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661. 崇明区举办安全生产培训 [100%]

...华人民共和国反恐怖主义法》，分析了当前国际国内反恐怖斗争形势及安全防范，参与培训的员工纷纷表示，公交车点多面广，乘客往来流动性大，不确定因素多，因此，需要各岗位、各站点加强安全防范和现场管理，确保安全、稳定、受控。

标签: 发布日期:2018-07-02 12:53:25 Catid:478 Status:6

662. 安徽萧县消防大队：宣传培训走进银行 全力做好金融“防火帐” [100%]

...辖区金融企业的消防安全，1月1日下午，萧县消防大队走进辖区合肥科技农村商业银行，为全体员工上了一堂消防安全知识培训课。 培训过程中，大队宣传人员本着“教育一个职工，带动一个家庭，影响一个单位”的原则，重点讲解了消...

标签:火灾 人员 消防 大队 发布日期:2018-01-11 03:50:00 Catid:565 Status:6

663. 海底捞入选食品安全创新实践案例，以“嗨食安”体系筑牢安全防线 [100%]

...略，以三级架构为核心：总部层面实施全面监督与检查，门店则自主开展细致的自查工作，而员工则通过参与“一日食安员”活动，将食品安全理念融入日常。 海底捞总部基于合规与科学原则，精心制定门店的食品管理制度和员工操作规范（SOP），为门店的日常运营提供明确指导，同时通过不定期的非告知飞行检查，对门店的食品安全状况进行严格把关，拥有对不...

标签: 发布日期:2024-12-06 02:39:11 Catid:1940 Status:6

664. 吉林规上工业企业复工率达96.3% [100%]

...达产，稳定运行。接下来，吉林省工信厅将开展现场疫情防控政策宣讲等形式，指导企业加强员工培训，推送政策直达企业，努力做到让企业“应知尽知”；进一步指导企业落实防控措施，部署开展复工复产企业防疫情促稳产行动，指导企业进一步完善疫情防控方案，堵塞疫情防控漏洞，压实企业主体责任，落实防控措施，严格执行第一时间报告制度，坚守住不发生聚集...

标签:规上工业企业 发布日期:2022-04-28 01:56:00 Catid:565 Status:6

665. 平安2023年提供产业帮扶振兴资金407亿元 [100%]

...中MSCI ESG评为A，为综合保险及经纪行业亚太第一。 坚守"金融为民"初心，为客户、员工、股东、社会创造长期可持续价值 2023年，面对宏观环境的复杂性和不确定性，中国平安坚持以客户需求为导向，深化"综合金融+医疗养老"战略，完善公司治理及风险管控机制，为广大客户、员工、股东和社会实现长期、稳健、可持续的价值最大化而持续奋斗。 在...

标签: 发布日期:2024-03-29 01:39:27 Catid:1830 Status:6

666. 利宝保险扎实推进“2025安全生产月”系列举措，筑牢高质量发展安全基石 [100%]

...等节点，线上线下结合开展普法宣传、警示教育及应急知识科普；机构负责人牵头落实，组织员工参与属地培训与应急演练；运用新媒体等渠道扩大科普覆盖面，提升全员及公众安全生产素养。 活动广泛开展，成效逐步显现 据了解，利宝保险各分支机构结合自身实际，积极组织开展了形式多样的安全培训和演习。例如，浙江分公司采取“线上+线下&rd...

标签: 发布日期:2025-07-01 04:43:35 Catid:1940 Status:6

667. 韦博英语跑路 那些退不出来的钱可能去了哪？ [100%]

...p>在大量韦博机构的校区关闭后，深圳新东方、VIPKID、英孚教育等机构表示，愿意在学员转学或员工招聘上提供帮助，目前，大部分机构具体的转学或者应聘方案细节还未披露。VIPKID回应中国青年报·中国青年网记者，从以学生为本和履行社会责任的出发点，结合自身情况，将承接韦博英语在线业务“嗨英语”的部分学员，为这些学员免费提供1对1外教课程和服务，首...

标签:韦博英语 教育机构 发布日期:2019-11-12 09:13:15 Catid:1830 Status:6

668. 善世集团荣膺“2023年度卓越雇主品牌”称号 [100%]

...;有能力、有态度、有担当、有成绩”的人才观，在职业发展、成长赋能、薪酬福利等方面为员工提供了广阔的发展空间与平台。 开放多线人才发展快车道 为了提升人才吸引力，善世集团持续打造卓越雇主品牌，针对管理线、营销线、职能专业线、业务运营线等不同方向提供了职业发展快车道，制定了针对性的薪酬福利体系、绩效考核以及人才晋升路...

标签: 发布日期:2024-03-05 02:38:25 Catid:1940 Status:6

669. 陈爱珠：为民企职工统一建档案 [100%]

...较为松散。通常的做法是，让职工自行填写一张简单的表格，以此作为档案。“新入职的员工可能以前接受过某方面技能培训，也有可能受到上一家单位处罚。”陈爱珠代表认为，职工个人素质如何，有什么特长，以前受到过什么奖惩等，如果没有在档案中完全体现出来，既可能导致员工在新岗位上无法发挥特长，也可能让企业无法掌握新员工的情况。按照她的设想...

标签: 发布日期:2019-03-14 06:55:01 Catid:478 Status:6

670. 公司党委和行政班子就像企业发展的两个“车轮” [100%]

...副总裁布拉克先生讲话　　中国发展网 记者海霞报道　　在中外合资企业里，外方员工眼里的企业党委什么样?　　2013年，福田汽车旗下两大合资公司的表现可圈可点，在各自领域内成为了行业标杆。探究这两家合资公司稳健发展的秘籍，外籍管理者告诉记者，除了战略制定、合资双方的沟通以及企业管理重要的因素，企业党委所发挥的作用也是是其中不可或...

标签: 发布日期:2014-02-14 10:55:36 Catid:565 Status:6

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