大约有3,000项符合查询结果，库内数据总量为693,735项。（搜索耗时：0.1368秒） [XML]

691. 山西组织开展省级新型研发机构申报工作 [82%]

...术创新和研发服务，投资主体多元化、管理制度现代化、运行机制市场化、用人机制灵活化的独立法人机构。 申报条件 省级新型研发机构分为山西省新型研发机构和山西省高端新型研发机构。 申报山西省新型研发机构应具备以下条件： 1.具备独立法人资格。申报单位须是在山西省内注册或登记的具有独立法人资格的企业、事业单...

标签:山西新型研发机构 发布日期:2025-04-02 03:57:19 Catid:1830 Status:6

692. 滴滴北京调整拼车模式 拼成折扣降至6.5折起 [82%]

11月1日起，滴滴北京调整新模式，取消“拼车”的独立入口，调整为在“快车”下方出现“接受拼车”选项；价格方面，若未拼成，将按照快车实时计价，若拼成，则享一口价，拼成价格相较此前的8.5折降至6.5折。 北京青年报记者还发现，拼车中新增“愿等”功能，乘客可自主选择愿意多等几分钟，提高拼成概率。滴滴回应表示，这一调整可以...

标签:滴滴 滴滴北京 拼车 发布日期:2019-11-05 04:40:14 Catid:1830 Status:6

693. 国产直升机AC313A预计上半年可实现首飞 [82%]

...年上半年可实现首飞。而12年前的今天，正是AC313成功实现首飞的日子，中国从那时起便开启了独立自主研制大型民用直升机的新篇章。 谈起AC313A的进展，必须要从它的“老大哥”AC313说起。2008年，航空工业直升机所和昌飞公司开始研发AC313直升机，他们瞄准国际先进水平，开始了高原型机研制新的征程。按照最新适航标准的要求，每一个系统、每一个成品均需要进...

标签: 发布日期:2022-03-21 04:35:52 Catid:566 Status:6

694. 坚持科技长期主义 华为手机开启行业全新视野 [82%]

...手机通过科技创新坚守长期主义，不断驱动手机产品的动能发展。 华为自研芯片：独立自主的硬实力 华为始终坚持自主研发，不断突破技术壁垒，以构建产品核心竞争力，提升品牌影响力。早在2009年，华为就发布了其第一代自研的手机应用处理器芯片K3V1。此后，华为一直在芯片领域不断投入，于2013年发布其首款标志性的麒麟芯片-麒麟910。 自此，华为...

标签: 发布日期:2023-12-29 03:40:57 Catid:1940 Status:6

695. 从“体态”到“心态”，乐歌智能升降学习桌椅呵护年轻一代身心 [82%]

...ad.chinadevelopment.com.cn/2023/0213/1676281200944.jpeg" border="0" width="500" style="border: 0px none;" /> 自主的独立的个性的 ，好的 “心态”从氛围打造 相关研究表明，环境对学习效率的影响高达 85%，一个良好的学习空间，能够带来积极的心理暗示，从而提升心理状态，对学习表现带来正向影响。对很多家庭而言，家长陪伴式的学习是不可避免的：家长总要盯着孩子，是否坐姿...

标签: 发布日期:2023-02-13 07:36:06 Catid:1940 Status:6

696. 上海张江走过25载，已形成世界级科学家集群 [82%]

...海张江高科技园区开发股份有限公司副董事长葛培健表示，自1992年7月，国务院正式批准张江为独立建制的国家级重点高新技术开发区至今，25年来张江迈过了四个重要的“门槛”。1999年，上海全市聚焦面积25平方公里的张江高科技园区，也就是今天人们常说的“小张江”，明确提出张江要从“引进经济”向“创新经济”转型，以成为中国“硅谷”、“药谷”为方向创新创...

标签: 发布日期:2017-12-11 03:50:43 Catid:926 Status:6

697. Underair午休一体被，专为学生午睡场景研发 [82%]

...时候家长还可以帮忙，上小学后的孩子是“小大人”喜欢自己做。UA设计师考虑到孩子的独立自主意识，保护他们独立动手的信心，在午休一体被的设计上，加入提手带设计，非常便于携带，孩子自己可以轻松拿回家了。

标签: 发布日期:2023-03-02 05:47:46 Catid:1940 Status:6

698. 如何深化银行业混合所有制改革 [82%]

...理机制中，要完善股东大会、董事会、监事会、高管层的公司治理，形成董事会与管理层相对独立运作、相互制衡的治理机制。落实董事会选人用人、考核奖惩和薪酬分配权，让董事会在战略管理、高管人员管理、薪酬管理和业务风险管理中发挥主导作用。建立发展目标责任制、风险管控责任制和经营投资责任追究机制，让管理层在业务发展管理中担当更大责任。

标签: 发布日期:2014-05-22 01:09:49 Catid:82 Status:6

699. 才星背调携手锦江人社：助企业避坑雇前风险，共建诚信职场 [82%]

...远远为大家介绍了HR自主背调的适用场景，比如对于预算有限、岗位风险较低的场景，企业可以独立完成背调，但如果对专业、客观、合规、效率有更高要求，建议采用外包背调的方式。 外包背调，顺应企业战略型人力资源发展趋势

标签: 发布日期:2025-03-24 02:51:10 Catid:1940 Status:6

700. 两成海归因“美食”回国发展 2019年平均月薪上万 [82%]

...海归选择出国留学的最主要原因，占比高达81%；“国外教育水平相对较高”与“磨炼独立自主的生活能力”仍为第二与第三大主要原因，占比分别为47%与45%，与2018年相比无明显变化。 报告显示，受访海归中近四分之三的人对“留学收益是否达到您的预期”持肯定态度。调查数据显示，留学收获达到及超出预期的比例为72%，其中，选择“收获大于预期&...

标签:海归 美食 发布日期:2019-12-27 02:52:24 Catid:1830 Status:6

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