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511. 拓展税收共治“朋友圈” 绘就便民利企“同心圆” [100%]

...”的广州特色的社保费争议“一站式”处置新模式。 “以前社保补缴时遇到劳动争议的问题，我们要多次跑税务、人社、劳保等部门，费事费力，现在，我们只要去镇街的联合处置中心反映问题，很快就可以解决诉求”。通过联合处置中心解决社保补缴的问题的诉求人李先生感叹。原来李先生于2017年1-3月期间于某公司工作，当时公司以试用期为由未为其缴...

标签: 发布日期:2023-06-16 05:06:07 Catid:566 Status:6

512. 青岛西海岸新区：锻造新时代高素质产业工人队伍 [100%]

...双方行使“共决权”，全区百人以上建会企业集体合同签订率达95.18%。建立“互联网+劳动争议”源头治理模式，推动劳资风险由事后化解向事前预防转变。 强化服务保障。搭建“一家亲”集成式服务平台，为产业工人等新市民提供105项服务事项。启动实施“一领三深全网格”基层服务模式，全区设立23个镇街网格工作总站和269个基层网格工作站，...

标签: 发布日期:2022-11-11 12:01:09 Catid:734 Status:6

513. 专家解读：2024年19个新职业“入编”，带来职业领域的重大变革和就业方式的显著转变 [100%]

...监管机制。其次，在社会保障上，为从业者解决保费缴纳、子女读书和落户等问题，建立健全劳动争议多元化解机制。发挥行业组织和工会作用，为新职业劳动者的合法权益提供协商保护。最后，加强新职业就业创业政策的制定、落实与完善，转变政策执行者的思路，精准匹配资源和需求，促进新职业的健康发展，为未来中国经济社会高质量发展提供丰富优质的人力资源保障...

标签: 发布日期:2024-08-12 05:36:59 Catid:576 Status:6

514. “浙江无欠薪”行动集结号吹响 [100%]

...力度，建立健全解决拖欠农民工工资问题的长效机制，确保违法欠薪行为得到全面治理，确保劳动者按时足额领取工资，确保不发生因欠薪引发重大群体性事件， 据了解，“无欠薪”县（市、区）建设活动的首批试点为杭州滨江区等17个县（市、区），2018年将在浙江省全面推开，到2020年底，力争浙江省所有县（市、区）达到无欠薪县（市、区）的目标要求。“...

标签:欠薪 工资 企业 发布日期:2017-08-08 10:14:17 Catid:565 Status:6

515. 31省份发力为农民工讨“血汗钱” 欠薪清零倒计时 [100%]

...大格局，以增加欠薪企业和个人的违法违规成本，从源头形成震慑力。 此外，内蒙古建立劳动争议仲裁“绿色通道”，快速调处涉及拖欠农牧民工工资的争议案件；广东、江苏、安徽、贵州等地明确建筑工人采用实名制，发放工资“谁承包谁负责”；上海依托在全国率先建立的欠薪保障金制度，对符合垫付条件的企业劳动者快速先行垫付部分工资；福建、云...

标签:31省份 农民工 欠薪清零 发布日期:2019-12-25 12:07:30 Catid:565 Status:6

516. 甘肃榆中：“出实招”全力保居民就业 [100%]

...工时、在岗培训等方式，稳定劳动关系和工作岗位。对停工停产、欠薪欠保断保、规模裁员、劳动争议频发企业，深入走访了解，及时提供用工指导、政策宣介和法律咨询。鼓励企业健全内部沟通协调机制，采取多种方式与职工协商稳定劳动关系，促进现有就业队伍稳定。

标签: 发布日期:2020-08-12 09:24:34 Catid:1932 Status:6

517. 用工资拆分规避个税和社保，真能避掉吗？ [100%]

...”“合同工资是2600元，和工资条一致，没有6800元一说”。10月15日，在沈阳市铁西区劳动人事争议仲裁庭上，因单位采取了工资拆分的发放方式，电气工程师康硕和用人单位就他的实际工资争论不休。更重要的是，这事关解除劳动合同时，用人单位给予补偿金的多少。 《工人日报》记者调查发现，一些企业为减少用工成本“绞尽脑汁”，想到用工资拆分来...

标签:纳税人 发布日期:2019-10-29 06:29:34 Catid:1830 Status:6

518. 两部门部署实施专精特新中小企业就业创业扬帆计划 [100%]

...、初级专业技术等级证书的，可纳入各地各部门中级、初级职称认定范围。 通知要求加强劳动争议隐患排查，健全重大集体劳动争议应急处置机制，保障企业和劳动者合法权益。推进“人社服务快办行动”，推广“直补快办”模式，按规定一揽子兑现吸纳就业补贴、社保补贴、扩岗补助等政策。

标签: 发布日期:2023-09-28 10:08:08 Catid:566 Status:6

519. 南江县总工会召开“快递小哥”八大群体迎新春座谈会 [100%]

...推动户外劳动者驿站、困难帮扶救助、就业创业服务等工会品牌工作向八大群体延伸。从职工劳动争议调解室、普惠服务、工会法律援助等方面着手，多方位关心、关爱八大群体，切实维护八大群体职工的合法权益。重点发掘、选树一批快递员等八大群体先进典型，积极营造尊重劳动、热爱劳动、崇尚劳动的浓厚社会氛围。

标签: 发布日期:2021-02-05 06:34:39 Catid:1787 Status:6

520. 官方明确了！企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保 [100%]

...。 如果用人单位违反劳动保障法律、侵犯了劳动者本人的合法权益，劳动者自己除了通过劳动争议处理程序等渠道维护自身合法权益外，也可以向劳动保障监察机构投诉。

标签:社保 发布日期:2020-07-07 11:43:21 Catid:565 Status:6

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