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521. 虹口区劳动保障监察大队预警工作创新做法 [77%]

...巡查；对违法违规一次至二次的用工单位归为B类，每月进行巡查；对发生群体性纠纷、发生过欠薪的用工单位归为C类，监察大队和街道协调员重点监管。同时，在企业大调研工作基础上，大队采用“四全三进”工作法，对区纳税重点企业、用工50人以上的重点企业、前一年度被举报投诉过的隐患企业、三个月内新注册企业进行了重点走访。在大调研中，区人社局和劳动保...

标签: 发布日期:2018-12-10 11:50:46 Catid:478 Status:6

522. 上海市人社局提前采取实招硬招，落实落细春季促进就业专项行动 [77%]

...”字当头，多出暖心举措，真正让温暖走进人心。要防风险，紧盯近期企业规模裁员、恶意欠薪等情况，加强分析监测、风险排查和预案准备，及时应对处置，切实守牢不发生规模性失业风险的底线。 下一步，上海市各级人社部门和公共就业服务机构将紧密结合工作实际和广大市场主体、劳动者所需所盼，专项行动各项工作举措再细化再实化，确保专项行动第一时间...

标签: 发布日期:2023-01-09 01:46:39 Catid:1828 Status:6

523. 上海市人社局提前采取实招硬招，落实落细春季促进就业专项行动 [77%]

...”字当头，多出暖心举措，真正让温暖走进人心。要防风险，紧盯近期企业规模裁员、恶意欠薪等情况，加强分析监测、风险排查和预案准备，及时应对处置，切实守牢不发生规模性失业风险的底线。 下一步，上海市各级人社部门和公共就业服务机构将紧密结合工作实际和广大市场主体、劳动者所需所盼，专项行动各项工作举措再细化再实化，确保专项行动第一时间...

标签: 发布日期:2023-01-09 11:14:05 Catid:478 Status:6

524. 2022年山西就业人员基本稳定 劳动工资稳步增长 [77%]

...满足居民的支出，让收入真正能够覆盖居民的消费。三是夯实地方政府的主体责任，加大打击欠薪力度。要树立全领域全过程欠薪治理理念，依法公开曝光失信行为，提高失信主体代价，切实规范工资分配秩序，维护劳动者合法权益，确保全省社会和谐稳定。

标签: 发布日期:2023-06-21 12:17:44 Catid:565 Status:6

525. 推进人社工作改革落地 兜住兜准兜牢民生底线 [77%]

...善创业带动就业保障制度，深化“创业内蒙古”行动，激发创业创新活力。依法严厉打击欠薪欠保、违法裁员、虚假招聘等违法违规行为，营造公平就业环境。 围绕健全社会保障体系，一方面为全面深化养老保险制度改革，自治区政府在全国率先出台了《内蒙古自治区建设多层次多支柱养老保险体系的意见》，我们将按照《意见》安排，全面落实企业职工基本养老...

标签: 发布日期:2024-11-19 05:14:46 Catid:565 Status:6

526. 习近平在中共中央政治局第十四次集体学习时强调 促进高质量充分就业 不断增强广大劳动者的获得感幸福感安全感 [77%]

...障试点，及时总结经验、形成制度。加强市场监管和劳动保障监察执法，有效治理就业歧视、欠薪欠保、违法裁员等乱象。 习近平最后指出，各级党委和政府要把就业当作民生头等大事来抓，加强组织领导，健全制度机制，增强工作合力。要加快建构中国就业理论体系，有效提升我国在就业领域的国际话语权和影响力。

标签:中共中央政治局第十四次集体学习 高质量就业 就业体制机制改革 发布日期:2024-05-29 09:25:56 Catid:565 Status:6

527. 一枝一叶总关情 [77%]

...工作者担任法律顾问，今年以来先后为在该县工业园区某科技公司务工的民工谭小全等13人追回欠薪38万，为该县农民工苗某富在浙江省杭州市萧山区一工厂因工死亡，成功帮助索赔155万元。今年以来共接待来访职工（农民工）200余人，协调处理工伤赔偿、追讨工资等维权案件16件，受援人数264人，帮助索赔金额1288万元；积极组织职工参加住院医疗互助保障计划，330名职工获赔3...

标签: 发布日期:2021-11-01 06:00:32 Catid:102 Status:6

528. “进一扇门 解万般事”，资阳雁江探索“一站式”解纷新路径 [77%]

...资纠纷来到雁江区保和镇综治中心，经区、镇多部门联合调解，双方达成协议，为久拖未决的欠薪问题画上圆满的句号。“原以为要跑好几个部门，没想到在这里全都解决了。” 此前，涉及矛盾纠纷解决的职能部门分散办公，群众反映诉求、维护权益，往往要“多地跑、多头跑、反复跑”。为方便群众、提升效能，雁江区坚持以人民为中心的发展思想，建设...

标签: 发布日期:2025-10-27 03:00:23 Catid:565 Status:6

529. 金融领域信用联合奖惩重在实践“落地” [77%]

...争秩序和社会正常秩序的行为，包括逃税骗税、恶意逃废债务、恶意拖欠贷款或服务费、恶意欠薪、非法集资、合同欺诈、传销、无证照经营、制售假冒伪劣产品和故意侵犯知识产权、侵害消费者或证券期货投资者合法权益、严重破坏网络空间传播秩序、聚众扰乱社会秩序等严重失信行为；三是拒不履行法定义务，严重影响司法机关、行政机关公信力的行为；四是拒不履行国...

标签:金融领域信用联合奖惩 发布日期:2016-06-22 06:02:22 Catid:26 Status:6

530. 湖北首次以“大营商观”为引领发布营商环境行动指南 [77%]

...解力度，推动大型企业提高账款支付效率；做好保障农民工工资支付工作，依法坚决打击恶意欠薪行为。 值得关注的是，《措施》提出，对新技术、新产业、新业态、新模式经营主体全面实施包容审慎监管。这意味着，对一些前沿创新技术，湖北省将从监管层面给予更多包容、支持与制度性的空间，使其在可控风险框架内充分释放创新潜力。 亮点三：构建情...

标签: 发布日期:2026-04-29 02:54:52 Catid:565 Status:6

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