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571. 京东企业福利“超值”服务计划落地西安 四大创新服务助力企业“以智福人” [100%]

...企业务正式启动2024企业福利“超值”服务计划(西安站),从超“智”企业赋能、员工体验提“质”、超“值”权益内购、人才“智”力赋能四大板块出发,助力企业福利管理的数智化转型,以及福利管理成本与效率的优化和提升。 据了解,2024企业福利“超值”服务计划是京东政企业务聚焦福利场景打造的核心举措,能够面向不同行...

标签: 发布日期:2025-01-06 01:51:44 Catid:1940 Status:6

572. 守护民生之本 四大关键点做实就业“双优先” [100%]

◇今年春节后开工不到两周,广东奥马冰箱有限公司的招工就基本招满,不少新员工的工服都来不及备好。奥马冰箱董事长助理习忠华说,今年计划招1700人,实际逾2600人应聘,是计划数的1.5倍 ◇就业空间既要稳存量,也要扩增量。近年来,新产业新业态新模式快速发展,开拓出更多新岗位,成为吸纳就业的新增长极 ◇从长期来看,随着我国制造业转型升级高质...

标签: 发布日期:2023-03-14 09:46:41 Catid:1830 Status:6

573. 建设银行聊城分行:深化党建“三融和”,赋能高质量发展 [100%]

...基层党建“三融合”工作模式,把党建元素融入到本单位思想文化建设、制度机制建设、员工队伍建设的各个方面,持续推动党建与中心工作同频共振,为高质量发展注入了新动能。 深化思想融合,凝聚团队合力 一是推动理论学习入脑入心。党的二十大以来,按照“分类统筹、分层施策、精准推进”的思路,建行聊...

标签: 发布日期:2023-09-05 11:36:22 Catid:1923 Status:6

574. 全民反诈 刻不容缓——广东华兴银行佛山分行积极开展反诈宣传活动 [100%]

...全力以赴筑牢打击电信网络新型违法犯罪的“防护墙”和“安全线”。 员工培训 为增强分行员工的反诈意识,提高员工识诈防诈能力、提醒劝阻能力,广东华兴银行佛山分行多次组织反诈专题培训,内容涵盖当地涉诈账户情况分析、风险提示、风控管理要求等,通过讲解重点高频案例、播放反诈宣传小视频等形式,有效增强了员工的反诈意...

标签: 发布日期:2023-09-26 12:42:06 Catid:1940 Status:6

575. 上海召开大型商业综合体消防安全综合治理集中约谈培训[100%]

...,充分利用楼宇电视、巨幅海报、电子屏幕等手段向公众宣传疏散逃生、防火灭火常识;强化员工消防安全定期培训工作,对新上岗、调整新岗位员工必须逐一开展岗前消防安全培训,消防安全责任人、专兼职消防管理人必须接受专门培训,消防控制室值班操作员必须持证上岗。五要磨炼提高单位自防自救能力。按照“三知四会一联通、处置要在3分钟”要求训练单位微型消防...

标签: 发布日期:2018-09-06 06:15:41 Catid:478 Status:6

576. 广州:2月17日, 小学、初中、中职学段的课程将上线 [100%]

...向和每日健康状况地毯式摸查,重点排查了假期有到湖北,或与高危人群有密切接触史的教职员工和学生,并登记造册,做到一校一案,一个不漏。三是严格校园安全管理。按照教育部“五个一律”的要求,严禁无关车辆和人员进入校园,杜绝体温异常的人员入校,做好留校师生和校内服务保障人员的健康监测和防护。 全力实施“停课不停学” 16万高中...

标签:网课 广州 发布日期:2020-02-14 10:32:17 Catid:1830 Status:6

577. 金柚网发布《聚焦新时期就业问题,探寻供需错配破局之路》报告 [100%]

...位激励需要依托的前提是对员工的工作表现有清晰的度量,包括人员在岗位的工作适应程度、员工培训的接受程度等,借助数字化管理方式进行定期的记录和度量,能够对员工的成长线路有全面的认识,提升人力资源配置效率。 3、数字化管理实现员工的灵活调度,适应短缺用工需求 在用工存量有限的情况下,可通过数字化管理实现人员在不同岗位、不同领域的充分...

标签: 发布日期:2023-05-18 03:29:50 Catid:1940 Status:6

578. 上海松江启动节后返岗复工交通补贴申报 [100%]

...昭通与当地人社部门一同进行现场招聘,最终有55人通过面试,于是决定在春节后包机接这批新员工上岗,让他们感受到公司的诚意。 石湖荡镇副镇长庄浩杰表示,“点对点”包机接外来务工人员返岗上岗,解决了企业用工紧缺问题,接下来将重点落实好这55名务工人员的后勤保障工作,加强岗前培训,让他们尽快适应在松江的工作和生活。 据了解,为全力确...

标签: 发布日期:2023-02-03 12:57:19 Catid:2098 Status:6

579. 打造家政服务专业化网络化规范化正规军 [100%]

...nbsp;为了解决上述行业痛点,《意见》指出:一是大力支持发展员工制家政企业,让服务岗位职业化。紧跟行业发展的趋势,改变目前行业内企业小、散、弱的特点,着力于扶植家政企业向专业化、规模化、连锁化、品牌化发展。此次家政36条提到发展员工制家政企业,并对于家政企业员工的定义有了政策上的突破。在具体措施中,只要企业与从...

标签:家政服务 正规军 发布日期:2019-07-18 09:54:04 Catid:565 Status:6

580. 吉林省规上工业企业复工率达96.3% [100%]

...部积极下沉企业,开展现场疫情防控政策宣讲,并通过微信群、宣传单等形式,指导企业加强员工培训,让企业和员工了解疫情防控的知识和政策,推送政策直达企业,努力做到让企业“应知尽知”。 省工信厅还将进一步指导企业落实防控措施,部署开展复工复产企业防疫情促稳产行动,指导企业进一步完善疫情防控方案,堵塞疫情防控漏洞,压实企业主体责任,...

标签: 发布日期:2022-04-25 02:46:39 Catid:565 Status:6