大约有2,000项符合查询结果，库内数据总量为713,422项。（搜索耗时：1.0051秒） [XML]

551. 黑龙江：设法解决“木有人儿”是关键 [100%]

...人员内部构成来看，农业户口占64.3%，即近2/3农民工是外流务工经商的主体，尚属于城市化发展正常现象。 田雨认为，人口外流带来的结构风险，形成了影响经济发展的四大掣肘。一是青壮年人口不断流失，劳动力资源储备不断下降，加速人口红利期走向终结；二是城镇就业人口的流失阻碍区域经济发展；三是人口外流加剧空心化资源城市转型难度；四是壮年外流加大社...

标签:人口红利 黑龙江 劳动人口 发布日期:2017-01-21 02:28:01 Catid:565 Status:6

552. 国庆在即，我们来说说放假的事儿 [100%]

...然后上 4天班，就到了7天国庆假期，随后上2天班，再休息一天，才能回归工作5天、休息两天的正常生活。 中秋、...

标签:放假 调休 发布日期:2021-09-28 01:57:00 Catid:1830 Status:6

553. 他们，用坚守奋斗书写新春祝福 [100%]

...部春节不停工。目前，五四村跨张南高速特大桥连续梁施工是重点任务，需要在保证既有高速正常通车的同时，确保施工进度有序推进。”樊小峰说，这个春节，他和30余名建设者一起坚守工地，度过了一个格外充实的假期。 坚守，是劳动者不变的奋斗底色。陕西西安市蓝田县，位于秦岭深处的西十高铁秦岭马白山隧道建设现场，操控设备、装卸材料、掌子面施工&helli...

标签: 发布日期:2024-02-18 10:17:56 Catid:2161 Status:6

554. 社保挂靠代缴，违法！有人已被判刑 [100%]

...263.6元，服务费240元，客服说：“是把你挂到我们注册的公司里交，可以拿身份证去社保局正常查到。” 另外一位商家服务费的收取标准是130元。对于记者提出的“是否合法安全”的问题，商家承诺自己是正规公司，并信誓旦旦地表示：“根据社会保险基金行政监督办法，此政策是针对蓄意骗保和不合规的中介机构，我们有正规的营业执照和人力资源服务...

标签: 发布日期:2023-04-14 11:59:25 Catid:2075 Status:6

555. 强化人口的基础变量地位 实施人口均衡发展国家战略 [100%]

...，少儿比重呈下降趋势；人口流动仍然活跃，人口集聚进一步增强；出生人口性别比逐渐回归正常，家庭呈现多样化趋势；少数民族人口增加，地区间人口变化不平衡。同时，人口自身的安全以及人口与经济社会等外部系统关系的平衡都将面临不可忽视的问题和挑战，主要表现在：实现适度生育水平压力较大，老龄化加速的不利影响加大，人口合理有序流动仍面临体制机制障...

标签:人口 发展 发布日期:2017-02-04 04:55:00 Catid:26 Status:6

556. 隐性就业成“新宠”社会保障不能“隐身” [100%]

...签订劳动合同，张璐也开始为自己的将来做打算。据悉，由于隐性就业的这类学生没法按正常派遣渠道就业，工龄等方面会受影响。一些机关和事业单位，对户口和档案很看重，选择隐性就业的学生对户籍和档案不关心，会给未来职称评定等带来影响。“选择隐性就业的大学生要看管好自己的户籍档案，最好能把户档存放在工作地区相关部门保管，或存放在生源所在地...

标签:隐性 业者 大学生 记者 发布日期:2014-11-22 08:19:59 Catid:565 Status:6

557. 事业单位养老金并轨落地 7月起工资社保向企业看齐 [100%]

...于今年7月1日起发生改变。《条例》第七章第三十三条规定：国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。 　　苏海南向《中国经济周刊》解释，正常的增长机制就是跟国民经济社会发展、社会可比人员的工资水平及其变动以及物价的变动等情况来安排事业单位工作人员收入的增长，让事...

标签:事业单位 工作人员 工资 发布日期:2014-05-27 03:20:55 Catid:565 Status:6

558. 多地发布细化方案 国企薪酬改革提速 [100%]

...改革，建立健全与劳动力市场基本适应、与国有企业经济效益和劳动生产率挂钩的工资决定和正常增长机制，增强陕西省国有企业发展活力。《实施意见》明确，确定国有企业工资总额，要综合考虑工资收入分配政策要求、企业发展战略和薪酬策略、生产经营目标和经济效益、劳动生产率、人工成本投入产出率、职工工资水平等因素。根据企业功能性质定位、行业特点和市场...

标签: 发布日期:2018-11-21 10:45:10 Catid:479 Status:6

559. 专家：为女性平等就业权撑起法律保护伞 [100%]

...性不应该背上这样的心理包袱。“社会分工不同，不同的岗位对工作人员有性别要求属正常现象。我们公司招聘人员时主要看对方的工作能力，根据应聘者的实际情况给他提供合适的岗位，对性别因素很少考虑，只要有能力去适应这个岗位，都会给应聘者一个发挥才能的平台。”一位在普华永道事务所从事HR工作的朋友在接受采访时说道。即便是认知到知识女性...

标签:性别歧视 经济 发布日期:2015-01-10 09:13:43 Catid:565 Status:6

560. 如何安度炎夏？墨迹天气“健康预报”为用户健康护航 [100%]

...作衣物增减、温度调整的参考。 健康预报服务精准护航用户健康 人体正常体温约是37°C,皮肤温度大约维持在35°C。高温环境下,人体主要会通过排汗来调节体温,而当高温同时伴随较高的湿度环境时,这一散热途径受阻,人就会感觉到“闷热”。当湿度超过人体的自身降温功能的阈值时,即使健康的人也无法正常散热,从而导致由于核心体温上升而带...

标签: 发布日期:2023-05-24 05:13:07 Catid:1940 Status:6

相关搜索:

正常 正常人 正常电场 正常交易 正常运行 正常使用