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6301. 教育部：推动公办学校骨干教师交流轮岗　３至５年实现制度化 [100%]

　　新华网北京9月2日电(记者施雨岑、吴晶)教育部、财政部、人力资源社会保障部2日出台文件，提出义务教育阶段公办学校校长、副校长在同一所学校连续任满两届后，原则上应交流;在同一所学校连续任教达到地方教育行政部门规定年限的专任教师均应交流轮岗。　　这份《关于推进县(区)域内义务教育学校校长教师交流轮岗的意见》提出，用3至5年实现县(区)域内校...

标签:交流 学校 教师 校长 发布日期:2014-09-03 03:08:27 Catid:565 Status:6

6302. “1+5+25+N”，松江这个党群服务阵地体系获第五届中国（上海）社会治理创新实践提名案例 [100%]

...的共建模式，以区域化党建串联片区内各级各领域的基层治理“合伙人”，通过整合配置人力、物力、财力等资源，解决社区治理中的痛点顽症。 值得一提的是，这些可被借鉴的案例，还在“丰炬”书记工作室沙龙、社区“丰云”论坛中分享，在形成可操作可复制的社区治理模式的同时，也为年轻干部提供了深入基层学习、提高社区治理能力的机会。

标签: 发布日期:2023-03-13 02:49:36 Catid:2098 Status:6

6303. 杨浦新城自治达人 情系社区展才干 [100%]

...分享，反馈很好。这也再次证明了顾乐婷的想法，江湾国际公寓社区是一个有潜力可挖的巨大人力资源宝地。热心公益，参与自治，服务社区，这是顾乐婷，也可以是你。

标签: 发布日期:2018-08-24 04:18:26 Catid:478 Status:6

6304. 中国产业迈向中高端要走出认识误区 [100%]

...链底部和创新链外围。《报告》认为，我国拥有比较完整的产业体系、总量居世界首位的科技人力资源、庞大的市场需求规模、集中力量办大事的体制优势和基本成型的政策支持框架以及与世界经济的深度融合等有利条件，这是我国产业迈向中高端的基础和底气。 《报告》指出，我国产业向中高端迈进可以走三条路径：一是通过大力发展智能制造、精致制造和绿色制造，...

标签:产业发展报告 发布日期:2017-04-28 05:53:20 Catid:1159 Status:6

6305. 促进机制“软联通” 助力粤港澳务实合作 [100%]

...发挥乡村职业经理人的作用，引入市场专业人才来运营农文旅项目。杨森平建议，加大对乡村人力资源的投入，“百千万工程”专项资金中不低于一定比例用于运营团队引进、人才培训与品牌建设。对于运营成效显著的乡村职业经理人，可在安家落户与子女入学等方面给予政策倾斜，并允许其持有强村公司股权，形成利益共同体机制。 “我国果蔬总产量长期位居...

标签: 发布日期:2026-01-30 03:08:03 Catid:2248 Status:6

6306. 教育部等14部门联合发文 推动职业院校敞开大门 [100%]

...好职业指导和就业服务。加强就业有关法律法规、职业道德等方面内容培训。推动职业院校与人力资源服务机构、行业企业共同开展多样化就业服务。 　　同时，对专业教师进行针对性培训，培养一大批适应“双岗”需要的教师，使教师能驾驭学校、企业“两个讲台”。将培训服务课时量和培训成效等作为教师工作绩效考核的重要内容。此外，《行动计划》...

标签: 发布日期:2019-11-23 12:31:27 Catid:1830 Status:6

6307. 嘉定区事业单位工作人员公开招聘啦 [100%]

...业单位工作人员公开招聘简章》（以下简称《招聘简章》）。《招聘简章》通过上海市嘉定区人力资源和社会保障局官网向社会发布。对《招聘简章》中的专业、学历、聘用要求、资格条件以及相关内容等需要咨询时，请报考人员详见《考试问答》或直接与招聘单位主管部门联系，咨询电话详见《政策咨询电话一览表》。3、本次报名招聘对象为：已经参加过由上海...

标签: 发布日期:2018-12-20 03:13:26 Catid:478 Status:6

6308. 夯筑起应对复杂变局的坚实依托 [100%]

...国统一大市场建设中，通过打破行政边界，全面取消在就业地参保户籍限制，健全统一规范的人力资源市场体系，推动医疗检查检验结果互认、异地异店退换货、公积金异地取用等，民生痛点得以不断破解，促进了人才资源合理流动、有效配置。 疏通堵点，破除地方保护和市场分割，进一步畅通国民经济循环—— 剑指违规扩大审批范围、变更或增设审批条件...

标签: 发布日期:2025-07-21 11:28:00 Catid:565 Status:6

6309. 金华开发区：筑巢引凤念真经、引才聚才招招实 [100%]

...站式的服务平台。金华开发区将以规划以高层次人才招引为引领、以公共服务业务为基础、以人力资源综合业务为主体，整体人才解决方案供应商。在人才“引、育、用、留”环节发力，打造高层次人才交流合作、紧缺人才引进聘用、人才项目孵化、人才教育培训、人才数据开发利用、人才综合服务等六个业务板块。做强人才集聚、做优人才生态、做活人才存量、做大人...

标签: 发布日期:2021-07-09 06:22:29 Catid:566 Status:6

6310. 延迟退休何时改?是否阻碍年轻人? 解答来了 [100%]

...题，记者采访了权威部门和专家。 焦点一：延迟退休有多大必要性？ 人力资源和社会保障部养老保险司相关负责人介绍说，我国人均预期寿命已从新中国成立初期的40岁左右提高到了2019年的77.3岁，但是新中国成立初期确定的男性60岁、女干部55岁、女职工50岁的法定退休年龄，近70年未有调整。 “与‘十三五’相比，这次规划建议强调实施...

标签:延迟退休 发布日期:2020-12-15 04:17:48 Catid:565 Status:6

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