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65941. 汇丰调查：全球主要经贸政策中“一带一路”影响力最受认可 [100%]

标签: 发布日期:2018-03-22 11:18:37 Catid:482 Status:6

...大学等高校学生的踊跃报名，人数约400人。参赛者的质量提升建议涉及法律政策、技术创新、监管执法、宣传教育等方面，其中不乏令专家评审团耳目一新的“金点子”涌现。经过专家评审团对“金点子”的可行性、实用性、创新性、科学性、社会效应等五个方面的评比，统计筛选出19位/组选手进入复赛阶段。复赛入围选手对自己所提出的“金点子”经...

标签:质量提升金点子 发布日期:2017-09-27 03:08:38 Catid:1159 Status:6

65943. "高烧天"孩子难躲"补习热" [100%]

...了、热煞了”，连家长也占据了教室长廊，享受空调的惬意。条例培训班很难监管在极端高温肆虐下，培训班能否停几天课？早在2015年底，上海市教委就对气象灾害红色预警的停课问题做出过官方解答，表示将根据极端天气情况分别采用“全天停课”和“全天不停课”两种办法，因为从学校管理和家长接送等方面考虑，设置多种情形在...

标签:停课孩子暑假高温培训 发布日期:2017-07-14 02:22:00 Catid:484 Status:6

65944. 吉林:不断加大软环境建设 [100%]

...、吉林省政府“抓环境”工作推进会议精神，进一步加大了制度建设的工作力度。在强化监管方面，研究出台了《吉林省软环境建设警示通报告诫制度》，区别不同情形分别对有关地区党委、政府、有关部门或单位发出软环境建设警示、进行通报批评或对主要负责人告诫约谈，以此来强化软环境建设责任落实；在加强考核评价方面，研究出台了《吉林省软环境建设考核评...

标签:吉林省东北地区 发布日期:2017-04-11 02:28:08 Catid:565 Status:6

65945. 长江首尾总相连（推进长江经济带建设） [100%]

...……长江经济带海关的区域通关一体化改革也有了实质推进。上海配合长江经济带口岸监管部门一体化改革，正开展跨区域、跨部门合作，建立长江经济带大通关协作机制。2016年1月至11月，长江经济带12个海关共受理一体化报关单3287.47万票，占全国报关单总量的49.26%。其中，跨关区通关同比增长65.25%。目前，上海海关正牵头上海、南京、宁波3个区域审单分中心，组建...

标签:上海长江高新区经济带 发布日期:2017-01-23 11:38:11 Catid:108 Status:6

65946. 尽快补上社会信用体系建设短板 [100%]

...在守信联合激励和失信联合惩戒上率先突破；九是在引入第三方征信机构参与信用建设和信用监管上率先突破；十是在诚信宣传教育上率先突破。

标签:社会信用体系建设 发布日期:2016-06-22 05:59:56 Catid:26 Status:6

65947. 上海拟用保险消除救人后顾之忧支持市民参与救护 [100%]

...府通过财政资金予以赔偿。在征求了本市见义勇为基金会和中国保险监督管理委员会上海监管局相关人员的建议后，法制委员会认为，紧急现场救护行为是一种无偿的、善意的人道主义救助。为了消除施救人的后顾之忧，在全社会营造积极参与急救的氛围，建议探索由社会组织通过商业保险、奖励的形式，加强对紧急现场救护人员的保护。因此在条例（草案）“紧急...

标签:救护上海市民支持 发布日期:2016-06-22 10:17:08 Catid:496 Status:6

65948. 上海市民今年可免费查询一次个人信用还能上微信查 [100%]

...单”。数据清单包括公共信用信息目录和录入规则两部分。行为清单则是对信息主体监管类行为信息按照一定标准分级分类，形成信用行为分类指导目录。应用清单是在市级行政机关、区县政府、中央在沪单位、人民团体确认公共信用信息应用事项的基础上，形成的公共信用信息应用目录。同时，本周四市信用平台微信公众号将同时发布，有望为本市法人和市民...

标签:免费查询上海市民信用个人 发布日期:2015-04-28 09:27:00 Catid:478 Status:6

65949. 再制造产业链发展三要件 [100%]

...施对于提高废旧产品回收率、促进再制造发展具有重要作用。从发达国家经验看，政府的法律监管和经济支持是再制造闭环供应链顺利发展的重要推动力。政府可以对制造商设定最低回收率，并制定相应奖惩措施，促进资源节约和再利用;还可以通过补贴等经济手段，扶持再制造企业发展。

标签:再制造产业链 发布日期:2014-10-12 03:22:17 Catid:206 Status:6

65950. “就业歧视”挑战毕业生公平权 [100%]

...，要充分发挥制度的规范、强制作用，引导并鼓励企事业单位不拘一格、任人唯贤，同时加大监管力度，纠正招聘过程中的歧视行为。从用人单位角度讲，要为毕业生们提供公平竞争的土壤，“有能则举之”，同时增强守法意识，理性用工，规范招人用人行为。张漫子

标签:歧视毕业生公平 发布日期:2014-01-16 10:38:20 Catid:565 Status:6

65941. 汇丰调查：全球主要经贸政策中“一带一路”影响力最受认可 [100%]

65942. “金点子”耀羊城 [100%]

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65946. 尽快补上社会信用体系建设短板 [100%]

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