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711. 上海启动“生育友好岗”就业模式试点 [100%]

...式，为劳动者兼顾工作和生育提供便利。相关权利义务经用人单位与劳动者协商明确后，列入劳动合同或签订相关书面协议。 人社、工会、妇联等部门积极鼓励用人单位开发“生育友好岗”并科学合理制定岗位标准。重点引导生产制造、住宿餐饮、居民服务等行业，及平台经济、数字经济、文创经济、银发经济等新经济形态领域试点推行“生育友好岗”就业...

标签: 发布日期:2024-12-23 02:35:08 Catid:478 Status:6

712. 山西省财政厅下达今年第二批优秀博士毕业生来晋工作奖励经费12708万元 [100%]

...院所、公立医院、国有企业工作(以下简称用人单位),并且双方签订了5年及以上期限的聘用合同(劳动合同)。 《办法》明确，引进人才工作不限形式，用人单位可采取人才自荐、单位招聘、主管部门招聘、与中介平台机构合作引进等多种灵活便捷形式。用人单位在办理完聘用手续且引进人才到岗后,应按季度分批向省级主管部门报送申请奖励资金的有关材料,包括《引进人才...

标签:山西省财政厅 发布日期:2024-08-30 02:54:02 Catid:1830 Status:6

713. 10部门发布意见进一步加强农民工服务保障 [100%]

...业帮扶长效机制，稳定脱贫人口就业。 意见强调维护农民工劳动保障权益，督促企业遵守劳动合同、劳务派遣、新就业形态劳动者权益保护等有关制度，规范企业用工管理；完善根治欠薪长效机制，加强农民工工资争议速裁庭、农民工法律援助“绿色通道”等建设，依法保障农民工劳动报酬等权益；推动农民工参加养老、医疗、失业、工伤等社会保险，维护其社保...

标签: 发布日期:2024-11-24 09:13:51 Catid:565 Status:6

714. 兰州西固： “法治体检”进企业 [100%]

...的方式，向两个市场290余户商户面对面、零距离重点宣传了《宪法》《民法典》《劳动法》《劳动合同法》《职工带薪年休假条例》《安全生产法》《婚姻法》等与企业职工生活生产相关的法律法规，通过现场解答法律咨询等多种方式向商户讲解了与劳动者权益密切相关的工伤保险、劳动合同、法律援助等法律知识，为他们送上了一道内容丰富的“法律体检大餐”。此次...

标签:宪法日 发布日期:2020-12-04 02:01:24 Catid:1828 Status:6

715. 兰州西固金沟乡多措并举确保农民工工资按时支付 [100%]

...。对辖区各企业进行全面检查，在查处问题的同时，督促用人单位完善相关手续。一是完善与劳动者签订用工合同、购买社会保险、工资支付流程、建立工资发放花名册；二是教育和引导企业不能拖欠农民工工资，对所招用人员进行身份核查登记，并妥善保管；三是建立诚信档案，对日常检查企业遵守劳动保障法律法规情况进行台帐记录，并录入年审系统。 突出专项检查...

标签:兰州西固 农民工工资 发布日期:2020-11-23 04:04:53 Catid:1828 Status:6

716. 12345热线成“讨薪”新通道 [100%]

...经收到了20余件关于该公司劳动纠纷的投诉。热线平台工作人员提醒，找工作时一定要主动签订劳动合同或劳务协议，双方构成“劳务关系”。此外，对于已经发生的劳动纠纷，务工者要注意司法介入的2年有效期，尽快维权。

标签: 发布日期:2019-03-06 04:50:00 Catid:926 Status:6

717. 12345热线成“讨薪”新通道 [100%]

...经收到了20余件关于该公司劳动纠纷的投诉。热线平台工作人员提醒，找工作时一定要主动签订劳动合同或劳务协议，双方构成“劳务关系”。此外，对于已经发生的劳动纠纷，务工者要注意司法介入的2年有效期，尽快维权。

标签: 发布日期:2019-03-05 02:51:00 Catid:926 Status:6

718. 广州日报：让工伤保险为“网约工”兜底 [100%]

...台、共享等就业形式存在，他们与互联网平台的法律关系较难界定。一些不具备法定意义上的劳动合同关系，如一些网约平台上的快递骑手，当中有相当一部分人员是以“兼职”的身份存在于“网约”的雇佣关系里。这也让“网约工”这一新兴群体游离于传统的工伤保险制度以外，缺乏相应的保障。于情于理，将网约工纳入工伤保障刻不容缓。于情，数以千万计的快递小...

标签: 发布日期:2019-02-19 01:27:51 Catid:484 Status:6

719. 春节求职高峰期 虹口开出“就业服务便利店” [100%]

...职工维权。住在董家宅小区的陆迪在某公司任职，已经有两个月工资未支付，并违法解除了其劳动合同。为此，她找到了“就业服务便利店”。工作人员上门了解情况后，经过调解，企业认识到了自己的做法不恰当，同意支付小陆两个月工资8251.93元，并支付违法解除劳动合同的赔偿金3800元，共计人民币12051.93元。

标签: 发布日期:2019-02-14 11:27:32 Catid:478 Status:6

720. 杨浦区：不用挂号 去看“大律师门诊” [100%]

...后，厉明说：“按照我国劳动法规定，你在该用人单位连续工作满10年，已经建立了无固定期限劳动合同，辞退理由不充分，且公司关闭的证据并不明显，因为公司关闭是有一系列流程的，清退员工也要给予一定的补偿。”对此，厉明建议唐先生可以尝试向区法律援助中心申请援助律师，或向区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，亦或聘请一名律师，维护自己的合法权益。“...

标签: 发布日期:2018-12-06 11:21:01 Catid:478 Status:6

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