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51. 国家自然科学基金“十三五”发展规划 [43%]

...能组织机构。建设政治素养高、服务意识强、专业素质好、清正廉洁、求真务实、创新进取的高素质科学基金管理队伍。加强岗位管理,转变用人机制,创造有利于专业水平提升和职业发展的空间。规范和完善领导干部选拔任用制度。积极推进轮岗交流,提升干部综合管理能力。加强干部教育培训的组织与管理,增强培训的系统性和针对性。改进干部绩效考核评价体系,注重...

标签: 发布日期:2017-02-20 06:45:39 Catid:981 Status:6

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