目实施方案的审批、监督检查、竣工验收等责任；县（区）要落实好搬迁对象核实、实施方案编制、落实安置用地、资金整合、项目组织实施、技术指导、资金管理、质量监管和建立档案信息台账等责任；乡（镇）要落实好易地搬迁政策...

标签:搬迁 扶贫 甘肃 发布日期:2015-07-31 07:25:00 Catid:565 Status:6

8054. 莱商银行引金融活水，润绿水青山 [91%]

...商银行将绿色金融指标纳入KPI体系，绿色贷款考核归属社会责任类考核指标，并在《分行经营绩效考核办法（2025年版）》中明确：绿色贷款增速不得低于各项贷款平均增速，绿色获贷主体数不能低于上年。值得注意的是，绿色贷款资本成本占用按常规贷款的50%考核，这切实减轻了各分行推动绿色贷款的资金压力，提高了业务积极性。 评估结果也不再是“纸上通报”...

标签: 发布日期:2025-10-10 05:38:56 Catid:566 Status:6

8055. 数据治理项目成功的6个要素 [91%]

...需要根据企业的实际情况协商设立，一般包括数据认责机制、标准规范机制、沟通协调机制、绩效考核机制、培训教育机制等。（山东中翰软件有限公司）

标签: 发布日期:2022-08-05 10:44:28 Catid:1931 Status:6

8056. 浙江省党政领导干部安全生产责任制实施细则 [91%]

...工作合力。严格组织考核考察相关标准《实施细则》把党政领导干部的安全生产工作绩效与干部的履职评定、职务晋升、奖励惩处紧密联系起来，以党内纪律的刚性要求来推动在安全生产领域的履职担当，这是前所未有的。在《规定》要求基础上，《实施细则》在第三章第十五条中，对党政领导干部履行安全生产工作职责与选拔任用、评优评先的具体情形进行...

标签: 发布日期:2018-12-05 09:45:42 Catid:478 Status:6

8057. 绿色债券存续期管理需要机制保障 [91%]

...托人按照监管要求，定期向市场披露托管报告，披露托管资金投向及绿色产业项目进展和环境绩效的情况，提升市场的透明度。 ——开展同业合作，加强能力建设。提升金融机构绿色金融业务能力，是促进绿色债券市场健康、有序发展的重要条件。绿色金融的能力建设需要经历理念宣贯、体制机制建设、专业能力提升、专业产品与服务的创设等多个过程，需要有引...

标签:绿色债券 发布日期:2017-07-11 04:25:11 Catid:37 Status:6

8058. 经济改革关键领域出了这些“实招” 为你赚钱省钱 [91%]

...药品加成。四是推进公立医院药品集中采购，使中间环节加价透明化。五是完善基层医疗机构绩效工资制度。六是推进基本医保全国联网和异地就医结算。 各地医改在此框架下快速推进，为缓解老百姓看病难、看病贵出新招、出实招。全国已10余省份明确城乡医保并轨，老百姓看病报销不再有城乡差别。 发改委等部门7月6日启动新一轮医疗服务价格改革，强调确保患...

标签:经济改革 企业兼并重组 发布日期:2016-08-04 09:22:25 Catid:565 Status:6

8059. 国资委：“双百行动”推动国企高质量发展 [91%]

...百行动”后进一步降低。 企业内生活力有效激发。八成以上的“双百企业”实现绩效考核100%全覆盖，整体平均浮动工资占比达到60%，经理层成员之间收入差距倍数差距达到1.65倍，且呈现出逐渐加大趋势；员工市场化公开招聘的比例接近95%，市场化退出率近三年均达10%以上，远高于中央企业整体平均水平，企业内生活力有效激发。 国务院国资委改革办常务...

标签:双百行动 发布日期:2020-12-09 11:40:07 Catid:1510 Status:6

8060. 年度压轴!中国人民大学发布5项重要指数 [91%]

...体系，系统追踪百家高碳排上市公司的减排进展与气候治理效果。该榜单旨在科学量化企业碳绩效与低碳转型能力，识别行业减排标杆与短板，为投资者、政策制定者及企业管理者提供决策参考，推动中国企业绿色转型，助力国家“双碳”目标实现，并为全球气候治理贡献企业评估的中国范本。 我

标签:指数分析 全面绿色转型 生态文明 健康 发布日期:2026-01-06 10:33:45 Catid:566 Status:6