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691. 奉贤拆违进入深水区 年定任务300万平方米 [82%]

...或整改不到位的，由区城管局直接介入执法和拆除，并将结果纳入到对街镇的月度考评和年度绩效考核。 截至目前，通过日常巡查和群众反映，奉贤全区共累计发现新增在建违法建筑案件25件，已全部整改完毕。

标签: 发布日期:2019-03-22 02:52:00 Catid:926 Status:6

692. 奉贤拆违进入深水区 年定任务300万平方米 [82%]

...或整改不到位的，由区城管局直接介入执法和拆除，并将结果纳入到对街镇的月度考评和年度绩效考核。 截至目前，通过日常巡查和群众反映，奉贤全区共累计发现新增在建违法建筑案件25件，已全部整改完毕。

标签: 发布日期:2019-03-22 02:52:00 Catid:483 Status:6

693. 留下的都是难啃的“骨头” 奉贤拆违进入深水区 [82%]

...或整改不到位的，由区城管局直接介入执法和拆除，并将结果纳入到对街镇的月度考评和年度绩效考核。 截至目前，通过日常巡查和群众反映，奉贤全区共累计发现新增在建违法建筑案件25件，已全部整改完毕。

标签: 发布日期:2019-03-25 05:54:00 Catid:926 Status:6

694. 上海市人民政府办公厅关于印发《上海市政府网站集约化平台建设工作方案》的通知 [82%]

...容目录体系、数据资源体系、安全保障体系、应用支撑体系、用户服务体系、运维管理体系和绩效考核体系，并实现与区级政府网站平台的数据交换、互联互通。 制定标准规范。编制集约化平台建设标准，对平台上各类信息数据的分类、格式和接口等提出要求，制定信息数据标准规范。完善工作机制，制定基于集约化平台的政府网站管理办法，厘清技术建设、内容保障、经...

标签: 发布日期:2019-04-26 04:16:51 Catid:481 Status:6

695. 河北：深入打好蓝天保卫战 [82%]

...水路集港。二是深化工业源深度治理。高标准高质量推进钢铁等7个重点行业环保绩效创A，分行业出台创A标准，“一企一策”制定创A方案，推动发放支持贷款478亿元，2023年新增A级企业45家，总数达81家，钢铁行业A级企业达36家，全国数量最多。以创A为引领，带动全行业治理提升，实施工业污染深度治理项目171个，替代整合和深度治理燃煤锅炉34台，绿色发展...

标签: 发布日期:2024-05-23 09:58:03 Catid:1830 Status:6

696. 加快生态文明制度体系建设 [82%]

...主体定位要求建立健全人口、资源、环境、土地、产业、财政、投资等配套政策和各有侧重的绩效考核评价体系。要把海洋环境保护与陆源污染防治结合起来，控制陆源污染，促进海洋环境保护与流域污染防治有效衔接，提高海洋污染防治综合能力。三、突出抓好大气污染防治。《意见》要求深入实施大气污染防治行动计划，加大环境信息公开力度，以雾霾频发的特大城...

标签:生态 制度 文明 发布日期:2014-06-25 12:17:50 Catid:565 Status:6

697. 北京市长王安顺：疏解非首都功能主要靠市场决定 [82%]

...懒政怠政的现象是存在的。下一步，我们将继续加大审批权下放，同时，将建立对于行政人员绩效考核体系，一旦在考核中发现存在懒政怠政现象，要依纪依规，依照公务员法进行严肃处理。 记者：到2020年北京定的人口红线从原来的1800万变成2300万，如今2300万的人口红线能守住吗？ 王安顺：必须要守住。我们下最大的决心和努力，通过经济的、法律的、行政的手段...

标签:王安 北京 市长 首都 功能 发布日期:2015-03-09 09:39:07 Catid:565 Status:6

698. 依法赋权 合理减负 [81%]

...，推动“改革落地有成效”。建立健全集内部考核、专业评估、群众评价为一体的绩效管理体系，大力推动改革落地见效。强化内部考核。明确县级部门与乡镇（街道）在信息共享、执法协助、业务培训、技术支持等方面的协作配合责任，建立部门与乡镇（街道）捆绑考核机制，在推动部门重心下移、力量下沉、发挥优势、积极有为的同时，进一步激...

标签: 发布日期:2019-11-22 03:12:49 Catid:98 Status:6

699. 山西交出国资国企改革十年成绩单 [81%]

...员分别压减48%、77%、54%，省属企业全部实现了经理层成员任期制、契约化管理，全面实行全员绩效考核。 建成智慧矿山20座，智能化采掘面425个。 山西坚持高水平科技自立自强，推进企业、高校、科研院所创新协同，实现省属企业创新全覆盖。 在传统产业改造升级方面，推进煤炭产业智能化改造，推动“5G+智慧矿山”建设，建成智慧矿山20座...

标签: 发布日期:2022-09-28 11:48:31 Catid:565 Status:6

700. 取消行政级别 让医生“安薪”工作 [81%]

...制下，医院在政府的管控下缺乏自主权，无论是医院的功能定位、等级评定，还是人事任免、绩效考核等，都需按照政府的相关规定和程序进行。如此浓重的行政化色彩，也逐渐使医院的“衙门”气息尽显，服务意识不足，效率低下，致使医患关系紧张。“这种现状正是行政主导代替业务主导所致。”王科长如是说，医院是用来看病的，其主要职责应该是考虑如何...

标签:去行政化 现代医院管理制度 发布日期:2017-08-11 04:57:00 Catid:1159 Status:6