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491. 推进人才互认共享社保互联互通 [100%]

...区将在四个方面开展15项人力资源社会保障合作工作，推进人才互认共享、社会保障互联互通、劳动关系和信访维稳联动协作，提升跨区公共服务的便利化水平。长三角合作人社专题组启动于2009年，上海是2018年长三角合作人社专题组轮值方，沪苏浙皖四地确定了今年的合作方向，既要深化和推进原有各项合作事项，也要探索拓展新的合作领域。加强区域人...

标签: 发布日期:2018-06-01 06:00:26 Catid:478 Status:6

492. 四川省南江县总工会：充分履职担责，助力县域经济高质量发展 [100%]

...资源，建立三级维权工作体系，创建“1+N”多元联动维权机制，会同相关部门设立“劳动争议诉调对接工作室”和“劳动争议人民调解委员会”，在部分基层工会建“职工劳动争议调解室”。开展“尊法守法·携手筑梦”系列法治宣传活动23场，现场咨询2000余人次，发放宣传册3万余份。去年以来协调处理工伤赔偿、追讨农民工工资等维权案件2...

标签: 发布日期:2023-03-23 11:20:54 Catid:98 Status:6

493. 疫情期间，单位可以适度降薪吗？答案来了！ [100%]

...全生产法》第四十二条规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。但对一般企业而言，口罩并不是单位必须要提供的劳动防护用品。 有些地方规定，办公室也可以不戴口罩。如广东省疾控中心的口罩使用指南可以供大家参考：通风良好的办公室不需要佩戴口罩。正常工作时，如果...

标签:疫情 工伤 发布日期:2020-02-10 08:56:36 Catid:1830 Status:6

494. 社保挂靠代缴，违法！有人已被判刑 [100%]

...12日电(记者 李金磊)社保挂靠代缴，已经被确认属于违法行为。但现实中，仍有一些机构为没有劳动关系的个人提供社保挂靠代缴服务，并以此牟利。 社保挂靠代缴有何风险？为何屡禁不绝？该如何规范和治理？中新网“民生调查局”栏目对此进行了调查。 社保挂靠代缴属于违法行为 “社保挂靠代缴，违法！”近日，重庆人社局等多地...

标签: 发布日期:2023-04-14 11:59:25 Catid:2075 Status:6

495. 甘肃榆中县人民法院发挥调解力量 助力劳务纠纷化解 [100%]

...法庭负责人刘丽梅表示，随着市场经济的发展和社会的进步，加之夏官营小城镇建设的推进，劳动争议、劳务合同类案件日益增多，今后，我们法庭将继续履职尽责，妥善解决好拖欠劳务工资问题、维护劳动者合法权益，为辖区社会经济的发展提供更加良好的法治环境。

标签:甘肃榆中 劳务纠纷 发布日期:2020-07-16 06:27:08 Catid:1828 Status:6

496. 山西“十四五”人社事业迈上新台阶：筑牢民生之基 激发人才活力 [100%]

...五”期间，全省累计查实并解决欠薪案件4.3万件，为19.7万名劳动者追发工资28.1亿元。 劳动争议处理机制不断完善。创新“调解+仲裁+工会+法援”一体化合力解纷新模式，“十四五”期间全省共处理劳动人事争议13.2万件，依法有效化解纠纷，促进了劳动关系的和谐稳定。 民之所望，政之所向。站在新的历史起点，山西人社系统将继续聚焦人民群众急...

标签: 发布日期:2025-11-26 04:07:00 Catid:1830 Status:6

497. 延迟退休政策信号“遇冷” 一厢情愿还是大势所趋 [100%]

...破口，我国的养老保险制度乃至社会保障制度将面临再次调整。然而，延迟退休年龄关乎每个劳动者的切身利益，政策细节可谓众口难调。延迟退休究竟是决策者的一厢情愿，还是大势所趋? 　　延迟退休政策信号为何“遇冷”　　要问民意舆情对延迟退休是支持还是反对，坦率地说，多数人对延迟退休抱有抵触态度。无论是官方调研，还是民间媒...

标签:延迟退休 政策 养老 双轨 并轨 发布日期:2014-04-14 04:34:12 Catid:565 Status:6

498. 这批年轻人，网上“务正业”（大数据观察·网聚青年力量） [100%]

...业岗位约13426万个，占第三产业总就业人数的37.2%，占比提升约4个百分点。 中国人民大学劳动人事学院副教授周广肃表示，第三产业数字化改造催生了平台经济、共享经济等新模式，其中以平台经济最为亮眼，成为近年来带动创业和就业的新引擎。 平台自主创业、网上兼职就业……数字经济正在重构就业模式 除了积极投身在线岗位，也有不...

标签:年轻人 网上“务正业” 发布日期:2020-01-08 11:47:12 Catid:1830 Status:6

499. 最低工资标准上调窗口再开启，这回有你吗？ [100%]

...o;12333”人力资源和社会保障热线投诉；第二，向当地劳动保障监察机构投诉；第三，向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。

标签: 发布日期:2019-05-09 06:24:00 Catid:483 Status:6

500. 法院认定华为“奋斗者承诺书”有效 [100%]

...承诺书中提到其自愿放弃在公司工作期间的带薪年休假及相应的工资。 一审法院审理该起劳动争议案后，认为华为公司解除与曾梦的劳动关系合理，并无证据证明曾梦书写《承诺书》时存在欺诈、胁迫或者乘人之危的情形，判令华为公司支付曾梦未发放的三年年终奖和律师费共计245018元，驳回其它诉讼请求。

标签:奋斗者承诺书 华为 发布日期:2020-10-23 03:54:36 Catid:1830 Status:6

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