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421. 关注中小企业数字化转型 京东数智化供应链助企融通发展 [70%]

...助中小企业培养更多人才，京东联合科研机构、高校/职业院校、培训机构等，通过学生实习、高管研学、专业技能提升、精准人才匹配实现四层人才生态互通链，为中小企业搭建立体化、自运营的人才生态提升机制，提升人才梯队建设能力，解决“招聘难度大”、“培养成本高”、“人才精准匹配弱”等难题。 在数字服务方面，京东企业业务依托“...

标签: 发布日期:2023-03-06 03:37:38 Catid:1940 Status:6

422. 走进标杆|建陶行业如何数字化？“佛山样本”蒙娜丽莎集团给出参考答案 [69%]

...。为进一步深入数字化、智能化转型，2020年底蒙娜丽莎成立数字化筹建小组，袁华明带领企业高管以及董事会成员前往美的集团等数字化标杆企业学习交流。 蒙娜丽莎集团CIO袁华明 数字化势在必行，企业数字化...

标签: 发布日期:2023-09-04 01:27:43 Catid:1940 Status:6

423. 2026年上海装修公司哪家受欢迎？客户满意度与市场口碑认可度调研报告 [69%]

...;培训基地，体系化培养自有专业团队。 ④精细管控：实行50项管理标准、256项过程检查，高管参与工地巡检。 ⑤全程管家：提供“一对一”管家服务，售后快修2小时到位。 ⑥口碑扎实：上海深耕近20年，各大平台口碑近满分，客户满意度高。 4.申远空间设计：全国布局的高端别墅整装标杆 口碑指数：★★★★ 业主综合口碑评分：9.6...

标签: 发布日期:2026-01-29 04:22:03 Catid:1940 Status:6

424. 兴业银行呼和浩特分行“以非常之举推进科技创新” 助力民营经济新质生产力加快发展 [69%]

...特新领域并购贷等创新业务。同时,创新推出“技术流”评价体系,从产学研、知识产权、高管团队、科技资质等15个维度,对企业科技创新能力和科技人才、科技成长等进行精准量化识别,构建科创企业的“第四张报表”,将科创企业的“软实力”转换为融资“硬通货”。2023年1-12月,兴业银行呼和浩特分行通过“技术流”评价体系累计融资达67亿元;科创...

标签: 发布日期:2024-04-03 02:39:44 Catid:1940 Status:6

425. 京东企业业务李靖做客《人民会客厅》 与政协委员、专家学者共议服务经营主体 [69%]

...课程。 对此,李靖表示,京东联合科研机构、高校、职业院校、培训机构等,通过学生实习、高管研学、专业技能提升、精准人才匹配实现四层人才生态互通链,为中小企业搭建立体化、自运营的人才生态提升机制,赋能企业人才经营管理能力升级。 为了把服务送到更多中小企业身边,京东企业业务还与各地的产业园区进行合作。针对产业园区,打造了一套园区企业专项服务...

标签: 发布日期:2023-03-13 04:46:25 Catid:1940 Status:6

426. 咨询企业家论坛：看见数字化转型从落地执行到效益增长 [69%]

...规模跨亿跃迁”的主题，邀请广联达科技股份有限公司首席业务专家刘乐主持、5位咨询企业高管进行分享交流。对话环节各个企业都分享了数字化建设的系统举措，真实的量化效益及下一步规划落地，精彩发言赢得在座嘉宾的阵阵掌声，帮助更多同行坚定了数字化转型的决心和信心。

标签: 发布日期:2023-06-12 11:44:51 Catid:1523 Status:6

427. 361°亮眼半年报背后，“数字化”成增长新动能 [69%]

...要的部分还在于361°上层架构的适配。“新零售部刚刚启航的时候，由361°品牌公司高管直接带队， 集团高层都非常关注整个项目的落地和进展， 后续伴随业务推进，新零售部在组织架构中也从二级部门成长为整个中心的一级部门。” 钱华表示，如今的361°新零售部已经具备小程序运营、活动策划、市场营销、直播运营等一系列能力， 同时团队...

标签: 发布日期:2023-09-05 11:57:05 Catid:1940 Status:6

428. 智启中原，聚变未来 | 昆仑元亮相超聚变探索者大会2026，全栈国产化AI方案引燃全场 [69%]

...聚变在 AI  与数据时代的全栈战略布局与创新成果。数千位行业领袖、顶尖学者、企业高管及全球生态伙伴齐聚一堂，共话 "智企" 进化新趋势，共探智能体落地新路径。

标签: 发布日期:2026-05-26 03:36:48 Catid:1940 Status:6

429. 广州南沙新区（自贸区南沙片区）关于支持国际金融岛发展的若干措施 [69%]

...封顶。人才中介组织引进和引荐领军人才及团队的，给予最高300万元奖励。 （二）骨干及高管人才奖励。对年度应纳税工资薪金30万元以上（科研机构年度应纳税工资薪金20万元以上）的骨干人才，按照其个人经济贡献40%比例给予特殊人才奖励。对符合条件的企业高级管理人才还可在企业经营贡献奖中获得高管人才奖励。两项奖励总额最高为其个人经济贡献的100%。奖励金...

标签: 发布日期:2019-10-26 12:04:00 Catid:876 Status:6

430. 打造中小企业融通发展平台 京东“满天星计划”服务超160万中小企业 [69%]

...关键所在。在人才服务方面,京东联合科研机构、高校/职业院校、培训机构等,通过学生实习、高管研学、专业技能提升、精准人才匹配实现四层人才生态互通链,为中小企业搭建立体化、自运营的人才生态提升机制,赋能企业人才经营管理能力升级。2022年8月在全国“专精特新”企业培育基地(杭州)的揭牌仪式上,京东企业业务与基地在研学计划、课程打造、直播培训等方面...

标签: 发布日期:2023-01-05 02:10:14 Catid:1940 Status:6

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