大约有8,000项符合查询结果,库内数据总量为707,376项。(搜索耗时:0.1209秒) [XML]

6961. 调查显示近九成大学生认为清晰的职业规划有助求职 [77%]

...顺利,在她看来,这与她自始至终目标都很清晰有关。找现在的工作时, 她仅仅面试了一轮,用人单位就已经有了签约意向,岗位当场就定了下来。她的整个求职生涯也按照她最初的目标一直“顺”到了现在。 中青校媒的调查显示,64.88%的被调查者认为一个完备的职业规划可以为大学生职业生涯带去“提前试错,及时调整目标方向”的机会。 抱着试一...

标签:职业规划 发布日期:2019-10-28 11:07:23 Catid:565 Status:6

6962. 凝心聚力,推动永兴跨越式发展 ——“砥砺奋进的五年”湖南永兴县经济社会发展情况综述 [77%]

...先、不让老实人吃亏、梯次成长、依序依规、全程纪实、优化班子结构”8项原则,树立正确用人导向。纪检体制改革稳步实施,实现县一级党和国家机关派驻纪检机构全覆盖。(黄金全许威 曾翔)

标签:永兴 发展 城乡 企业 发布日期:2017-09-19 03:03:36 Catid:1159 Status:6

6963. 中国节能:全力守护生态环境,切实增进民生福祉 [77%]

...全面推行经理层成员任期制和契约化管理,真正做到凭能力任职务,靠成绩定去留,同时按照用人需求与能力素质匹配原则建立进退出机制,基于业绩优化调整绩效考核机制,全面推行用工市场化。 推进三项制度改革、全面推行经理层成员任期制和契约化管理,只是中国节能扎实推进国企改革三年行动的缩影。宋鑫告诉记者,“2021年中国节能国企改革三年行...

标签: 发布日期:2022-03-01 05:40:10 Catid:1828 Status:6

6964. 《天津市降低实体经济企业成本第一批政策措施》解读 [77%]

...本医疗保险参保缴费及待遇有关问题的通知(津人社局发〔2015〕65号),对于生产经营出现困难的用人单位,经职工大会或职代会同意,可以阶段性调整缴费模式。实施这项政策的责任部门是市人力社保局。 第9项,合理控制企业最低工资标准调整幅度。出台这项政策,主要是考虑到我市近年来全社会劳动生产率增长幅度有所放缓,企业最低工资增长幅度应与之相匹配。实施...

标签:天津市 政策措施 实体 成本 经济 发布日期:2016-02-17 05:49:08 Catid:565 Status:6

6965. 数智化治理体系为百年唐车转型提速 [77%]

...强化合规经营能力,围绕风险合规,构建完善合规管理的组织体系、制度体系。七是强化选人用人能力,持续深化市场化改革,在二级公司推进市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出的机制。 新一轮国企深化改革开放拉开帷幕,对国企发展提出了更高的要求,中车唐山公司也将持续求索,深入公司治理与公司管理建设,提升企业...

标签: 发布日期:2023-12-26 11:07:49 Catid:1940 Status:6

6966. 任正非为何向母校捐100台钢琴? [77%]

...发布的《重庆大学2018届毕业生就业质量年度报告》显示,招录重庆大学2018届毕业生人数较多的用人单位有:中国建筑工程总公司、国家电网有限公司、京东方科技集团股份有限公司、华为投资控股有限公司、中国电子科技集团公司。 其中华为就录用了重庆大学本科毕业生29人,硕士59人,博士5人,合计93人。

标签:任正非 发布日期:2019-10-01 12:24:34 Catid:565 Status:6

6967. 产业现代化:发达国家经验可做标杆 [77%]

...的尖端人才。改革人才激励制度和评价制度,形成产业内公平、开放、流动、人尽其才的灵活用人机制,营造有利于创新创业人才脱颖而出和充分展示才能的制度环境。 (作者单位:国家发展改革委产业经济与技术经济研究所) 链接 产业现代化的内涵 产业现代化的内涵包括两个方面: 首先,从国民经济的产业体系整体看,...

标签:工业现代化 产业融合 发布日期:2016-11-12 11:12:16 Catid:1159 Status:6

6968. 官方印发国有林场改革方案 推进政事分开、事企分开 [77%]

...进人员除国家政策性安置、按干部人事权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行公开招聘。 (三)推进国有林场事企分开。国有林场从事的经营活动要实行市场化运作,对商品林采伐、林业特色产业和森林旅游等暂不能分开的经营活动,严格实行“收支两条线”管理。鼓励优强林业企业参与兼并重组,通过规模化经营、市场化运作,...

标签:政事 林场 国有 改革 方案 发布日期:2015-03-18 07:41:52 Catid:565 Status:6

6969. “三心”铸魂 “四养”育人 “五基”支撑——隆回职业中专多维协同思政育人模式的探索与实践 [77%]

...奖中职组第一名。学校毕业生文化基础扎实,专业技能过硬,发展前景好,薪资待遇高,深受用人单位欢迎。学校与广东西可科技有限公司、广州德善、湖南和亚运动制品有限公司等50多家全球名优企业开展多层面深度校企合作。(咸宁新闻网) (隆回县委宣传部 范青友 刘思磊 胡铁金 周艺妮)

标签: 发布日期:2025-09-10 05:46:40 Catid:1940 Status:6

6970. 打造生态名片 促进农旅结合——海南省琼海市博鳌国家农村产业融合发展示范园创建经验 [77%]

...得进、留得住、用得好提供保障,探索建立了“1+2+N”人才服务网络,搭建了候鸟人才与用人单位供需服务平台,积极推进专业技术人员职称申报工作。园区将进一步优化人才服务网络,简化人才各项办事流程,夯实人才住房保障,加大人才创业扶持,不断提升人才服务工作水平,留住人才,培育人才,用好人才,以“优”解“忧”,破解园区发展的人才难题...

标签: 发布日期:2022-02-22 02:30:24 Catid:1955 Status:6