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521. 天津市人力资源和社会保障工作会议召开 [100%]

中国经济导报 中国发展网讯 王敏 记者朱波报道 2月23日，天津市人力资源和社会保障工作会议以视频方式召开。会议深入贯彻党的十九届六中全会精神，全面落实市委十一届十一次、十二次全会和全国人力资源社会保障工作会议部署要求，总结2021年人社工作，分析当前形势，部署2022年重点任务。市人力资源和社会保障局党组书记、局长沈超作工作报...

标签:人社事业 发布日期:2022-02-25 01:29:25 Catid:565 Status:6

522. 中国长江经济带发展研究院专家组赴山东省人社厅交流工作 [100%]

12月12日，中国长江经济带发展研究院院长袁羽钧率队前往山东省人力资源和社会保障厅，就长江流域与黄河流域人才与产业联动及山东省人才工作实践进行深入交流探讨。 山东省人力资源和社会保障厅党组成员、...

标签: 发布日期:2024-12-13 05:08:12 Catid:108 Status:6

523. 2024服贸会｜加速出海，金柚网携手金柚GEO助力企业实现业务增长和全球布局 [100%]

...交流合作的使命，以专业服务加速企业全球化布局。经过10年的实践积累，金柚网将国内成熟的人力资源服务能力拓展到国际市场，助力企业加速出海并实现海外业务的稳定发展。 出海正当时，涌现新趋势 近年来，出海...

标签: 发布日期:2024-09-14 11:06:44 Catid:1940 Status:6

524. 是什么拉大了毕业生行业收入差距？ [100%]

...金融和IT业的毕业生的月起薪显著更高。 在逐步控制毕业生的个人特征、家庭背景差异、人力资本（受教育程度和毕业院校）差异以及工作性质差异后，课题组分析，与制造业的起薪存在显著性差异的行业只有5个，其中，采矿业、建筑业和卫生、社会保障与福利分别比制造业的起薪显著低10.8%、6.3%和13.2%，IT业和金融业的起薪分别比制造业的起薪显著高11.3%和7.3%。 这...

标签:中国经济 高校毕业生 收入差距 发布日期:2018-06-25 09:11:30 Catid:565 Status:6

525. 浙江省人力社保事业发展“十三五”规划正式发布 [100%]

...align: left; text-indent: 2em;">报道 日前，《浙江省人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划》（以下简称《规划》）正式发布，这是指导今后五年浙江省人力社保事业发展的纲领性文件，对服务经济转型升级，增进民生福祉，推动实现人力社保事业更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展具有重大指导意义。

标签:规划 发展 目标 结合 发布日期:2016-12-26 06:06:35 Catid:478 Status:6

526. 内蒙古人力资源公共服务中心：市场营销公关销售专业占用人单位岗位需求第一 [100%]

...生络绎不绝" /> 前来应聘的学生络绎不绝 展会由内蒙古自治区人力资源和社会保障厅主办，内蒙古自治区人力资源公共服务中心、内蒙古自治区人民医院附属卫校、呼和浩特市玉泉区人才交流服务中心等单位共同承办的一次人才交流大会，重点针对内蒙古2018届和应往届高校毕业生，意在为高校毕业生和用人单位搭建更好的互动交流平台，从而有...

标签:岗位 人才 毕业生 发布日期:2018-04-02 02:41:34 Catid:565 Status:6

527. 欧孚科技基于人才集团的数字化业务探索 [100%]

...用市场化模式经营管理与人才相关业务的企业实体。又被称为“城市HR”,致力于覆盖整个人力资源服务产业链,提供整体人才解决方案。 人才集团多为国有独资或控股企业,通常以合资控股参股的形式构成,聚集人力资源领域领军企业,开展人才工作的市场化运营。结合国企的权威性与市场的灵活性,致力于打造现代人才发展体,为本区域及周边提供市场化、公益化、产业...

标签: 发布日期:2023-09-12 03:39:48 Catid:1940 Status:6

528. 行业薪酬数据哪里找？薪酬调研数据怎么用？| 2025最新盘点，一次看懂 [100%]

在企业经营管理中，特别是人力资源管理中，薪酬既关乎员工就业满意度与幸福度，同时更与企业经营成本、人效管理等息息相关。关注行业薪酬水平，成为HR进行员工全生命周期管理的重要一环。 企业及HR为什么要关注行业薪酬数据： ●营商环境使然。受复杂多变的营商环境影响，降本增效提质是各行业企业经营的重要准则之一。如此背景下，时刻...

标签: 发布日期:2025-04-18 02:08:29 Catid:1940 Status:6

529. 人力资源和社会保障部：延迟法定退休年龄改革针对不同群体作出了相关政策规定 [100%]

...人大常委会办公厅就延迟法定退休年龄改革有关情况举行新闻发布会。人力资源和社会保障部副部长李忠表示，法定退休年龄的调整，关系广大劳动者的切身利益。加强对相关群体的权益保障，是这次改革的重要考量。在征求意见过程中，社会各方面也提出了很好的意见建议。制定办法时，对各方面的期盼和诉求进行了认真...

标签: 发布日期:2024-09-13 05:43:06 Catid:565 Status:6

530. 人社部：建立职业技能等级制度 完善职业标准开发机制 [100%]

...人才评价机制改革的指导意见》等文件精神，根据国务院推进“放管服”改革要求，近日人力资源社会保障部印发了《关于改革完善技能人才评价制度的意见》(以下简称《意见》)。人力资源社会保障部职业能力建设司有关负责同志就有关问题回答了记者提问。 问：《意见》出台的背景是什么？ 答：党中央国务院高度重视技能人才评价工作。1994年，我国建立...

标签:人社部 职业技能等级 人才评价机制 发布日期:2019-09-10 10:40:27 Catid:565 Status:6

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