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451. 汕头市百名高层次人才喜获“金凤卡” 可享落户、子女入学、配偶就业等52项服务 [100%]

...拔尖人才、广东省优粤卡人才、汕头市工艺美术大师、汕头市总部企业高级管理人才、正高级专业技术人才、博士等。 据了解，“汕头人才金凤卡”的发放对象为已在汕头市工作、创业或与汕头市用人单位达成工作意向，并经汕头市人社局认定的高层次人才。“金凤卡”是体现汕头市高层次人才价值和业绩贡献的荣誉证件，同时是高层次人才在汕头工作和生...

标签:汕头 广东 发布日期:2019-08-19 03:02:22 Catid:1828 Status:6

452. 全市技能人才总量超135万人：浙江金华举行第二届技能大赛齐竞“技” [100%]

...技工学校签订设立分院合作办学协议，目前四地分院已正式揭牌。积极发挥金华市技师学院在专业建设、人才培养、社会服务等方面的优势，紧贴产业发展需求，开展校企合作“订单班”人才培养，为县域技工院校发展提供有力支持。到目前已市县联动开展职业技能培训与认定1000余人。 二是推进技能型基本单元建设。加快打造创富型技能企业，深化企业技能人才自...

标签: 发布日期:2024-09-29 02:14:34 Catid:490 Status:6

453. 汇贤兴业新时代暨2017陆家嘴人才发展论坛在沪启幕 [100%]

...涨幅高于全市整体水平，陆家嘴人才集聚效应更为显著。陆家嘴金融城一方面积极拓宽各层次专业人才的引进渠道，开展了“名校直通车”“未来金融家”“千人计划”等活动，聚天下英才；另一方面以“金领驿站”为重要抓手，覆盖陆家嘴中心城区近70幢楼宇，服务20多万的金融城白领，通过“人才落户”“留学回国人员定居”“外籍专...

标签:人才 金融 上海 发布日期:2017-12-29 05:37:00 Catid:565 Status:6

454. 树立金融人才标杆 2017年上海“三类金才”名单公布 [100%]

...制类型和金融业态，成为全市各类金融机构人才队伍建设的一次大检阅、大比武。 为做好专业化评审工作，主办方组建了由政府人才主管部门、金融管理部门专家，重点金融机构领导、重大人才计划入选者、金融机构人力资源负责人，以及知名金融学者、财经类媒体代表、行业协会和人才中介服务机构专家等300余人组成的金融人才专家评委库，先后开展网上评审、现场评...

标签:金融 人才 金才 上海 发布日期:2017-12-18 09:49:00 Catid:478 Status:6

455. 全国专业学位水平评估启动 助力高校特色发展 [100%]

中国发展网讯 记者杨虹报道　近日，国务院教育督导委员会办公室公布了《全国专业学位水平评估工作实施方案》（以下简称《实施方案》），启动全国专业学位水平评估。国务院教育督导委员会办公室有关负责人表示，该方案有助于高校发展特色。《实施方案》分类设置指标体系，在统一指标体系框架下，根据每个专业学位类别或领域的培养特点，分别设置36套指标...

标签:指标体系 高校 办学格局 发布日期:2020-11-28 11:54:21 Catid:565 Status:6

456. 国家知识产权局：截至2023年底，知识产权人才规模增长至86万人 [100%]

...分类指导区域知识产权人才队伍建设和发展，激发人才创新创业活力。 系统推进知识产权专业学位建设。2022年9月，国务院学位委员会、教育部新设知识产权硕士专业学位。去年以来，国家知识产权局积极推动成立全国知识产权专业学位研究生教育指导委员会，支持教指委发挥宏观指导作用。指导高校知识产权硕士专业学位授权点建设，目前，全国累计有30余所高校已建...

标签: 发布日期:2024-06-25 01:58:13 Catid:565 Status:6

457. 上海市财政局关于开展2018年本市会计领军人才选拔工作的通知 [100%]

...注册会计师法》等相关法律法规，诚实守信，在业内具有较高声望，并符合以下条件： 1．专业贡献重大。能够用扎实的专业知识和国际的视野，开展本学科、本领域的前沿研究、探索和实践，并作出重大贡献； 2．团队效应突出。具有较强的领导、协调和组织管理能力，建设并带领优秀的团队，通过创造性的劳动实现自身和团队的可持续发展； 3．引领作用显著。具...

标签: 发布日期:2018-07-09 09:51:26 Catid:481 Status:6

458. 人大代表许宁：西部留人才应从国家层面采取措施 [100%]

...，您带来的建议是什么？许宁：西部人才在流失，特别是硕士毕业、基础性、学习理工科专业的孩子。由此我想到能不能参照上世纪六七十年代的人才政策。我国当时分为11类地区，宁夏是第11类地区，当时的工资明显比我的原籍浙江要高，但现在我们西部吸引人才却太难了。西部大学生跑出去一火车，回来一卡车的现象比比皆是。北青报：能具体说一下吗？许...

标签: 发布日期:2018-03-10 03:50:59 Catid:478 Status:6

459. 绍兴：走出去抛橄榄枝，引进来促新发展 [100%]

...“定向”引才，通过产业发展态势“趋向”引才，引才重点城市、重点院校、重点专业一目了然，将有效提高引才的精准度和成功率。 数据智能服务还将贯穿专列开行全过程。如系统打通了部、省、市、县四级招聘网站数据接口，实现招聘岗位同步发送、智能匹配；针对外地人才，依托支付宝推出“绍兴人才码”青年码，增设城市合伙人板块，通过...

标签:绍兴 促新发展 发布日期:2021-09-01 05:48:58 Catid:1828 Status:6

460. 花园村向高级人才“抛绣球” [100%]

...干部不足6周年的企业董事长总经理，当年创利3000万元以上的。第二类是工业企业正高级专业技术职称人员以及引进的博士后和全日制博士生，他们不仅每年发放奖金，而且可以落户花园村并享受村民待遇，还可安排300平方米以上的别墅一幢。具体福利政策是：工业企业正高级专业技术职称人员在花园集团一档企业担任董事长总经理的，且企业年产值在50亿元以上或年利润...

标签: 发布日期:2018-10-18 02:46:57 Catid:478 Status:6

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