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4001. 携“公司点评”发力招聘 脉脉这条路走得通吗 [100%]

...的员工可以点评”，但为何红星资本局没有认证也能点评？对方回答：“从您填写的工作经历中可以看出在这家公司工作”，但实际上，红星资本局测试账号的工作经历均为虚构，并且未在脉脉进行认证。 新 闻 观 察 借公司点评 切入招聘赛道 这条路走得通吗 无论是“公司点评”，还...

标签:脉脉 发布日期:2022-03-10 10:19:30 Catid:566 Status:6

4002. 嘉定启良中学：一所公办初中的三年“修炼”计划 [100%]

...奖。 但是，陆正芳发现，“我们成熟的老师在教学能力、综合能力方面比较强，他们经历过辉煌，有一定的专业积淀。相比之下，青年教师的成就感、自信心都不够，尤其是近10年招聘的老师，缺乏专业认同感。这可能与这10年学校的发展有关。” 青年教师VIP成长计划应运而生。10名嘉定区教育学院教研员带教10名青年教师。“是学徒制的方式。师傅和徒弟...

标签: 发布日期:2018-07-03 09:51:00 Catid:478 Status:6

4003. 中国人假日越来越多了 “共时化”休假现象突出 [100%]

...，不仅是节假日，很多人还会选择在双休日进行短途旅行、游览参观。中国现行休假制度经历了一个长期发展过程。从改革开放初期的一周休息一天，到后来每逢大周末休息两天、小周末休息一天，到1995年后“双休日”出现，到1999年“黄金周”问世，再到2008年出现3个中国传统节日假期，2015年出现 “2.5天休假模式”……假日天数随着中国经济社会发展、生产力和生产效...

标签: 发布日期:2018-06-04 11:00:03 Catid:479 Status:6

4004. 康佳"宫斗"何时休：两周换俩董事长 上半年巨亏近3亿 [100%]

...剧烈动荡。康佳在不到3个月的时间里，居然发布了上百个人事调整，公司上下风声鹤唳。公司经历了空前的离职潮，大量人才流失，离职率为之前的几倍。尤其是康佳更换最多的是集团中层管理人员，多个部门总监和副总被换下，例如多媒体中心的市场部总监，由原来掌管人力资源的负责人来担任。整个集团高层领导的业务分管范围，几乎都被重新打乱分配。 “频频...

标签:康佳集团 人事调整 彩电行业 发布日期:2015-10-14 08:12:16 Catid:1159 Status:6

4005. 当618遇上重日销的商家和更理性的买家 [100%]

...华在公众号发布文章《茵曼老方：今年618“躺平“，不玩了》。方建华在文中说，“经历多年618，茵曼思考了其背后的意义：大促期间要沉下心来深耕产品与用户，没有套路地去思考如何通过产品、体验、服务，与千万顾客产生情感上的链接。” 经过了往年无数次的大促，像老方一样久经战场的商家早已深谙：大促期间的流量补贴可能只是短期的“昙花一...

标签: 发布日期:2023-06-17 10:30:46 Catid:1830 Status:6

4006. 滨海新区学习宣传贯彻党的二十大精神工作综述 [100%]

...又有实例举证；既是一次系统辅导，又是一堂生动党课。宣讲中，党的二十大代表们结合自身经历开展宣讲，引发了干部群众的强烈共鸣。中国工程院院士、中国载人航天工程空间站系统总设计师杨宏专门录制主题党课。国家超级计算（天津）中心党组书记孟祥飞深入天津科技大学，从在党中央领导下，国家超级计算（天津）中心发展势头迅猛，不断提高算力，服务满足大国...

标签: 发布日期:2022-12-27 12:09:58 Catid:734 Status:6

4007. OLAY自带流量的奇招：让“无惧年龄”IP化 [100%]

...来越“贬值”。在年龄被过分看重的今天，每一位女性或多或少都有被年龄数字贴标签的经历。而OLAY选择在三八国际妇女节这一专属女性的节日中输出品牌的价值观，抓住品牌消费者的核心情感需求痛点，重塑“女人价值” 。 你今年多大了？看到这个问题，99%的女性会想到自己的年龄。可属于女人的数字，只能是年龄吗? OLAY站了出来，说：“不！&rdq...

标签: 发布日期:2019-03-19 10:50:00 Catid:920 Status:6

4008. 胜者教育：让胜者少年拥有冠军体质，打好成功的基石 [100%]

...。 而全红婵的天才叙事，并非热搜上单一的胜利。在这次世界杯蒙特利尔站夺冠之前，她经历了6连败，距离上一块金牌到手，时隔572天。十五六岁，她面临比赛的低谷，外界的揣测，名利的冲击，发育的难关。那是热搜之外的全红婵。 在全运会夺得单人金牌之后，全红婵状态不好，在国内外的赛事里，接连输给队友陈芋汐。那段时间，网络上遍布着对全红婵的失望...

标签: 发布日期:2023-06-12 03:11:45 Catid:1940 Status:6

4009. 上海国企 科技创新在路上 [100%]

...两酸”指的是丙烯酸和醋酸，醋酸是华谊集团旗下能化公司的产品。） 24年的科研工作经历让褚小东认识到科研在企业中的重要地位，而科研人员则是科研工作的重中之重，是创新型企业最宝贵的财富。 “从小h到大H的创新。”褚小东这样总结丙烯酸公司在用人机制上的创新之举。“大H是人才成长的两条通道，而小h是人才成长的‘独木桥’。我们...

标签:科技创新 上海 发布日期:2015-06-09 06:19:36 Catid:489 Status:6

4010. 从“性价比”到“定义权”：五年砸下1055亿，小米终于亮出了底牌 [100%]

...有一个： 在五年持续砸下1055亿后，小米的自研实力正在经历一场质变，迎来体系化突破。 从“性价比”走向“定义权”，这一次，小米终于亮出了底牌。

标签: 发布日期:2026-09-11 03:38:04 Catid:1940 Status:6