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681. MFG总部型职场，助力企业“金三银四”占尽先机 [100%]

...。“金三银四”传统招聘旺季叠加人口流动、跨地域求职意愿的爆发式反弹，地方政府和企业也纷纷开启“抢人大战”模式。 行业报告显示，超过20%的年轻人在选择工作时，将工作环境作为重要的考虑因素。经济周期下，求职者更加关注企业的稳定性和实力，而工作环境被视为企业“基本盘”，能够充分反映企业实力；疫情过后，上班族也更加重视办公...

标签: 发布日期:2023-03-02 12:33:15 Catid:1940 Status:6

682. 赋能小微经济，猪八戒网打造数字化企业服务标杆 [100%]

小微经济是一个国家经济的核心驱动力。数据显示,中小微企业数量占中国市场主体的96.8%,是消费复苏的温度计与晴雨表。但与此同时,小微企业所面临的成本高、人才匮乏、资源短缺等一系列世界级难题无一不成为其发展的桎梏。如何解决小微企业存活难题,搭建良好的小微经济循环体系,可以说是政府、各方机构以及小微市场参与者们思考的焦点。 作为我国企业服务领...

标签: 发布日期:2023-12-28 10:30:53 Catid:1940 Status:6

683. 95后大学生就业看重企业创新潜力 [100%]

...月第二场毕业生大型招聘会，参加招聘的298家用人单位，四分之一左右是智能制造、人工智能企业以及服务业，其中不乏知名的民营企业。而上周举行的生物医药行业专场招聘会，170家招聘单位提供了1.2万多个岗位，其中相当一部分是民营生物制药企业。 自今年就业季以来，沪上各高校阶段性统计显示，近年来智能制造、人工智能及服务业日益成为毕业生优先选择的就业...

标签: 发布日期:2018-11-25 05:07:00 Catid:922 Status:6

684. 百思特领导力发展咨询公司：打造高绩效干部梯队，筑牢企业长远发展根基 [100%]

在VUCA时代浪潮下，企业竞争已从资源争夺转向组织能力较量，战略迭代速度与市场不确定性同步加剧。当市场红利、流量红利逐渐消退，领导力不再是个体管理能力的简单体现，而是支撑企业战略落地、驱动组织持续增长的核心组织能力。作为企业经营的“腰部力量”与“中坚骨干”，干部队伍的领导力水平，直接决定企业的决策效率、组织活力，更关乎企业的...

标签: 发布日期:2026-05-27 02:50:48 Catid:1940 Status:6

685. 黄浦浦江控股将党建文化深植于企业文化DNA中 [100%]

据黄浦区消息："非公企业的经济属性是‘非公’，但我们的DNA必须是社会的。"在上海浦江控股有限公司党委书记、董事长肖兴涛的心中，这是企业发展的基石。上海浦江控股有限公司成立于2007年，前身是成立于2002年的上海浦江物业有限公司，主营物业管理、房地产、文化影视、科技和能源等四大板块。公司坚持战略合作、收购、合资等资本运作的市场战略，坚持以工...

标签: 发布日期:2018-12-03 03:20:01 Catid:478 Status:6

686. “青鸟计划”：服务青年学子就业成才的山东样本 [100%]

中国发展网讯 张子涵、田秀妍、邢婷、记者殷晓旭报道 对接4882家企业，推出就业岗位13.9万个，辐射省内外42.5万名高校学子——在这个“最难就业季”，山东各级团组织的这份成绩单令人振奋。

标签: 发布日期:2020-06-12 06:09:12 Catid:1828 Status:6

687. 大学生择业风向标—易展翅正式启动“超级雇主·大学生最喜爱雇主”评选 [100%]

... “00后”已逐渐步入职场，并将成为未来的职场主力军。他们的创新思维和独特个性为企业招聘和人才管理带来了新的挑战与机遇。“如何获得00后的青睐”成为许多企业的课题，而易展翅过往十二年深耕校园与大学生紧密链接，更懂年轻人的需求与偏好，将为企业带来更多的校园人才招聘思路与解决方案。

标签: 发布日期:2024-10-11 05:13:26 Catid:1940 Status:6

688. 九部门：招聘不得询问妇女婚育情况 入职体检不得测妊娠 [100%]

...p>发布性别歧视招聘信息最高可罚5万；专家表示应强调生育的社会意义，对招女职工较多企业补贴昨日，北京春季国展人才招聘会上，一名来应聘的女士在与用人单位洽谈。图/视觉中国人社部、教育部等9部门2月21日联合发布通知，要求进一步规范招聘行为促进妇女就业。其中提出，招聘时不得询问妇女婚育情况；同时规定，对用人单位、人力资源...

标签: 发布日期:2019-02-24 10:15:16 Catid:479 Status:6

689. 金柚网助力企业高效经营的“秘密武器”：人力资源外包如何实现巧妙节流 [100%]

在当今竞争激烈的商业环境中，企业对于成本控制与效率提升的需求日益迫切。人力资源外包以其独特的运作模式，为企业打开了一扇节省成本与高效运营的大门。它犹如一双巧手，通过将非核心的人力资源工作分包给专业的外包机构，使企业能够专注于核心业务的发展。 很多人都会好奇，为什么人力资源外包能够帮助企业降本增效？接下来，我们将深入剖析人力资源...

标签: 发布日期:2024-02-22 04:49:39 Catid:1940 Status:6

690. 广州增城区：2亿！硬核助企渡难关 [100%]

...钊、记者皮泽红报道 为积极应对疫情带来的不利影响，全力支持和推动受疫情影响的各类企业复工复产，广州增城区出台了“暖企稳企二十条”，在落实国家、省、市扶持政策基础上，增城区财政拿出2亿元真金白银支持企业渡过难关。 增城区主要围绕疫情防控物资生产应急保障、日常生产经营保障、科研投入支持、减轻企业负担、稳岗就业等方面提出二十条...

标签:广州 新冠肺炎 发布日期:2020-02-13 09:50:24 Catid:1854 Status:6

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