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4201. 清明被“围观”后冷思考：殡葬教育亟须改革 [100%]

...葬行业被误解最多的。”杨海波说，他进入殡葬行业，回答最多的问题是，“殡葬行业的工资是不是很高？” 很多人一提到这些“与死人打交道的工作”，都觉得从业者会有很高的待遇。很多学生也相信“因感觉上的神秘和危险能拿到高薪”，但“这不现实，也没有这样的岗位”。 事实上，据杨海波观察，殡葬师的月平均工资水平在5000-80...

标签: 发布日期:2023-04-24 11:06:13 Catid:565 Status:6

4202. 扶贫攻坚鱼水情 [100%]

...> 材料有了，资金又出了问题。由于住房补助的农危改资金是分批划拨的，所有材料款和工人工资都是承建方垫资的，承建方承包了多家卡户房建，垫资较多，农危改资金又不能及时到位，导致帮建队把房子建到一半就停下了，要求建档立卡户出钱。但没有收入来源的两位老人怎么拿得出钱来呢？了解到这个情况后，村委会和驻村工作队找上了施工方。 “就没见过这...

标签:扶贫攻坚 发布日期:2018-07-23 09:23:58 Catid:565 Status:6

4203. 湖北利川：易迁户家门口就业创业 脱贫致富有出路 [100%]

...约4000元的收入；文斗乡为返乡企业无偿提供厂房创办制鞋厂，安排易迁户就业30多人，人均月工资近3000元；建南镇、佛宝山开发区依托香连药业公司发展黄连产业，将易地扶贫搬迁户融入到产业发展中，贫困户人均年收入增加4500元以上…… 据初步统计，利川市结合易迁工程已新发展产业21项，引进和新创办企业36家，产业配套为易迁群众年均增收5000余元。

标签:易地扶贫搬迁 产业扶贫 发布日期:2018-09-28 04:03:28 Catid:565 Status:6

4204. 基层服务项目报考火热 招募高校毕业生超12万人 [100%]

...发放工作生活补贴，保障达到当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用人员试用期满后工资收入水平。 记者从江苏等省份获悉，服务期满考核合格的“三支一扶”人员享受公务员定向招录和事业单位专项招聘、报考研究生考试加分、扶持自主创业及自主择业等优惠政策。 　　“特岗计划”拟招聘高校毕业生6.7万人 近日，湖南教...

标签: 发布日期:2022-06-23 10:01:13 Catid:565 Status:6

4205. 兰州市人社局将以“四个高质量”落实扶贫重点任务 [100%]

...支一扶”计划，进一步加大对扶贫岗位和贫困地区的倾斜支持力度。落实向贫困地区倾斜的工资政策，指导各区县落实好向条件艰苦的偏远乡镇和长期在乡镇事业单位工作的人员倾斜的工资政策。

标签:兰州市 人社局 发布日期:2020-05-12 03:53:29 Catid:1828 Status:6

4206. 天津港保税区多措并举 依法维权 构建和谐劳动关系 [100%]

...仲裁工作效能。 同时，保税区加强法制宣传，严格开展劳动保障监察执法，重点规范企业工资支付、社会保险缴纳等法定义务的履行情况。据统计，2016年通过书面审查、专项检查、日常巡查等方式共检查用人单位2600余户，涉及职工12万人，依法下达整改指令12件，企业主动整改27件，对2家严重违法的企业依法给予了处罚。责令企业限期支付工资203万余元、返还押金2.2万元...

标签:劳动 企业 关系 工作 发布日期:2017-07-12 03:00:28 Catid:565 Status:6

4207. 来嘉定工业区4个月还希望多加班 这群年轻人怎么了 [100%]

...哥初中一毕业就外出务工，“我想读高中，但家里负担不起。”几个月前，施绍宏拿到第一笔工资，只留下了一小笔钱，和同事们去镇上吃了顿火锅，其余全都寄给了家人。“上天给了我怜悯之心，我却没有怜悯的能力。”在微博上，罗华如是说，配图是年迈的奶奶牵着老黄牛。高中毕业的他，考上了理想的大学，却无法继续读下去，“家里没钱，读书的机会留给弟弟。...

标签: 发布日期:2018-12-10 01:51:39 Catid:478 Status:6

4208. 海南出台全国首个覆盖全省的国际人才服务管理改革试点方案 [100%]

...单和境外人员执业资格单向认可清单；四是建立灵活有效的薪酬激励机制，实行年薪制、协议工资制和项目工资制，探索岗位分红权、项目收益分红、股权激励等中长期激励办法。 ——建立吸引外国高科技人才管理制度。 《实施方案》主要提出更加开放、更加积极的举措：一是放宽外国高层次人才参与科技项目限制，建立外国高层次人才担任重大项目主持人...

标签: 发布日期:2020-09-18 12:07:02 Catid:1932 Status:6

4209. 海南出台全国首个覆盖全省的国际人才服务管理改革试点方案 [100%]

...单和境外人员执业资格单向认可清单；四是建立灵活有效的薪酬激励机制，实行年薪制、协议工资制和项目工资制，探索岗位分红权、项目收益分红、股权激励等中长期激励办法。 ——建立吸引外国高科技人才管理制度。 《实施方案》主要提出更加开放、更加积极的举措：一是放宽外国高层次人才参与科技项目限制，建立外国高层次人才担任重大项目主持人...

标签: 发布日期:2020-09-18 10:23:18 Catid:1828 Status:6

4210. 发挥资本下乡与合作社各自优势 助力农民增收致富 [100%]

...资本下乡与合作社带动农民增收的前提是自身经营“有效率”，如此才能通过租金带动、工资带动、经营带动等方式帮助农民增收致富。 （一）资本下乡的优势体现在资金、技术和管理上 资本下乡最直接的优势是资金和渠道，决定其经营能够上规模，尽管亩均成本比小农自营高，但规模优势完全能够抵消成本劣势。 盛农公司是浙江企业，在广西田东县平...

标签: 发布日期:2020-12-10 11:00:41 Catid:1828 Status:6

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