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531. 消费券拉动消费 如何让“券”来的消费者常来 [100%]

...。算下来，如何让“券”来的消费者即使没有券也愿意自己主动来，留给商家和地方政府解决这个问题的时间只剩下不到2个月了。 消费券拉动的消费可分为两种，一种是花钱不多、短期内可能再来一次的高频低价消费，例如餐饮、购物、看电影等；另一种是金额较大、短期内不太可能复购的低频高价消费，例如购车、跨省旅游等。 对前者，最重要的是优化供...

标签:消费券 发布日期:2022-08-15 10:52:29 Catid:565 Status:6

532. “互联网+”来了 医师多点执业或成主流 [100%]

...峰会在北京举行，与会专家表示，互联网平台实则可以助推医师多点执业。 多个痛点下的解决方案 在医疗领域，医生和患者很多时候并不是对立的双方，而是同一战壕的“战友”，因此本轮医改也特别注重处理好医生和患者的关系，正如企鹅杏仁总裁马丁所言：“中国的医疗体制面临很多问题，解决不了医生的问题，就无法解决患者的问题。” &ldq...

标签:医师多点执业 发布日期:2018-09-11 04:25:01 Catid:565 Status:6

533. 小康路上不漏一户 府谷县木瓜镇聚焦三大任务决胜脱贫攻坚 [100%]

...措施，重点以落实中长期产业项目、集体经济分红、就业创业等增加群众收入，以落实监护人解决五保户、孤寡老人吃饭难问题，以干部捐衣捐物等方式解决特殊困难户穿衣问题。对照各类问题整改内容和要求，做到主动认领、逐条研判，建立“三清单一台账”，严格按照时间节点逐项逐条对账销号。严格规范镇、村、户三级档案资料，全面收集各类影像资料，做到工作...

标签: 发布日期:2020-12-30 09:35:41 Catid:1828 Status:6

534. 抓好“三治融合” 促进乡村治理 [100%]

...始终坚持问题导向，围绕发展建设、民生关切、矛盾纠纷等方面为切入点进行精准选题。例如解决了新河村2组饮水难、文店村1组巨石垮塌风险隐患、象鼻村集体经济入股电站分红难、林丰村八月林保护区入区共管等问题。2024年一季度，该乡解决群众“操心事、烦心事、揪心事”33件，切实破解民生“老大难”问题。 以法治为保障，切实提升基层治理法...

标签: 发布日期:2024-04-17 02:28:05 Catid:1377 Status:6

535. 在提升品牌内涵中提升城市美誉度 [100%]

...问题，奉贤将进一步优化营商环境，积极搭建政企直通车，强化政府与企业的沟通交流，着力解决政府与企业之间目标不一致、信息不对称等实际问题，真正解决企业发展中的“愿思盼、急难愁”问题。

标签:企业 品牌 文化 奉贤 发布日期:2018-03-13 12:00:00 Catid:926 Status:6

536. 上海奉贤在提升品牌内涵中提升城市美誉度 [100%]

...问题，奉贤将进一步优化营商环境，积极搭建政企直通车，强化政府与企业的沟通交流，着力解决政府与企业之间目标不一致、信息不对称等实际问题，真正解决企业发展中的“愿思盼、急难愁”问题。

标签:企业 品牌 文化 奉贤 发布日期:2018-03-12 01:32:00 Catid:926 Status:6

537. 上海奉贤在提升品牌内涵中提升城市美誉度 [100%]

...问题，奉贤将进一步优化营商环境，积极搭建政企直通车，强化政府与企业的沟通交流，着力解决政府与企业之间目标不一致、信息不对称等实际问题，真正解决企业发展中的“愿思盼、急难愁”问题。

标签:企业 品牌 文化 奉贤 发布日期:2018-03-12 01:17:00 Catid:478 Status:6

538. 在提升品牌内涵中提升城市美誉度 [100%]

...问题，奉贤将进一步优化营商环境，积极搭建政企直通车，强化政府与企业的沟通交流，着力解决政府与企业之间目标不一致、信息不对称等实际问题，真正解决企业发展中的“愿思盼、急难愁”问题。

标签:企业 品牌 文化 奉贤 发布日期:2018-03-09 01:47:00 Catid:483 Status:6

539. 在提升品牌内涵中提升城市美誉度 [100%]

...问题，奉贤将进一步优化营商环境，积极搭建政企直通车，强化政府与企业的沟通交流，着力解决政府与企业之间目标不一致、信息不对称等实际问题，真正解决企业发展中的“愿思盼、急难愁”问题。

标签:企业 品牌 文化 奉贤 发布日期:2018-03-09 01:33:00 Catid:922 Status:6

540. 梅州市公安局坚持“四轮驱动”加强队伍建设 [100%]

...，锤炼新时期“好干部”“好民警”的精神特质。坚持以“改”驱动，着力解决“不严不实”的问题，增强思想自觉和行动自觉，真正把整改责任扛在肩上，落到实处。坚持以“立”驱动，注重建章立制，用制度管权管事管人，完善干部管理的制度体系，切实解决一些干部“不严不实”的问题。

标签:梅州市 队伍建设 公安局 发布日期:2015-06-02 02:09:40 Catid:565 Status:6

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